2023聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会3篇【优秀范文】

聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会2023年是全面贯彻落实党的**大精神的开局之年，认真学习宣传贯彻党的**大精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务，是下面是小编为大家整理的聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会3篇,供大家参考。

聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会篇1

　　2023年是全面贯彻落实党的**大精神的开局之年，认真学习宣传贯彻党的**大精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务，是做好纪检监察一切工作的根本前提。完整准确全面贯彻落实党的**大精神，必须做到“五个深刻把握、五个坚定不移”：

　　一是深刻把握坚持***集中统一领导的最高政治原则，坚持党对纪检监察工作的全方位、全过程领导，坚决同危害***权威和集中统一领导的言行作斗争，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定不移担负起拥护“两个确立”、做到“两个维护”重大政治责任；

　　二是深刻把握马克思主义中国化时代化最新成果，不断用党的创新理论回答和解决好新时代纪检监察工作面临的重大问题，把工作思路举措搞得更加科学、更加严密、更加有效，坚定不移用 新时代中国特色社会主义思想统领纪检监察一切工作；

　　三是深刻把握纪检监察机关在管党治党、自我革命中的职能定位，自觉学习党章、严格遵守党章、模范贯彻党章、坚决维护党章，在政治站位、思想认识、责任担当、方法措施等方面跟上党章新部署新要求，坚定不移履行党章赋予的职责；

　　四是深刻把握全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上的重大判断，时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，充分发挥在**“六个如何始终”难题中的职能作用，坚持制度治党、依规治党，落实全的要求、严的基调、治的理念，坚定不移推动健全全面从严治党体系；

　　五是深刻把握敢于斗争、善于斗争的基本要求，不松劲、不停步、再出发，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，始终忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争，始终在攻坚战持久战中冲锋在最前面，坚定不移推动正风肃纪反腐向纵深发展。

　　一、推进政治监督具体化精准化常态化

　　加强对学习宣传贯彻党的**大精神情况的监督。聚焦全面建设社会主义现代化国家目标任务，锚定“两个确保”，完整准确全面贯彻新发展理念、加快构建新发展格局、着力推动高质量发展等重大战略部署加强监督检查。聚焦实施创新驱动，全面深化改革开放等重大举措、重点任务跟进监督。聚焦在发展中保障和改善民生、扎实推进共同富裕等政策落实情况开展经常性监督检查。聚焦***因时因势作出的决策部署，加大对政策措施执行情况的监督检查力度。

　　督促落实 重要指示重要批示。推动完善 和***部署要求落实机制，建立健全台账管理、督查问责、“回头看”等制度。严明政治纪律和政治规矩。及时发现、着力解决“七个有之”问题，维护政治安全。坚决纠治贯彻落实***决策部署上有政策下有对策、有令不行有禁不止，做选择、搞变通、打折扣，“低级红”、“高级黑”，不顾大局搞部门和地方保护主义，不结合实际制定具体措施照搬照抄、上下一般粗等问题。

　　二、推动完善党的自我革命制度规范体系

　　推动落实全面从严治党责任制度。压实全面从严治党党委（党组）主体责任、第一责任人责任；强化纪委监督责任，通过重大事项请示报告、监督推动党委（党组）决策落实等方式，协助党委（党组）抓好全面从严治党各项工作；督促职能部门落实监管职责，严格执行责任清单、约谈提醒等制度；让每名党员干部行使应有权利、履行应尽责任，健全各负其责、统一协调的责任格局。用好问责利器。

　　推动完善党和国家监督体系。按照党统一领导、全面覆盖、权威高效的要求，推动各类监督力量整合、程序契合、工作融合。促进“四项监督”统筹衔接常态化制度化，推动完善纪检监察专责监督体系；发挥纪委监委监督协助引导推动功能，推动完善党内监督体系、各类监督贯通协调机制；全面加强基层纪检监察机构“三化”建设，推动完善基层监督体系。加强与审计机关协调配合。强化对“一把手”和领导班子监督。

　　持续深化纪检监察体制改革。深入推进双重领导体制具体化程序化制度化。按照省委“三步走”改革部署，向省管高校和新组建省管企业派驻纪检监察组。构建信访举报、监督检查、审查调查等统筹联动、协同发力的工作体系。完善派驻监督体制机制。完善反腐败协调小组协作机制。制定信息化建设五年规划。逐级做好监察官等级首次确定工作。

　　督促党内法规制度严格执行。及时组织学习宣传贯彻新修订的党纪处分条例等党内法规，健全监督执纪执法操作规程，完善办案程序衔接机制，开展常态化案件质量评查工作。加强对制度执行情况的监督检查。

　　三、有力发挥政治巡视利剑作用

　　坚守政治巡视定位。把贯彻落实党的**大精神情况作为巡视的重中之重。全面贯彻巡视工作方针，把严的要求贯彻到政治巡视全过程各环节。优化工作流程，改进方式方法，围绕***要求、省委关注、群众期盼的重点领域开展常规巡视和专项巡视。

　　完善巡视巡察上下联动格局。召开全省巡视巡察工作会议。加强对市县巡察和省直部门、省管高校、省管企业内部巡察的指导督导，规范巡察机构设置，巩固提升巡察村（社区）工作实效。加强巡视巡察机构与纪委监委机关和派驻机构、派出机构的协调协作。

　　提升整改和成果运用质效。严肃反馈巡视意见，压实党委（党组）整改主体责任，加强跟踪督办，对虚假整改、“纸面整改”问题严肃问责。健全整改工作机制，开展巡视整改集中督查，建立整改评估、整改问责机制，持续推进常态化整改。强化巡视巡察成果综合运用，增强以巡促改、以巡促建、以巡促治实效。

　　四、锲而不舍落实中央八项规定精神

　　严肃整治享乐主义、奢靡之风。紧盯反复性顽固性问题，针对一些地方和单位公款吃喝、“舌尖上的浪费”不时反弹，贪图享受、讲究排场陋习不改等现象，及时严肃处理，点名道姓通报。紧盯改头换面问题，针对一些单位“不吃公款吃老板”、“不吃本级吃下级”等行为，加大查处问责力度。紧盯隐蔽隐性问题，针对以讲课费、课题费等名义收送礼品礼金，以电子红包、快递物流方式“隔空送礼”，以及隐藏在高档酒、“天价茶”等背后的享乐奢靡问题，精准发现、严肃查处。健全风腐同查的工作机制，坚决破除特权思想和特权行为。探索运用大数据等信息化手段加强预警纠治。

　　重点纠治形式主义、官僚主义。深入开展老问题和新表现大排查。紧盯贯彻***重大决策部署不担当、不用力问题，纠治空喊口号、只表态不落实行为；紧盯对政策举措和工作部署片面理解、机械执行、野蛮操作问题，纠治简单化、“一刀切”、层层加码行为；紧盯玩忽职守不作为问题，纠治麻痹松懈、推诿扯皮、敷衍塞责、懒政怠政行为；紧盯任性用权乱作为问题，纠治不尊重规律、不尊重客观实际和群众需求随意决策、盲目决策、违规决策行为；紧盯权力观异化、政绩观扭曲、事业观偏差问题，纠治“堆盆景”、搞“形象工程”、数据造假、违反财经纪律、加重基层负担行为。

　　持续整治群众身边的不正之风和腐败问题。围绕就业创业、教育医疗、养老社保等领域，严肃查处贪污侵占、截留挪用等行为。推动加大对“村霸”、“街霸”、“矿霸”等的整治。积极开展乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治。推动“打伞破网”常态化机制化。

　　以钉钉子精神推进作风建设常态化长效化。坚持党性党风党纪一起抓。完善落实中央八项规定精神的具体措施，把握地区性、行业性、阶段性特点，抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治。把纠治“四风”的实践成果转化为制度规范。开展时代新风宣传教育。

　　五、全面加强党的纪律建设

　　加强经常性纪律教育。切实担负起协助党委抓党风、抓纪律的重要职责。推动党委（党组）理论学习中心组和各级党校（行政学院）、干部学院把党章党规党纪教育作为必修课。高度重视年轻领导干部纪律教育。把纪律教育寓于日常监督管理，使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。

　　严格执行党的纪律规定和规章制度。坚持执纪必严、违纪必究，既让铁纪“长牙”、发威，又让干部重视、警醒、知止。督促各级党组织严肃党内政治生活。坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选等行为，严肃查处为提拔重用而投机钻营的领导干部，严惩“政治骗子”和政治掮客。

　　精准把握政策策略。深化运用“四种形态”，做细做实对党员干部全方位管理和经常性监督。坚持严的基调和实的要求相统一，落实“三个区分开来”，完善容错纠错机制，严查诬告陷害行为，及时开展澄清正名，精准规范问责，做好被问责干部的关心关爱、帮扶教育、跟踪回访工作，通过明方向、立规矩、正风气、强免疫，促进形成干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创的良好局面。

　　六、坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战

　　在不敢腐上持续加压。始终保持零容忍态度，完善动态清除、常态惩治工作机制，更加有力遏制增量，更加有效清除存量。严查重点问题，坚决查处政治问题和经济问题交织的腐败，坚决防止领导干部成为利益集团和权势团体的代言人、代理人，坚决防止政商勾连、资本向政治领域渗透等破坏政治生态和经济发展环境。突出重点领域，深化整治权力集中、资金密集、资源富集领域的腐败，坚决清理风险隐患大的行业性、系统性、地域性腐败。紧盯重点对象，把党的十八大以来不收敛不收手、胆大妄为者作为重中之重，严肃查处领导干部配偶、子女及其配偶等亲属和身边工作人员利用影响力谋私贪腐问题。坚决惩治新型腐败和隐性腐败。持续开展“天网行动”。

　　在不能腐上深化拓展。深化以案为鉴、以案促改、以案促治，使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动。加大对行贿行为惩治力度。完善防治腐败滋生蔓延的体制机制，健全行业内部监管体系，强化对政策制定、决策程序、审批监管等关键权力的制约和监督。

　　在不想腐上巩固提升。运用典型案例和身边人身边事开展警示教育，深化金融、国企、政法、高校、粮购等重点领域以案促改。持续推进清廉建设，加快构建全域清廉格局，营造和弘扬崇尚廉洁、抵制腐败的良好风尚。

　　七、锻造对党绝对忠诚、敢于善于斗争、自身正自身硬的纪检监察铁军

　　强化政治统领固本。扎实开展***部署的主题教育，常态化长效化开展党史学习教育。带头严格执行请示报告制度。切实提高政治能力。严格落实常委会议事规则和决策程序。压实各级纪检监察机关加强自身建设的政治责任。突出政治标准加强干部队伍建设。落实党建工作责任制。

　　提升能力本领强基。持续深化自身建设提升行动，深入开展“学报告、悟思想、重实干、提质效、助发展、开新局”活动，深化全员培训，集中开展执纪执法业务实训，抓好监察官集中轮训，常态化实施跟案学习、一线实践锻炼，加强纪检监察基础理论研究。

　　锤炼过硬作风壮骨。在重大政治原则和大是大非问题上不怕交锋、勇于亮剑，赴汤蹈火、在所不惜，在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉公执纪，事不避难、义不逃责。运用好“深学习、实调研、抓落实”工作方法。带头遵纪守法立标。把一体推进“三不腐”的理念贯穿自身建设。自觉接受党委的领导和监督，主动接受党内和社会各方面的监督，严格执行“五条禁令”，进一步改进和强化内部监督调研，健全自身权力运行机制和管理监督体系。坚决防治“灯下黑”，以铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。

聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会篇2

　　加强对严守党的纪律情况和政治规矩的监督检查。通过深入开展监督检查，以严的标准要求党员，以严的措施管住干部。加强党的纪律建设，严明政治纪律和政治规矩，坚决做到五个“必须”、五个“决不”，筑牢反腐倡廉的思想防线、法纪红线、行为底线，坚决查处违反贵州省政治纪律“十严禁”以及“八个绝不允许”的行为，积极引导和督促广大党员及全体教职工自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，坚决纠正组织涣散、纪律松弛问题。

　　加强对权力运行的制约和监督。认真落实学校《关于贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划的实施办法》。规范权力运行监督制约机制，深化廉政风险防控工作，推进依法治校、依法执教。针对选人用人、工程建设、招标采购等领域和环节，深化改革、完善制度、强化监督。规范“三重一大”决策程序，完善办事流程，推进办事公开，真正把权力关进制度的笼子里。

　　加强对换届工作纪律的检查。严格执行中央纪委、中央组织部印发的《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，严明“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律规定，要求党员干部必须严格遵守和执行，严肃查处违反换届中的违纪行为，确保党代会的顺利进行。

　　全面落实“两个责任”。层层传导压力，全面落实分党委（党总支）对党风廉政建设的主体责任。推行纪检员履行监督责任的试点。强化责任追究，倒逼“两个责任”的落实。坚持“一案双查”，对违反政治纪律和政治规矩、组织纪律；“四风”问题突出，发生顶风违纪问题；出现严重违纪违法的部门，既要严肃追究主体责任和监督责任，又严肃追究分管领导责任。今年的党代会召开后，要探索分党委（党总支）负责人向纪委全会述学述职述德述廉并接受评议、领导干部个人重大事项报告核查等监督问责制度。

　　全面落实“两个为主”。要认真贯彻落实“查办案件以上级纪委领导为主”要求，防止有案不报，压案不查。认真贯彻落实“各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主”的要求，明确上级纪委和同级组织部门在提名考察工作中的职责，规范纪检员选拔任用工作程序。

　　继续深化“三转”。按照中央关于纪检监察转职能、转方式、转作风的要求，厘清工作职责，规范分工兼职，回归主业主责。把不该管的工作交还主责部门，防止明转暗不转，使纪检监察部门的职能定位回归到“监督的再监督，检查的再检查”的本位。

　　持之以恒纠正“四风”。持续推进中央八项规定、省委和市委十项规定以及贵州省党员干部作风“十不准”的落实。深入开展领导干部收送红包、礼金、购物卡，教职工上班时间和在公共场所打麻将，严格婚丧喜庆酒席标准等专项整治，严厉整治教职工参赌涉赌问题。同时加大重要节点检查监督力度，加强对中央省市关于厉行节约、公务接待、职务消费、履职待遇等规定执行情况的监督检查，狠刹公款吃喝等不正之风。要紧盯“四风”问题新动向新形式，密切关注穿上隐身衣的享乐主义、奢靡之风，认真查处以加班为名公款吃喝或违规发放津补贴、公款吃喝转入食堂或隐蔽场所、私车公养、利用电子礼品卡收礼送礼等隐形“四风”问题，严肃查处同城公务活动相互吃请、无公函接待以及滥开办公用品等发票用于接待等问题。

　　下大力气整治“庸懒散”。要通过以治庸提能力，坚决纠正不思进取、碌碌无为等问题；以治懒增效率，坚决纠正消极懈怠、办事拖沓等问题；以治散聚心力，坚决纠正思想涣散、纪律松弛等问题；以治奢保清廉，坚决纠正吃拿卡要、为师不廉的问题。通过明察暗访等行之有效的手段，实施全方位、全过程的责任追究，使“庸懒散”者现形让位。要注重建立健全整治的长效机制，着力推进二级机构的职能职责和办事公开，接受各方面的有效监督，实现行政权力运用到哪里，监督就到哪里，变“职权”为“职责”。要实行责任倒查制。出了问题，失责必罚，重责重罚，不搞下不为例，使“太平官”、“无能官”、“懒汉官”销声匿迹。

　　强化对重点领域的专项整治。严格“三公”经费预算管理，规范审批程序和流程，建立季度“三公”经费支出真实性审查机制。建立与财务、审计等部门协同监管科研经费工作机制，防止虚报冒领、假公济私、奢侈浪费等行为。认真贯彻落实国家奖助学金管理规定，确保国家奖助学金及时足额发放到位。严格招标采购工作程序，防止暗箱违规操作，促进采购物资的有效使用及资产报废的规范管理。严肃处理在采购活动中违规收受各种名义的回扣、手续费问题。加强招生考试工作的监督，强化招生考试工作责任制，严肃查处招生考试中的营私舞弊、弄虚作假和借招生之机非法敛财等违纪的行为。坚决治理乱办班、乱补课、乱收费和吃拿卡要等问题，严肃查处面向学生违规收取班费、系费、社团活动费等行为。

　　认真开展领导干部利用职权和职务上的影响为亲属经商办企业、投资入股、承揽工程等谋取利益问题专项清理。对不如实报告和自查自纠的，一经查实，严肃处理并公开点名曝光。对出现违规行为又不主动自查的部门，要严肃追究主体责任、监督责任和分管领导责任。

　　认真受理信访举报。进一步畅通信访渠道，完善“信件、来访、网络、电话”四位一体的信访举报体系，充分发挥好信访监督的预防和保护作用。对信访举报中反映失实的要及时澄清。对党员干部苗头性问题要早发现、早提醒、早纠正、早查处，及时约谈、函询、诫勉谈话，防止小问题演变成大问题。通过举报信箱、电子邮箱等渠道及时受理并核查涉及违反党纪政纪、涉嫌违法违规行为的举报投诉，对于发现的腐败案件，发现一起查处一起，绝不姑息。

　　严肃纪律审查。以当前形势下不收敛、不收手，问题线索集中、师生反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的干部为重点，严肃查处违反政治纪律、组织纪律、保密纪律的行为；严肃查处发生在领导干部和职能部门中贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件；严肃查处滥用权力违反程序选拔任用干部、干预职称评定、科研经费使用等问题；严肃查处奖助学金评审发放不规范行为；严肃查处利用职务插手基建、后勤管理、招标采购等领域的问题。公开案件查办流程，积极接受各方监督。充分发挥查办案件的治本功能。

　　深化党风廉政教育。健全党风廉政宣传教育联席会议制度，强化示范教育、警示教育和岗位廉政教育，积极探索丰富多彩、喜闻乐见、成效明显的宣教形式，大力营造清正清廉清明的良好氛围。继续对重点领域和关键岗位人员开展岗位廉政教育。协助有关部门对教师开展规范科研行为专题培训，引导教师崇尚学术、恪守师德。

　　大力推进廉政文化建设。全面总结我校开展廉洁教育和廉政文化建设的经验，进一步明确工作思路和目标，扎实推进廉政文化“八个一”建设工作。深入开展大学生廉洁教育活动，实现廉政文化与校园文化建设的有机结合，逐步完善多形式吸引、多渠道渗透、多层次覆盖、多部门联动的廉洁教育体系。

　　加强贵州省廉政文化实证研究基地建设。要切实解决基地建设所需的人员、经费、办公用房及设备，积极组织专家、师生积极开展党风廉政课题研究，调研、撰写出有理论价值和实践意义的理论课题开展研讨与交流，完成黔东廉政文化教育读本编写，与学校学报、梵净山文化研究中心联合出版廉政文化专集，为做好新形势下的党风廉政建设工作提供理论支持。

　　加强纪检监察干部政治理论和业务知识学习，加大培训力度，不断提高纪检监察业务素质和能力，正确把握新形势下纪检监察工作特点规律，明确职责定位，聚焦中心任务，转职能、转方式、转作风，做到不越位、不缺位、不错位。通过法治思维和法治方式，不断探索工作的新思路和新举措，以创新的观念、发展的思路、科学的精神将反腐倡廉工作推向深入。纪检监察部门要带头纠正“四风”，加强党性锻炼，树立群众观点，严守党规党纪国法，自觉接受监督，牢固树立“执纪者必先守纪，律人者必先律己”的意识，努力做到忠诚、干净、担当，以铁的纪律打造过硬队伍，脚踏实地、真抓实干，努力做到忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪。

　　同志们，做好党风廉政建设和反腐败工作责任重大、使命光荣，让我们紧密团结在以***为***的***周围，继续深化转职能、转方式、转作风，以更加振奋的精神、更加坚决的态度、更加有力的举措、更加扎实的工作，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为铜仁学院科学发展、后发赶超作出新的更大的贡献！

聚焦纪检监察干部队伍建设心得体会篇3

　　“纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，使命光荣、责任重大，必须忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争，在攻坚战持久战中始终冲锋在最前面。”1月9日上午，******在二十届中央纪委二次全会上一番语重心长的叮嘱，字字千钧、掷地有声，既道出了***对纪检监察队伍的殷切期望，也为新征程上加强纪检监察机关自身建设提出了明确要求、指明了前进方向。

　　新时代纪检监察工作面临新形势、新任务、新要求，纪检监察干部只有强化能力建设，具备适应时代发展需要的过硬能力素质，才能炼就“金刚钻”，才能揽得“瓷器活”。面对新征程新任务新挑战，各级纪检监察机关更应坚持高标准、严要求，不断对纪检监察干部加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。具体来说，必须要做到苦练内功、提升本领，练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事；必须不断加强规范化、法治化、正规化建设，明确权力边界，完善内控机制，强化自我监督，主动接受监督，带头遵守党章党规党纪，坚决防止和纠治“灯下黑”。

　　“没有规矩，不成方圆”。对于纪检监察干部来说，党纪党规就是规矩，纪检监察干部更是要熟记于心，带头坚守。一名合格的纪检监察干部，除了要熟记党纪党规外，还要知底线、守底线，清醒地认识到哪些能做，哪些不能做，要对党纪党规常怀敬畏之心。要以身作则，树立标杆，珍惜党赋予我们的权利，维护党的权威，执行党的方针政策，做一名“忠诚、干净、担当”的好干部。要心存正义，对党忠诚、意志坚定、信仰牢固；要恪守正道，不越红线，分清公私二字，摆正权力与责任，坦荡做人、谨慎用权、干净干事；要永葆正气，苦干实干，摒弃“怕吃苦”、“怕担责”、“等、靠、要”思想，在“实”字上下功夫，在“守”字上抓落实，在“干”字上抓突破，坚持挺纪在前，严格要求。

　　纪检监察工作政治性强，业务性、专业性也很强。纪检监察干部既要政治过硬，也要本领高强。为了做好繁重的纪检监察工作，广大纪检监察干部就必须在“学”上下足功夫。日常工作中，要利用一切能利用的时间，加强监督检查、审查调查、巡视巡察等业务知识学习。除此之外，还要认真学习法律法规。只有在不断的学习中，才能提高履职尽责的本领；只有通过系统学习、反复学习和深入学习，才能掌握新思想、新论断、新观点、新举措。同时，还要本着缺什么、补什么，干什么、学什么的原则，拓宽学习领域，根据职责所需，加快知识更新、优化知识结构、丰富知识储备，以此不断提升自身的政治觉悟、业务能力。

　　纪检监察队伍是党和人民的忠诚卫士，必须带头自我革命。日常工作中，为严防“灯下黑”，纪检监察机关要从小处细节着手，以开展廉政家访为抓手，采取“逐级对应、层层推进”的方式，通过“拉家常、访家情、察家风、听意见”的方式，与受访干部及其家庭成员面对面交流沟通，了解受访干部家风建设、生活圈、朋友圈、兴趣爱好等，加强对纪检监察干部“八小时之外”的监督管理。同时，进一步畅通群众监督渠道，建立网络、信访、电话、短信“四位一体”举报受理平台，织密监督立体网络。发现苗头性、倾向性问题，及时提醒教育、咬耳扯袖，防止小问题变成大问题。

　　总之，各级纪检监察机关只有坚决贯彻******关于“打铁必须自身硬”的重要论述精神，把纪检监察干部队伍建设放在重要位置，突出政治能力和专业能力建设，才能不断推进规范化、法治化、正规化建设，努力打造政治过硬、作风过硬、能力过硬、纪律过硬的纪检监察铁军。

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