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2023年服务工作计划5篇【优秀范文】

时间:2023-10-11 10:56:03 来源:顶好范文网
导读: 服务工作计划时间匆匆,转眼间两年的时间已经过去了。回想我来到__县,来到___乡卫生院,在这里做了一名光荣的支援贫困县计划的志愿者,仿佛就是昨天的事情。在这

服务工作计划时间匆匆,转眼间两年的时间已经过去了。回想我来到__县,来到___乡卫生院,在这里做了一名光荣的支援贫困县计划的志愿者,仿佛就是昨天的事情。在这下面是小编为大家整理的服务工作计划5篇,供大家参考。

服务工作计划5篇

服务工作计划篇1

时间匆匆,转眼间两年的时间已经过去了。回想我来到__县,来到___乡卫生院,在这里做了一名光荣的支援贫困县计划的志愿者,仿佛就是昨天的事情。在这两年的时间里,我时刻不忘自己是一名志愿者,是一名大学生。时刻践行志愿精神,把奉献、友爱、互助、进步的志愿精神牢记在心。在各级领导的关心指导下,在县团委和院领导的高度重视和领导下,认真完成每项工作。使工作能力、思想素质等方面都有了更进一步的提高。

一、虚心学习、不断进步,充分展示当代大学生的风采

作为一名志愿者,去年七月来到__县___乡卫生院后,就投入到了紧张的工作之中,为了更好,更细致的做好志愿者服务工作,我在工作之余迅速了解、熟悉医院的规章制度、操作规程,掌握正确的、询问病史、病历的程序,熟悉西医的视触叩听与中医的望闻问切等检查步骤与方法。通过一段时间的临床工作,我亲身经历了贫困地区的人民因病所困的痛苦和因病返贫的无奈,体验了贫困地区的人民缺医少药的无助,这一切都深深刺痛了我的心,使我久久不能平静,以前对贫困地区的认识只是概念性的,现在确触目惊心,令我震惊。

这一切更坚定了我从事医疗工作的信心和决心,我时刻提醒自己,作为当代大学生,志愿者我要把全部的热情和有限的精力,投入到志愿者服务之中,为广大人民的健康生活贡献一份微薄之力。

二、踏实肯干、努力做好各项工作,展现当代志愿者的精神面貌

在服务工作中,我始终把救死扶伤,实行人道主义的职业道德铭记在心,并结合贫困地区的实际情况,时刻提醒自己要用真情感动大家,一切从患者的利益出发,全心全意为患者服务。贫困地区的人民经济条件差,患病后经济条件恶化,往往心理负担重,思想包袱大,给治疗和康复都带来了很大的不便,考虑到这一点,我就坚持在保证医疗效果的前提下,尽可能的降低费用的医疗准侧,为贫困地区的人民降低医疗费用的支出。

为此,我在工作之余,坚持学习和钻研中医针灸疗法和功能锻炼疗法等传统的医疗方式,并应用到临床中,取到了良好的治疗效果和社会效益。记得当时一名四十多岁高血压突发偏瘫的男患者家里上有老下有小,家庭经济困难,心理负担比较重,再病情恶化的情况下,不接受治疗,坚持要出院。对此,我热情主动,耐心细致的给他以及家人做思想工作,消除他们的思想包袱,稳定病人的情绪,并考虑到患者的经济情况,免费坚持给患者做针灸和康复锻炼,取得了良好的效果并节省了开支,赢得了他们的信任。

三、其他方面的工作

在做好服务单位的工作的同时,我还积极参与其他方面的工作和活动。

为响应国家实行新型农村合作医疗制度,解决广大农民看病难,看病贵的问题,我和同事利用节假日走到农村讲解农村合作医疗制度,动员广大农民积极参与并组织医疗队深入农村、敬老院开诊义诊活动,为老百姓讲解高血压、糖尿病及常见病的健康保健常识取得了良好的社会效益,用自己的实际行动践行了大学生志愿者的宗旨。

四、坚持学习、不忘本色

工作之余,我还抽出一定的时间刻苦研究理论知识,遇到同事们请教中医知识,我会非常乐意的讲给他们听。另外还组织了中西医知识讨论会,共同摸索出了几种常见病的特色疗法,多次受到领导的表扬,我也因此丰富了知识,增长了经验,收获甚多。此外,经过自己的努力,20__年九月,我顺利的通过了执业医师资格考试。

五、强化自我,实现人生目标和价值

一年的志愿服务生活,使我感受到了人生的价值所在。每个人都有自己的人生目标和价值,要摆正位置,认准角色定位,面对现实,一步一个脚印,并不断提高自身的素质和能力,将人生目标远景规划,结合自身实际,一步一步努力去实现,将自己变成一个对社会有用的人,体现出自己的价值所在。

总之,这些志愿服务生活经历,使我实现了从学校到社会,从学生到医生的转变,履行了志愿服务义务,取得了一定的进步和成绩,锻炼了上进拼搏、吃苦耐劳的精神,更大限度的学会了如何去做好一件事。志愿服务工作也成为我人生的一段重要经历。在领导、同事和志愿者朋友们的关心帮助下,使我增长了见识、开拓了视野。

以上是我在__县___乡卫生院这两年的服务工作中的心得和体会,现向上级领导汇报,不足之处,请恳请领导批评指正,以便在今后的学习和工作中不断提高,争取早日成为一名合格的医疗工作者,回报社会,为和谐社会的建设贡献一份力量。

服务工作计划篇2

1、优化婚宴服务流程,再次提升服务品质

将对20**年婚宴整体策划方案进行流程优化,进一步提升和突出主持人的风格,在婚礼主持环节加入更多的流行元素(对背景音乐进行调整),对现场喜庆气氛进行包装提升,突出婚礼的亮点,加深现场观众对婚礼的印象,争取更多的潜在顾客,把婚宴服务这块金字招牌擦的更亮。

2、提升研讨会质量,建立良好的沟通平台

在现有服务质量研讨会的基础上进一步深化专题会的内容,扩大参会人数(酒吧、管事部的负责人参加),提升研讨会的深度和广度,把服务质量研讨会建设成为中层管理人员的沟通平台,相互学习,相互借鉴,分享管理经验,激发思想火花,把质量研讨会打造成餐饮部的管理品牌项目。

3、建立月度质量检查机制,公布各部门每月质量状况

20**年将根据**x质量检查标准对餐饮部各部门的卫生状况、工程状况、设备设施维护状况、安全管理、服务质量、员工礼仪礼貌、送餐服务、标识规范等内容进行全面监督检查,每月定期公布检查结果,对不合格的部门和岗位进行相应的处罚,形成“质量检查天天有,质量效果月月评”的良好运作机制,把质量管理工作推上一个新台阶。

4、以贵宾房为平台,制造服务亮点,树立优质服务窗口

将在现有服务水准的基础上对贵宾房服务进行创新提升,主抓服务细节和人性化服务,并对贵宾房的服务人员进行结构性调整,提高贵宾房服务人员的入职资格,提升服务员的薪酬待遇,把贵宾房接待服务打造为餐饮部的服务典范,树立餐饮部的优质服务窗口,制造服务亮点,在宴会服务品牌的基础上再创新的服务品牌。

5、协助餐饮部经理,共同促进出品质量

出品是餐饮管理的核心,20**年度将协助餐饮部经理在顾客意见收集、出品质量监督等方面做足工作,共同促进出品质量。

6、调整培训方向,创建学习型团队

20**年将对培训方向进行调整,减少培训密度,注重培训效果,提供行业学习相关信息,引导员工学习专业知识,鼓励员工积极参与餐饮服务技能考核、调酒师职业资格认证和餐饮专业知识方面的学习,在餐饮部掀起学习专业知识的热潮,对取得国家承认的各种行业资格证书的员工进行奖励,培养知识型管理人才,为酒店升级作好优秀管理人员的储备工作,把餐饮部打造成为一支学习型的团队。

7、优化培训课程,提升管理水平

20**年的部门培训主要课程设置构想是:把20**年的部分课程进行调整、优化,使课程更具针对性、实效性。

8、配合人力资源部,培养员工企业认同感,提高员工职业道德修养

积极配合人力资源部的各项培训工作,弘扬企业文化,培养员工对企业的认同感,提高员工的职业道德修养,增强员工的凝聚力。20**年度工作的顺利开展,全赖于领导的悉心指导和关怀,也离不开人力资源部和行政部的帮助,更得力于餐饮部各分部门对我工作的大力支持。新年新希望,希望来年在工作中能得到领导更多的指导和指正,能得到同事们在工作上更加友好、积极的配合和支持。新年新起点,希望在来年能将餐饮管理工作推上一个新台阶,使管理更加完善、更加合理、更加科学。总结过去,展望未来,在新历开篇之际,我将继续发扬优点,改正不足,进一步提升管理水平,为打造一支学习型的、优秀的餐饮服务团队而努力!

服务工作计划篇3

2021年的毕业届,因为公务员面试没过,报了西部计划志愿者,刚开始也是凭着一腔热血,想着不管怎么样都不会认输,但是现实往往是那么令人无奈。

待遇方面:每个月交300多的养老保险,单位充300块的饭卡,只够每天中午一顿饭,到手2100,住房方面单位租的三室一厅一厨一卫水电费自己交,但是设施老化非常严重(听说是某位领导亲戚的房子),这边是去年才脱贫的一个县。

说一下县城整体环境,分两个城区,老城区和新城区,我上班的地方在老城区,这边天气最热可以达到40多度,最让我不能忍受的事这边的人随地吐痰,有时候会站在楼上往下面吐痰,因为这条都是中老年在家带孩子,所以上班路上总是随地可见大小便,这边的烧烤也是摆在路边,来往车辆很多,对面直对生活垃圾桶,这边的店服务意识也很差,大多花着贵的价钱廉价的服务。

上班环境,一起来的几个人,开始的时候还看看书,后期直接每天打游戏,最主要的是我被孤立了,因为我从来这里的那一刻开始就表现的异常想离开,总是抓住闲时的时间抓紧学习,每次聊天我说得最多的就是哪里哪里再招考,就这样我和大家的关系越来越远,其中有件事是有个男孩子想把我介绍给另一个志愿者,我没同意,之后大家就不在和我说话,和我来的另一个女孩子在有男朋友的同时,在两个志愿者之间游刃有余,当时每次看见我都不会多话,但是不知道有没有人能体会到那种深陷泥潭的感觉,我一直觉得环境很重要,还有一件事,单位的有些老领导特别恶心(这里大家自己脑补吧,漂亮的女孩子要学会保护自己,因为素质教养这个东西并不是谁都会有)

现在就是我想走,但是家里不让走,想让我继续考公,但是经过这些之后如果体制内这样是常态那么我可能真的不适合,我给了自己三个月的时间,今年12月我的考试如果依旧没有结果,那么我也会离开,我不想让自己再这样的环境里逐渐消耗我的青春,我的生活不应该是这样的。

服务工作计划篇4

一。客户管理细化,确定并重点服务忠诚客户;

随着辖区保有量的增加,将服务做细、做精,提高客户满意度,减少客户流失特别是忠诚客户的流失显得尤为重要。在这一方面主要按以下几点开展工作:

1、根据客户回厂次数、客户的品质作为客户的忠诚度的评价指标,找出我们的忠诚客户,作为我们的重点维护对象;

2、通过对流失客户回访及分析,找出客户流失的内在原因及改进措施;

3、对于我们的忠诚客户在公司举办的各种活动时优先通知,让客户受到特殊待遇,增加客户对专营店的依赖感和归属感。

二。续保率和预约率;

入厂台次的增加导致维修高峰期时客户等待时间长和车间超负荷工作,需通过预约工作合理调配,减少客户等待时间。

三。资源共享、良性竞争;

在客户、保险、备件方面同其他店进行资源共享,促进良性竞争,减少客户的流失及资源浪费;形成备件、技术互动的信息平台,提高整体的战斗力;

四。人员培训;

随着车用新技术不断应用,更新换代周期缩短及客户期望值的提高,人员素质及战斗力须相应提高一个台阶,对培训工作提出了更高的要求。为此做出如下工作计划:

1、加大培训工作的频次,分为定期和不定期的培训考核;

2、注重理论与实际工作相结合的培训,对SA注重产品基本知识和实操相结合,特别是实际接待能力的考核。维修技师注重操作技能和常规故障排除能力的培训,提高员工的整体战斗力。

五。增加维修人员。

随着保有量增加和回厂频次的增加,在加强管理提高工作效率考核人均产值的同时,适当增加维修人员数量。

六。团队建设

1、目标和表现形式

以公平、公正、公开为原则,坚持只有团队利益最大化,才能确保个人利益最大化

专营店组织培训及考核,营造学习氛围,提升员工服务理念及个人技能;进行职业道德、服务理念、主人翁意识培训;塑造员工服务的工作态度,注重细节问题的发掘,促使员工主动提高自身素质。

2、实施手段及措施

采用将所有培训及考核资料纳入员工个人档案、团队意识直接与员工个人收入挂钩、团队意识强者优先考虑外出培训、职称晋升、福利等优惠。

七。考核激励制度

激励制度是专营店对于员工优良行为或者突出业绩的正面反馈,本质目的是为了能够通过激励强化员工对此类行为的认同并坚持下去,同时,也树立了一个其他员工学习的典范,潜在的号召所有员工去做出类似的行为。所以,在激励的过程中,关键的一项就是要保证考核标准的公平性和合理性,避免激励引发员工的不满行为,保证激励的行为是值得保持和提倡的。具体的激励办法,可以根据实际情况在物质和精神方面有选择的实施。

服务工作计划篇5

时光流逝,光阴如梭,转眼间一年的志愿服务期就满了。做为一名西部计划志愿者,我觉得自己是光荣的,也是幸运的,这一年的志愿服务经历将是我人生路程上一笔宝贵的精神财富,也将成为我一生永远无法忘记的美好回忆,我要真诚地感谢在这一年中所有关心支持我的亲人、朋友及同事们。

记得20__年的7月,我们面临着毕业、升学、择业等一系列的人生选择,当我看见校园里那一副显目的布标写着"到西部去、到基层去、到祖国人民最需要的地方去"的时候,我震憾了。是呀,如果有更多的大学生愿意去基层磨练自己,把自己的人生目标定位于祖国和人民最需要的地方,那就为基层注入了新鲜的血液,输入了青春活力,给他们带来了希望的曙光。

我下定决心也要成为其中的一员,要好好地去发挥自己的聪明才智,在基层充分实现自己的人生价值。通过各种繁杂的手续以及学校的面试、考查、谈心之后,我终于等到了体检的通知书,也成为我们学校这一届中唯一一名参加西部计划志愿活动的学生。培训的时候认识了很多志同道合的志愿者们,知道了这次一共有两百多名来自全国各地的大学生志愿者,他们怀有满腔热情,都准备为云南的发展尽自己的绵薄之力。培训结束之后,我们就各自奔赴自己憧憬岗位去实践青春梦想了。

我的服务岗位是共青团楚雄州委,在办公室协助办公室同事完成日常办公。这是一个彝族自治州,在州上的条件、环境都比县上好得多,但这跟我想像中的那种艰苦的地方不一样,觉得在州上没有在那种贫困的地方更加磨练一个人的意志,没有在那种偏远的县上更能够施展自己的才华,在州上服务毕竟没有更多的时间和机会去了解基层的情况,刚开始的时候还真有点失落,但想起诸葛亮给他的儿子写信时曾说过:"夫君子之行,静以修身,俭以养德,非淡泊无以明志,非宁静无以致远。夫学须静也,才须学也。非学无以广才,非志无以成学。"我就静下心来,好好地调整了心态,有句话叫做"心态决定一切",很快便适应了这个岗位,通过一年的锻炼,在领导及同事们的关心和帮助下,本着热情服务、勤奋工作、认真负责的态度,我得到了如下收获:

一、在工作中的收获。

众所皆知,办公室的工作是繁杂的、琐碎的。天天不断地重复做着同样的事情,比如说早上要打扫卫生、清理桌椅文件;随时需要复印文件;收发传递处理文件;接电话;发传真之类的。做起这些事情来可以说是枯燥乏味,不过只要你想到"把平凡的事情做好就是不平凡,把简单的事情做好就是不简单"这样一句话,也许就会豁然开朗。我上班的第一天,连打电话给各个团县委都是那么地忐忑不安,害怕自己说话不得体,害怕自己交待事情不清楚,后来在办公室同事们的帮助和鼓励下慢慢地习惯了,也就不再感到语无伦次、惊惶失措了。刚来的时候怎样复印打印也不会,因为平时在学校都没有接触过这些,也都是在各位同事们的帮助下才学会了如何双面复印,如何设置复印机的纸盒,如果用A3纸来复印原稿是A4纸的文件,哪种文件需要哪种文件头,怎样发传真,知道了处理收发文件的基本步骤,学到了怎样写函,懂得了写各种公文的基本要素,学会了怎样整理档案,体会到了组织一场大型活动每个人所付出的艰辛劳动,同时也知道了"细节决定成败"这句话的重要意义,每当我学会一样东西心里都会觉得美滋滋的。

二、在知识上的收获。

除了每天烦杂的办公室日常工作外,我都要花时间看新闻联播、看各类报纸、杂志,比如说楚雄日报、云南日报、求是、党课、半月谈、中国共青团等杂志都是我喜欢看的,这样可以多了解时势政治,关心国家大事。这一年中我还认识到了共青团每年的日常工作任务繁重,责任重大,也经常阅读团章、党章,了解共青团基础知识。另外借全国上下深入学习实践科学发展观活动的契机,我也跟着一起认真学习了马克思主义理论、毛泽东思想、***理论及"****"重要思想,进一步解放思想,实事求是,自觉践行"八荣八耻"社会主义荣辱观。明白了什么是社会主义核心价值体系,知道了省委提出的三个"一"(即个人形象一面旗,工作热情一团火,谋事布局一盘棋)的重要意义,了解到一些关于楚雄彝族自治州的州情。另外,除了复习自己的专业知识外,还利用业余时间在网上搜集有关地理、历史、政治、科学等方面的知识来学习,全方面加强自身的知识储备。每当收获一点新知识,我都觉得这是心灵上的一次升华,我相信随着自己知识不断地积累,精神财富也会随之不断的丰富。

三、在人际关系上的收获。

我觉得正确处理人际关系不管是对我们的工作、生活都是有很重要的作用的,所以我很注重对人际关系的处理。由于我比较喜欢结交朋友,对朋友真诚、友善,乐于助人,因此在这个陌生的环境中很快找到了可以值得信耐的朋友们,有一起来的志愿者们,也有机关单位的朋友们,有基层团干部,在有时间的时候大家聚在一起谈心,一起登山,一起去附近的县市旅游,顺便了解县市的经济情况、生活习惯及人情风俗。有一句歌词是这样写的:"千里难寻是朋友,朋友多了路好走",当我与这些优秀的朋友们在一起的时候是最开心的时刻,因为他们都有比我优秀的一面,比如为人处事、言谈举止、知识面广、谦虚朴实等都是值得学习的,我可以在他们身上取长补短,听听他们对我的意见,以便自己更好的改掉不好的习惯,促进共同进步。另外,我与单位的领导同事们保持良好的人际关系,不懂的事情就虚心请教,认真配合各部门的工作,只要交待给我的任务我一定尽力做好,因此不断得到领导及同事们的认同。

在这短短的一年中,我丰富了自己的人生阅历,提高了自己的工作能力,锻炼了自身沟通协调与策划能力和随机应变、应对困难、自我调试的能力,不断积累经验、总结经验,使自身综合素质有了很大的提高。但也认识到了自己工作中存在的不足之处,我必须严肃对待,认真改正。比如说缺乏深入钻研的精神,有时工作中带有情绪化等。

我会在以后的生活和工作中牢牢记住志愿者的誓词:尽己所能,不计报酬,帮助他人,服务社会,自觉践行志愿者精神,传播先进文化,为建设团结互助,平等友爱,共同前进的美好社会而贡献力量。

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