全面从严治警教育整顿心得体会9篇（完整）

全面从严治警教育整顿心得体会党的十八大以来，以中央八项规定为肇始，以作风建设为突破口，以党的群众路线教育实践活动为抓手，以反腐倡廉为动力，全面从严治党的下面是小编为大家整理的全面从严治警教育整顿心得体会9篇,供大家参考。

全面从严治警教育整顿心得体会篇1

　　党的十八大以来，以中央八项规定为肇始，以作风建设为突破口，以党的群众路线教育实践活动为抓手，以反腐倡廉为动力，全面从严治党的战略思想在实践中不断成熟。全面从严治党，核心问题是始终保持党同人民群众的血肉联系，始终保持党的先进性和纯洁性，重点是从严治吏、正风反腐、严明党纪，目标是增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

　　这是党的建设规律的新探索。焦裕禄纪念馆的深情驻足，民主生活会上的以心换心，中央纪委全会上的谆谆告诫，群众路线教育实践活动中的亲力亲为……******等中央领导同志的身体力行，全党同志的积极参与，不断诠释着“全面从严治党”的丰富内涵。“全面”是基础，它是思想建党和制度治党的紧密结合，既要靠教育也要靠制度，一柔一刚，同向发力；它是建章立制和执行落实的有机统一，既把权力关进制度的笼子里，又落实主体责任和监督责任，强化守纪律、重申守规矩；它是自上而下和自下而上的双向互动，既要领导带头、以上率下，又要层层传导压力，全党动手、全党参与。

　　党要管党，才能管好党；从严治党，才能治好党。从严治党，关键在治、要害在严。全面从严治党，意味着党的建设要在“严”字上铆足力气、下足功夫。思想上要把好“总开关”，作风建设要以“钉钉子精神”一抓到底，制度落实强调“抓铁有痕、踏石留印”，反腐败斗争强调“不定指标、上不封顶，凡腐必反，除恶务尽”……教育要严、标准要严、执纪要严、惩治要严、制度要严，“严”是贯穿始终的主线。对我们这样一个大党大国来说，从严治党更有其自身规律。全面从严治党，体现了治标和治本的统筹兼顾、自律和他律的双管齐下。这一党建战略思想，开创了党建新格局，表明我们党对新形势下党建规律、治国理政规律有了新探索、新认识、新创见。

　　“大盘取厚势，官子有妙手。”在“四个全面”战略布局中，全面从严治党体现了伟大事业与伟大工程的统一，体现了党的建设与治国理政的统一。我们国家和民族的发展必须有一个主轴，中华民族走向繁荣、富强和文明，必须有一个坚强的领导核心，这个领导核心无可替代，就是执政的中国共产党。协调推进“四个全面”，最根本的是坚持党的领导不动摇。党的领导是“四个全面”之魂、战略中军帐之帅。全面从严治党，锻造坚强领导核心，就能为协调推进“四个全面”提供方向指引，防止在大的问题上出现颠覆性错误；就能不断加强和改善党的领导，使党始终成为全国人民的主心骨，为协调推进“四个全面”提供政治保证，为实现“两个一百年”奋斗目标凝聚共识、凝聚力量。

　　“天下将兴，其积必有源。”我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标。从苦难到辉煌，从贫弱走向复兴，一代又一代中国共产党人把民族复兴推进到今天这样的境界，我们这一代中国共产党人的历史责任，就是要坚持不懈全面从严治党，通过持之以恒的努力，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供最坚强的政治保证。

全面从严治警教育整顿心得体会篇2

　　2019年至2022年在全国公安机关开展全警实战大练兵，是公安部党委深入贯彻落实全国公安工作会议精神特别是******重要讲话精神的重大部署，是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“践行新使命、忠诚保大庆”实践活动的具体举措，是应对艰巨繁重的维护国家政治安全和社会稳定任务的战略谋划，是锻造过硬公安队伍、履行好新时代职责使命的有效路径，是圆满完成新中国成立70周年大庆安保任务的重要保障，准确抓住了公安机关战斗力提升之“核”、练就过硬本领之“纲”。

　　当前，我们面临的外部环境和内部条件发生深刻变化，特别是世界百年未有之大变局带来诸多不确定因素，前进道路上面临不少新的风险挑战。要有效防范化解影响国家政治安全和社会稳定的各类风险挑战，公安机关必须切实提升遂行任务能力，高扬战斗力这个根本标准，建设一支本领高强、能打胜仗、党和人民满意的高素质过硬公安队伍。

　　履行好党和人民赋予的“捍卫政治安全、维护社会安定、保障人民安宁”新时代使命任务，切实维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业，就必须着力锻造一支有铁一般的理想信念、铁一般的责任担当、铁一般的过硬本领、铁一般的纪律作风的公安铁军。锚定锻造“四个铁一般”公安铁军标准、聚焦革命化正规化专业化职业化建设要求、立足抓重点补短板强弱项，全警实战大练兵必将在强化全警实战训练、突出实战实用实效、坚持从高从难从严中，切实提升公安民警的职业素养、专业水平和实战本领，不断提高公安机关维护国家政治安全和社会稳定的能力水平，倾力打造一支关键时刻拉得出、冲得上、打得赢的精兵劲旅，为履行公安机关新时代职责使命提供有力支撑。

　　“虑不先定，不可以应卒；兵不闲习，不可以当敌。”为新中国成立70周年创造安全稳定的政治社会环境，必须举全警之力、集全警之智，坚持最高标准、最严要求、最周密措施，以决战决胜的姿态坚决打赢大庆安保维稳攻坚战。这次全警实战大练兵一抓三年，当前重点就是紧密结合新中国成立70周年安保维稳工作，坚持练战结合、战训合一，坚持实训练警、实战强警，突出加强对各项安保维稳措施的扎实落实，以防风险、保安全、护稳定的优异成绩庆祝新中国成立70周年。

　　眺望新征程，公安机关责任重大、使命光荣。在这场火热的全警实战大练兵中，各级公安机关要坚持政治建警、素质强警，为实战练兵、向打赢聚焦，激励昂扬奋发的斗志，坚定“用我必胜”的信心，培树敢于亮剑、敢于胜利的战斗作风，锻造一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的公安队伍，切实履行好党和人民赋予的新时代职责使命，为决胜全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦，创造安全稳定的政治社会环境，为新时代中国特色社会主义事业保驾护航。

全面从严治警教育整顿心得体会篇3

　　在所有的批评中，最伟大、最正确、最天才的是时间。下面是众鑫文档网小编为您推荐公安局学习“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿心得体会。

　　在全国公安机关开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，是贯彻落实党在新时代的建警治警方针、从政治上建设和掌握公安机关的重要举措，是锻造“四个铁一般”公安铁军、履行好新时代使命任务的必然要求，对推动全警实现革命性锻造和重塑意义重大、影响深远。在这场教育整顿中，**自治区**市公安机关将结合工作实际，以壮士断腕的决心和勇气，打一场铁腕治警、正风肃纪的攻坚战，着力解决突出问题，锻造忠诚干净担当的**公安铁军。

　　一、强化政治引领，拧紧思想“总开关”

　　必须通过学习进一步拧紧理想信念的“总开关”，通过教育进一步落实对党忠诚的根本要求，着力培育风清气正的政治生态。

　　在思想政治教育上加力。加强理想信念教育“守初心”，持之以恒引导全市公安队伍深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；加强纪律教育“守底线”，持之以恒引导全警重点学习党规党纪，做到知敬畏、存戒惧、守底线；加强道德教育“守规矩”，持之以恒引导全警加强道德教育，进一步严肃工作圈、纯洁社交圈、净化生活圈，做到自重、自省、自警、自励，慎独、慎言、慎行。

　　在廉政专题教育上加压。运用身边的反面案例开展警示教育，以警示强化“不敢腐”的震慑，以教育筑牢“不想腐”的思想堤坝；发挥廉政文化建设的独特作用，以廉政文化“软实力”打造廉政建设“硬阵地”；对公安队伍中的典型案例“一案一总结”，剖析发现共性问题和制度漏洞，以案明纪、以案促改。

　　在专题交流讨论上加强。认真组织开展全市公安队伍交流讨论，着力解决纪律规矩意识不强的问题，着力增强党员干部责任意识和担当意识。

　　二、坚持全面从严，直面现实“真问题”

　　开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，必须坚持全面从严、坚持问题导向，只有深入开展问题隐患排查，做到不遮丑、不避短，找准查实纪律作风和廉政建设等方面的问题表现和根源，才能促进自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

　　抓深纪律作风问题大排查。深入查找是否存在理想信念滑坡、政治站位不高、纪律规矩淡化、工作标准不高、执行纪律不严等突出问题。全市公安机关党员领导干部要结合岗位职责、工作目标和履行“两个责任”“一岗双责”等要求，查找自身在思想作风、工作作风、干部作风、生活作风中存在的问题。

　　抓细廉政风险隐患大排查。对存在问题的问责和整改情况进行排查，对潜在问题和隐患进行排查，做到排查有重点、无死角；严格排查工作不担当不作为、执法不严格不规范、办关系案人情案金钱案、充当黑恶势力“保护伞”等突出问题，密切关注领导干部和民警的日常表现、思想变化，做到监督无遗漏。

　　抓实集中“画像”比对大排查。引导全市公安队伍通过上级点、互相提、自己找、集体议等方式，层层深入递进排查自身问题，确保自己“画像”画得真、画得准、画得实、画得细，把自身问题查深理清。

　　三、狠抓问题整改，锻造过硬“刀把子”

　　开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，必须瞄准问题短板，做到落实责任不松劲、整改问题不懈怠、咬定目标不放松，做到整改不彻底不收兵、整改不到位不放过，让严的标准、实的作风贯穿教育整顿全过程。

　　强化“严”的意识，压实责任。坚持党委带头，切实把主体责任放在心里、抓在手中、扛在肩上，既要当好“指挥员”又要当好“战斗员”，确保教育整顿往深里走、往实里走；要坚持和发展新时代“枫桥经验”，坚持问题在一线解决、矛盾在一线化解、工作在一线落实、经验在一线总结，在教育整顿中营造敢于担当、克难前行的干事创业氛围；建立党委主抓，纪检监察、督察、法制、审计、信访、政工人事、办公指挥等部门融合发展，其他部门警种共同发力的大监督格局，推动教育整顿走深走实、长治长效。

　　用好“严”的手段，抓实方法。通过建立台账限时改、整合力量集中改、标本兼治长效改等方法，立足抓早抓小，精准有效运用监督执纪“四种形态”， 解决苗头性、倾向性问题；坚持以“零容忍”的态度严肃查处违纪违法案件， 加大问责力度，对党员干部当“两面人”以及执法犯法、****等问题，发现一起、查处一起、问责一起，坚决清除害群之马，纯洁全市公安队伍。

　　保持“严”的态势，确保成效。强化跟踪问效、督察督办和典型带动，把开展教育整顿与建立不忘初心、牢记使命的制度和深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化有机结合起来，与健全完善全面从严管党治警责任体系制度体系有机结合起来，与深入贯彻落实全国公安工作会议精神、深化各项公安改革和做好当前维护安全稳定工作有机结合起来，切实做到两手抓、两不误、两促进，有力维护国家政治安全和社会稳定，以实际行动检验教育整顿的实际成效。

全面从严治警教育整顿心得体会篇4

　　以人为本是党的三代领导核心建军、治军思想的重要内容，是军委和武警总部首长的明确要求，研究解决“五个重点问题”，必须紧紧扭住人这个因素。努力创造，处理好新形势下出现的新情况新问题，全面深入地落实从严治警的要求，促进部队建设更快更好发展。

　　坚持以人为本与从严治警，二者是相互补充的，坚持以人为本，强调的是关心军人的全面发展。而坚持从严治警，必须确立以人为本的指导思想，讲究科学管理，讲究人性化管理，做到严之有理，严之有情。只有那样，官兵才能严格地执行国法军纪，自觉地维护部队的高度集中统一，从严治警的原则才能落实实处。当前，在处理以人为本和从严治警的关系上，重点要把握好以下几个问题：

　　一、从严治警，要严之有据。条令条例和各项规章制度是几十年来部队管理工作的科学总结和行为准则。而我们有的单位在对部队实施管理过程中，却往往严之无据，违背条令条例和规章制度，另搞一套，认为只要管用、灵验就行。比如：按《内务条令》规定，战士节假日外出可控制在分队总人数的10%，有的单位为了怕战士外出惹事生非，擅自缩小比例，让战士都呆在营区，加之中队文化体育活动又跟不上，战士感觉到部队生活压抑、乏味枯燥，工作情绪低落，没热情和动力。据调查了解，战士们逢节假日最大的愿望就是外出购些日常用品，逛逛街，散散心；他们虽在都市附近当兵，但真正去过市里面的寥寥无几，偶尔去次市里面，都是趁出公差、看个病等，有时外出送个文件，好长时间连支队大门都找不着。事实证明，管理必须言之有“据”，这“据”就是条令条例，任何时候都不能离开条令条例要求而另搞一套，不让战士外出，看起来好像是把战士都管住了，但并未从根本上管住他的心，管出工作热情和动力来。这里需要注意的是：战士请假外出，必须严格落实逐级请销假和“双人捆绑式”外出等规定，对外出人员实行跟踪管理，管控好中队的“个别人”，避免超假、逾假不归等违纪现象发生。

　　二、从严治警，要严之有理。在管理教育中有的干部骨干认为“慈不掌兵”，说“不能对战士太好了”，认为只有多些“硬”的少来些“软”的，才能充分体现出从严治警的严肃性，往往是重罚轻教，有的平时对战士身上存在的问题视而不见，不愿费口舌，等战士出了问题，严肃处理的决定便随之而来；还有的干部认为现在对战士讲大道理，都没人愿意听了，而是想方设法对战士进行变相体罚，甚至动手动脚。由于管教失衡，说服教育跟不上，导致战士对强加于他们身上的“严”感到很不理解，久而久之，产生了一种抵触情绪和逆反心理，甚至酿成恶性事件，极大的影响了各项规章制度落实的自觉性。所以必须大力加强针对性的思想教育工作，坚持严之有理，做到以理服人，保证各项军令政令的畅通。

　　三、从严治警，要严之有度。据了解，当前对部队管理教育在“严”字问题上不能正确把握住度的现象还比较普遍，如：《内务条令》规定每周晚活动可安排2-3个晚上为战士自由支配时间，而我们有的干部认为兵不可闲，总是把战士每天的活动都安排的满满的，让战士自由支配的空间很少，战士感觉很压抑，精神状态不好，工作没热情，缺乏活力和动力；中队对于上面强调的“封闭式”管理，星期天、节假日战士请假外出就成了泡影。这些做法，严重违背了条令条例，挫伤了战士工作、训练的积极性。为此，我们要适时根据战士的特点，做到严之有度，注重科学安排周工作计划，劳逸结合，坚持在正课时间上要效率，课余

　　时间让战士开展健康向上的文化娱乐活动，以始终保持昂扬的工作热情和动力。

　　四、从严治警，要严之有情。官兵一致，尊干爱兵，严爱结合是我军的优良传统。然而我们有的干部却自觉或不自觉地把严与爱对立起来，认为要严格带兵，干部就得板起面孔，官兵有别，不能与战士拉得太近、贴得太紧，让战士敬而远之，感觉不好接触，不愿将自己的心里话说给干部听；有的对战士的成长进步、婚恋家庭、个人疾苦关心较少，与战士一同呆了两、三年，对战士的性格特点、爱好特长掌握不准，甚至有时连名字都叫不上来。这样一来，久而久之，让战士不相信干部，不相信组织，干部则身在兵中不知兵，出现离兵现象。

　　实践证明，从严治警完全依赖于权力和行政命令是不行的。以情施管所产生巨大的效应，使管理者与被管理者之间的关系，由命令与执行的关系向相互监督、相互尊重的和谐关系逐渐转变。有的单位用“不批假、人盯人”来管住官兵，用疲劳战术来解决闲来滋事、无事生非，以消除各种事故、案件的发生。这些做法，既违背了管理教育工作启发自觉的原则，又曲解了“封闭式管理”的本意。要真正全面深入的贯彻落实从严治警的要求，促进部队建设更快更好发展，最根本的要坚持以人为本，加强思

　　想教育引导，把着眼点放在提高人的素质上，变“管住人”为“育好人”，努力提高官兵的思想觉悟和自控能力，增强官兵自身的“免疫力”，提高官兵按纲建队的标准和自觉性。

全面从严治警教育整顿心得体会篇5

　　为迅速传达学习******向中国人民警察队伍授旗时重要训词精神，2020年8月27日下午，乌兰察布市公安局组织召开第25次党委（扩大）会议，专题传达学习******总要训词精神，就抓好贯彻落实工作提出具体要求。市公安局全体在家党委委员，局属各部门主要负责人，市公安局机关全体民警、辅警在市公安局主会场参加会议；各旗县市区公安局班子成员、各科所队主要负责人及全体民警、辅警在各地分会场参加会议。

　　会议全面传达学习了******向中国人民警察队伍授旗时重要训词精神，并就全市公安机关认真抓好贯彻落实工作、迅速掀起学习宣传贯彻落实高潮提出具体要求。

　　会议指出，警旗是人民警察队伍的重要标志，是人民警察荣誉、责任和使命的象征。举行隆重的警旗授旗仪式，充分体现了以***同志为核心的***对维护国家安全和社会稳定工作的高度重视，对人民警察队伍的亲切关怀和激励鞭策，对于推动人民警察队伍革命化正规化专业化职业化建设具有重要里程碑意义。全市各级公安机关要深入学习贯彻******重要训词精神，迅速在全市掀起宣传落实高潮，确保始终做到思行一致、思行同频.坚决做到对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明；坚决做到坚定纯洁、让党放心、甘于奉献、能拼善赢，把***的关怀和要求转化为做好维护国家安全、社会稳定、人民利益各项工作的强大动力，不断谱写人民警察光荣历史新篇章。

　　会议强调，一是要始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，坚决听从***和******的指挥，始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的***保持高度一致，永葆绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色。

　　二是要始终坚持以人民为中心，充分发动群众、组织群众、依靠群众，坚持总体国家安全观，不断在共建共治共享中推进更高水平的平安建设，努力使人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。

　　三要始终坚持严格规范公正文明执法，不断提高执法司法公信力，努力让人民群众在每一起案件办理、每一件事情处理中都能感受到公平正义。

　　四要始终坚持政治建警、全面从严治警，坚决做到纪律严明、作风过硬，克己奉公、无私奉献，着力锻造一支让***放心、人民群众满意的高素质过硬人民警察队伍。

　　会议还传达学习了赵克志部长在公安党委（扩大）会议上的讲话精神和自治区公安厅党委（扩大）会议精神。

全面从严治警教育整顿心得体会篇6

　　按照县局党委的部署，我组织我室民警认真学习了《人民警察法》、《人民警察内务条令》、“五条禁令”和“五个严禁”，结合分析总结分析我局当前的工作和队伍现状，特别是近期民警连续发生违法违纪行为现象，我认为我局队伍存在以下几个突出问题：一是抓队伍思想政治建设、教育方面还做得不够好，有时只埋头抓业务，忽视队伍的思政教育，有针对性细致工作还做得不到位，特别对个别问题民警的思想政治教育工作抓的不紧；二是业务指导和行政管理还存在这样那样的不足之处；三是抓法规制度规范民警行为，日常监督和突击抽查执行情况不力，四是发现问题迅速上升为理性思考，采取相应的应对措施也还不及时……等等。针对上述存在的问题，我认为我们在这次加强纪律作风建设专题学习讨论活动中要做到以下几点：

　　第一，坚持理论联系实际，把理论学习和工作实际紧密结合起来，做到学有成效。不断增强政治素养、政治觉悟和政治警觉性，把学习和实际工作联系起来，用理论制度指导、规范自己工作，在实践中进一步增强自身免疫力，免除或杜绝出现各种违法、违纪现象的发生。

　　第二，把理论学习和业务学习有机结合起来，有效提高整体业务水平。用党委的要求对照检查自己的工作，总结优点，找出差距，切实在提高思想素质的同时，把业务素质、业务水平提高一个档次。

　　第三，把理论学习和职业道德的培养联系起来，端正执法为民思想，树立起良好的人民警察职业道德规范。我们要坚持把教育整顿与职业道德培养结合起来，正本清源，树立和展现良好的职业道德风范，实现队伍正规化建设目标。职业道德规范问题说到底就是对人民群众的态度问题，只有把学习和培养职业道德联系起来，我们才能做到内强素质，外树形象。

　　第四，把理论学习和落实政策法规条例结合起来，从而提高自己遵纪守法的自觉性。学习《人民警察法》、《人民警察内务条令》“五条禁令”和“五个严禁”，就必须从“严”字入手，做到“五严”，即：真严，严得较劲；齐严，严得一致；会严，严得到位；细严，严得具体；常严，严得一贯。只有从严治警，才能有效避免、杜绝各种的违纪违法现象发生。

　　第五，把理论学习和认真细致剖析自己结合起来，使自己得到一次新的提高。我决心在学习中，对自己认真做一次剖析，严格对照检查自己，发扬成绩，克服缺点，在今后的工作中率先垂范，以自己实实在在的行动做到“八个带头”：带头以身作则，为人表率；带头严守纪律，确保政令、警令畅通；带头解放思想，开拓创新；带头求真务实，真抓实干；带头严格执行民主集中制，支持领导的工作；带头坚持执法为民，秉公办事；带头遵守党规党法，做模范党员；带头加强学习，苦练内功。

全面从严治警教育整顿心得体会篇7

　　在全国公安机关开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，是贯彻落实党在新时代的建警治警方针、从政治上建设和掌握公安机关的重要举措，是锻造“四个铁一般”公安铁军、履行好新时代使命任务的必然要求，对推动全警实现革命性锻造和重塑意义重大、影响深远。在这场教育整顿中，**自治区**市公安机关将结合工作实际，以壮士断腕的决心和勇气，打一场铁腕治警、正风肃纪的攻坚战，着力解决突出问题，锻造忠诚干净担当的**公安铁军。

　　一、强化政治引领，拧紧思想“总开关”

　　必须通过学习进一步拧紧理想信念的“总开关”，通过教育进一步落实对党忠诚的根本要求，着力培育风清气正的政治生态。

　　在思想政治教育上加力。加强理想信念教育“守初心”，持之以恒引导全市公安队伍深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;加强纪律教育“守底线”，持之以恒引导全警重点学习党规党纪，做到知敬畏、存戒惧、守底线;加强道德教育“守规矩”，持之以恒引导全警加强道德教育，进一步严肃工作圈、纯洁社交圈、净化生活圈，做到自重、自省、自警、自励，慎独、慎言、慎行。

　　在廉政专题教育上加压。运用身边的反面案例开展警示教育，以警示强化“不敢腐”的震慑，以教育筑牢“不想腐”的思想堤坝;发挥廉政文化建设的独特作用，以廉政文化“软实力”打造廉政建设“硬阵地”;对公安队伍中的典型案例“一案一总结”，剖析发现共性问题和制度漏洞，以案明纪、以案促改。

　　在专题交流讨论上加强。认真组织开展全市公安队伍交流讨论，着力解决纪律规矩意识不强的问题，着力增强党员干部责任意识和担当意识。

　　二、坚持全面从严，直面现实“真问题”

　　开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，必须坚持全面从严、坚持问题导向，只有深入开展问题隐患排查，做到不遮丑、不避短，找准查实纪律作风和廉政建设等方面的问题表现和根源，才能促进自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

　　抓深纪律作风问题大排查。深入查找是否存在理想信念滑坡、政治站位不高、纪律规矩淡化、工作标准不高、执行纪律不严等突出问题。全市公安机关党员领导干部要结合岗位职责、工作目标和履行“两个责任”“一岗双责”等要求，查找自身在思想作风、工作作风、干部作风、生活作风中存在的问题。

　　抓细廉政风险隐患大排查。对存在问题的问责和整改情况进行排查，对潜在问题和隐患进行排查，做到排查有重点、无死角;严格排查工作不担当不作为、执法不严格不规范、办关系案人情案金钱案、充当黑恶势力“保护伞”等突出问题，密切关注领导干部和民警的日常表现、思想变化，做到监督无遗漏。

　　抓实集中“画像”比对大排查。引导全市公安队伍通过上级点、互相提、自己找、集体议等方式，层层深入递进排查自身问题，确保自己“画像”画得真、画得准、画得实、画得细，把自身问题查深理清。

　　三、狠抓问题整改，锻造过硬“刀把子”

　　开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，必须瞄准问题短板，做到落实责任不松劲、整改问题不懈怠、咬定目标不放松，做到整改不彻底不收兵、整改不到位不放过，让严的标准、实的作风贯穿教育整顿全过程。

　　强化“严”的意识，压实责任。坚持党委带头，切实把主体责任放在心里、抓在手中、扛在肩上，既要当好“指挥员”又要当好“战斗员”，确保教育整顿往深里走、往实里走;要坚持和发展新时代“枫桥经验”，坚持问题在一线解决、矛盾在一线化解、工作在一线落实、经验在一线总结，在教育整顿中营造敢于担当、克难前行的干事创业氛围;建立党委主抓，纪检监察、督察、法制、审计、信访、政工人事、办公指挥等部门融合发展，其他部门警种共同发力的大监督格局，推动教育整顿走深走实、长治长效。

　　用好“严”的手段，抓实方法。通过建立台账限时改、整合力量集中改、标本兼治长效改等方法，立足抓早抓小，精准有效运用监督执纪“四种形态”， 解决苗头性、倾向性问题;坚持以“零容忍”的态度严肃查处违纪违法案件， 加大问责力度，对党员干部当“两面人”以及执法犯法、****等问题，发现一起、查处一起、问责一起，坚决清除害群之马，纯洁全市公安队伍。

　　保持“严”的态势，确保成效。强化跟踪问效、督察督办和典型带动，把开展教育整顿与建立不忘初心、牢记使命的制度和深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化有机结合起来，与健全完善全面从严管党治警责任体系制度体系有机结合起来，与深入贯彻落实全国公安工作会议精神、深化各项公安改革和做好当前维护安全稳定工作有机结合起来，切实做到两手抓、两不误、两促进，有力维护国家政治安全和社会稳定，以实际行动检验教育整顿的实际成效。

全面从严治警教育整顿心得体会篇8

　　二十公会议对公安工作如何为发展社会主义市场经济服务提出了新要求。各级公安机关要把全面贯彻落实二十公会议精神作为当前和今后一个时期的首要任务来抓，要以学习贯彻****重要精神为动力，深刻理会周部长九要九不要，进一步强化公安机关的职能作用，为市改革和发展创造稳定的政治环境和良好的治安环境；为早日实现振兴__老工业基地做出贡献。

　　一、正视问题和困难，冷静分析社会发展形势

　　公安工作要服务、服从于经济建设，归根到底，就是服务、服从于社会的全面发展与进步。当前影响公安工作的主要问题，归纳起来有三个：一是观念问题，二是素质问题，三是管理问题。这三个方面都是我们主观认识上的不足、滞后和偏差。既然问题摆出来了，就要从主观上找原因，最后从战略的高度考虑如何完善和提高公安工作整体水平。这次二十公会议充分体现的立警为公，执法为民，以人为本，求真务实的精神。党的十六大的决定既总结了十三届二中全会至今的改革经验，又提出了今后经济体制改革的基本要求和原则，就是五个统筹和五个坚持。这五个统筹和五个坚持把我们总的发展思路和我们执政党今后的工作方法、工作态度和工作精神讲得很透彻。当今时代是改革速度最快、效益最好的时代，同时也是最艰难的时候。我们只有在看到希望的同时，认清存在的问题，才有解决的方法，并由此来确定我们公安工作的思路和方向。

　　二、着眼服务，加大公安改革力度

　　虽然近年来我市狠抓了维护社会政治稳定和治安稳定的各项工作，确保了社会大局的持续稳定；唱响了人民公安为人民的旋律，为经济社会发展、为人民群众的生产生活提供了良好服务；通过组织机关干部下基层结对挂点、义务巡逻等工作，推进了机关作风建设，推动了各项工作的深入开展。但公安工作还存在不少差距，不论是勤务、管理、执法和监督等方面，都需要进一步改革，由我为治安管人民向我为人民管治安转变。

　　市局的改革工作已经从开始的论证、调研、制定改革方案到现在召开动员大会，进行彻底的改革，可以说已经取得了初步的成功。作为试点单位，市局的改革也将成为我市乃至全省公安改革效仿的对象，其改革后的效果还需实践的论证。下一步，就是全面性的改革，包括县区局、机关的改革等等。这里，我想先提些想法和意见，我认为，改革要先从机关做起。要改革不合理的制度、不合理的管理办法和不合理的思路。改革要把握好以下五个原则：

　　四是改革措施运作要求精求快。如何求精求快?精体现在两方面：在内容上是体现在执法上，部门上是体现在基层科、所、队上。能解决这两个问题，工作就能更好地开展。这是我们今后若干年内工作总的指导思想。提高总体的执法质量和水平就体现在基层科、所、队，并围绕这一实质问题抓管理、抓队伍。解决基层领导管理水平问题已经是迫在眉睫.

　　五是配套措施应求稳求活。如我们的警务规范化建设，配套措施就跟不上。如单位和个人不按规范化建设要求办，该怎么办?如何追究责任?这些都没有配套的措施。这些配套措施跟进才是抓落实的根本，比如目前我们装备上的困难就是大事，但如果我们加强管理，财政体制顺了，装备上的困难，慢则两年，快则一年半，全部都能解决。关键是我们如何算好账、管好家，有计划地根据轻重缓急逐步解决。现在的问题是基层经费困难，机关经费买高级小车，派出所出警的汽油费也解决不了，而更可怕的是民警的夜班费要靠扫黄打非的罚款解决.

全面从严治警教育整顿心得体会篇9

　　就目前来说，局机关事物管理工作作风、队伍建设管理方面，不一样程度存在着“庸、赖、散、慢、玩、浮”的精神状态，日常养成、法纪意识、领导管理需要进一步加强。缺乏团队精神和团体荣誉感，奉献和牺牲精神不足，干工作讲条件、讲价钱，斤斤计较、患得患失；工作职责心、事业感不强，不重视学习和自我提高，无视自身存在的不足，自律意识差；部门抓业务工作多，抓队伍管理少，安排部署工作较多，跟踪落实情景不到位，对队伍管理不严、纪律松散，队伍管理上失之于宽、失之于软等原因导致警务保障处民警职工不一样程度存在着“庸、赖、散、慢、玩、浮”等有待解决的问题。

　　纪委经常提到的：工作时间饮酒、酒后驾车、参与赌博等违反“五条禁令”等禁令警规的问题；涉黄涉赌涉毒、吃拿卡要、权钱交易等廉洁自律方面存在的问题；违反办事程序规定、违反涉案财物管理规定和失职渎职、徇私枉法等执法方面存在的问题；利用职务影响投资入股或从事其他营利性经营活动，插手经济纠纷、谋取不正当利益的问题；社会交往复杂，道德败坏，言行举止有损人民警察形象的问题；违反中央“八项规定”、省委“十项规定”和区委改善作风的规定，“庸、懒、散、慢、奢、玩、浮”以及大吃大喝等铺张浪费等明显问题。

　　警务保障工作中对辅警人员管理松懈、辅警人员与民警职责混淆、民警随意指派辅警人员从事与执法主体身份不相贴合的工作任务问题。警务保障处机关事务管理将根据实际情景制定相关规定，严格规范局机关保安人员、环卫工人等辅警人员的使用管理，消除不安全隐患和漏洞。警务保障处机关事务管理将在工作中加强部门内部管理，严格执行各项禁令警规、财务管理制度和接待工作规定，确保民警遵纪守法，做到令行禁止、违纪必究。

　　真心真情对待民警和老百姓，老百姓心中有杆秤，天地之间有杆秤，坐江山执政的是共产党，拿秤砣的是俺们中国的老百姓，真心真情深入到基层、深入到老百姓当中，从拒腐防变和党风廉政的角度来讲，内因是主要的，外因只是条件。迅速开展作风教育整顿活动资料，学习相关文件材料，进取探讨“遵守警纪警规从我做起”专题学习讨论活动，把工作、学习、生活中的思想认识迅速统一到局党委重大决策上来。搞好思想品德教育工作，进一步深刻理解局党委开展集中教育整顿活动的坚定决心和良苦用心，深刻认识公安队伍突出问题对公安执法公信力和队伍战斗力的严重危害，经过深入细致的思想教育，使国家公务员人民警察自觉筑牢执法为民、廉洁从警的思想防线，主动与违法违纪违规行为彻底划清界线，始终坚持人民警察和警务保障处机关事务管理队伍的良好形象。

　　采取自我找、领导点、同事提、互相帮的方法，对照相关法律、法规、制度规定和上级要求，认真查摆问题和剖析问题的症结所在，及时撰写个人查摆剖析材料提高认识体会，进行对照检查，对自我的思想认识心得体会的剖析材料进行审议估评，进一步找准、找全问题，做到问题不讲清不放过，原因不查明不放过。在思想上、行动上，自觉的进行查摆剖析，在思想纪律作风整顿个人查摆剖析中，应本着有则改之、无则加勉的态度，认真听取批评意见，理解群众的监督，理解在教育。对存在一般苗头性问题，及时渊崖勒马，督促落实整改；对待自我约束不严，纪律作风松懈，大错不犯、小错不断的事情，要认真悔改，理解严管严教，理解领导和同事的帮忙教育，理解处领导要与分管业务工作的民警进行多次以上巴心巴肝的交谈，及时把握思想状况，改正错误。在加强警务保障处机关事务管理和检查监督工作的同时，进取配合督察支队和纪委加大明察暗访力度，及时发现通报一批问题，严厉查处一批顶风违纪的案件，人人有责，大力弘扬正气，曝光问突出题，营造守纪光荣、违纪可耻的良好的舆论氛围，做到“部门兴衰，职工有责”。

　　作风教育整顿活动已经纳入20**年度区局对各县市局、局直各部门的综合考评和党风廉政建设考核资料，警务保障处机关事务管理要认真做好作风教育整顿活动，牢记“千里之堤，溃于蚁穴”的教训，要从细节小节处注意起，任何时候都要严格操守，不以恶小而为之，不以善小而不为。这些先贤古话讲的多了，但要真正体会、融会，再贯通到我们的生活和工作之中。我们坐在这个位置上，要对事业负责、对党负责，不是来耍威风、享清福的，遇到事情必须得冲上去。在下步工作中，警务保障处将进一步加强民警职工日常教育管理，狠抓作风转变，大力改善会风、文风，弘扬谦虚谨慎、艰苦奋斗作风，结合实际，从严整治队伍中存在的“庸、懒、散、慢、奢、玩、浮”等一系列问题，我们要对组织负责，这也是对自我负责，坚持从严治警方针，“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观，促进警务保障处机关事务管理工作效率，进一步提高、服务质量进一步提升，按时按质完成各项工作中的挥动任务，确保年终验收合格。

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