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2023年共青团工作优秀13篇

时间:2023-07-19 14:32:01 来源:顶好范文网
导读: 共青团工作优秀__年,在区委和团市委的领导下,___共青团工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻__届四中全会精神,深入学习实践科学发展观,

共青团工作优秀__年,在区委和团市委的领导下,___共青团工作以***理论和“****”重要思想为指导,认真贯彻__届四中全会精神,深入学习实践科学发展观,下面是小编为大家整理的共青团工作优秀13篇,供大家参考。

共青团工作优秀13篇

共青团工作优秀篇1

__年,在区委和团市委的领导下,___共青团工作以***理论和“****”重要思想为指导,认真贯彻__届四中全会精神,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕党政中心任务,发挥组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益四项职能,团结带领全区广大团员青年为扎实推进现代化生态新区建设做出了进取贡献。

一、加强青少年思想教育和引导

1、开展学习实践科学发展观活动。

召开全区共青团系统学习实践科学发展观活动动员大会,为全区基层团干部作题为《坚持科学发展,凝聚青春力量,争做和谐先锋》的专题报告;请任全礼做学习实践科学发展观活动辅导报告;开展“科学发展观大讨论”活动,组织基层团干部就如何以科学发展观为指导推进共青团工作等问题进行讨论。

2、紧抓各类纪念日、节假日开展庆祝活动。

隆重举行“永恒青春”——“五四”运动90周年纪念晚会,系统回顾各个历史时期青年运动的光辉历程,振奋了全区团员青年的精神,坚定了团员青年的梦想信念;举办区“六一”国际儿童节文艺汇演,帮忙小朋友度过欢乐而有意义的节日;围绕新中国成立_周年,举办“青春旋律”青年红歌赛、“辉煌_年”——国情、市情、区情青年知识竞赛以及“祝福祖国——我们一齐歌唱”文化部送文化下乡活动,激发广大团员青年的爱国情怀。

3、引导青年网络舆情,密切关注青年思想动态。

开展“共青团组织如何有效引领团员青年在网络舆情中辨是非、表立场、树旗帜”主题研讨会,引导团员青年在网络舆情中站对立场、站稳立场、站住立场,辨明是非、弘扬主流文化;密切关注区内团员青年对热点问题、重大事件的认识态度,有针对性地开展教育活动和预防工作,进一步引导团员青年树立政治意识和大局意识,构成了专题材料《关于青年网络舆情的汇报材料》。

二、全力以赴做好国庆_周年相关工作

1、认真做好国庆_周年群众游行工作。

在区委领导下,团区委具体承担了___区国庆群众游行组织任务。为此,团区委制定工作方案并组织召开领导小组会议,选拔出_7名参训队员,实行了为期20天的“封闭式管理、军事化训练”,圆满完成了良乡机场、沙河机场、长安街7次集中任务以及国庆节当天游行任务。

2、进取开展国庆_周年城市志愿服务活动。

国庆志愿服务活动是国庆庆祝活动的重要组成部分。团市委成立了首都国庆_周年筹备委员会志愿者工作组,团区委主要承担其中的城市志愿服务。制定《___区国庆_周年城市志愿服务活动方案》,召开主责单位动员会,对志愿服务工作进行详细部署,于9月4日启动潭柘寺景区、体育馆等4个城市志愿服务站点,并开通2个志愿驿站,为市民、游客供给信息咨询、语言翻译、应急救助及特色服务。此外,在双峪路口和336路公交总站开展排队礼让志愿服务,努力营造隆重、喜庆、热烈、祥和的节庆氛围。

三、服务青年就业创业,进取参与和谐社会建设

1、进取为青年供给就业服务。

编印《___青年创业致富信息专刊》,为青年供给政策咨询、技术服务等各类就业信息服务,帮忙青年拓宽就业渠道。开展社区青年就业需求调查,进行针对性的技能培训,帮忙社区闲散青少年掌握一技之长。不断深化农村青年现代化素质培训工程,依托区、镇、村三级培训体系,指导各镇团委针对青年需求,采取“独立办、联合办、参与办”相结合的形式,广泛开展农村青年现代化素质培训。__年,共举办各类培训班23期,培训农村青年800余人次。

2、引导和帮忙青年自主创业。

挂牌成立___共青团创业青年夜校,为青年举办创业知识讲座,进一步提升我区青年创业者的综合素质和创业本事。联合区人事局、区农委等相关部门,设立“___区大学生村官创业扶持资金”,努力引导大学生村官投身创业实践。

3、广泛开展青年文化活动。

举办___区第12届乡村青年文化节,联合区图书馆开展“送图书下乡助青年成才”活动,为龙泉镇青年中心和潭柘寺镇青年中心各更新图书300余册,并分别在妙峰山镇水峪嘴村和永定镇贵石村新建青年图书阅览室,各配送图书500余册;在妙峰山镇水峪嘴村开展“青年健康使者火炬行动”,为当地群众体检并理解健康咨询,共接待咨询就诊检查群众300余人次,发放常用药品_0盒;联合区体育局举办___区“联通杯”青年羽毛球混合团体赛,引导青年培养健康生活习惯。

4、进取参与生态礼貌建设。

举办绿染西山——第9届“京西植树生态游”活动。开通潭柘寺、戒台寺、天门山等多条植树游线路,共植树__余株,使青年在感受京西秀美山川景色的同时,以实际行动参与革命老区生态建设。

四、大力维护青少年合法权益

1、扎实推进自护学校建设。

在城子街道广场社区、大峪街道向阳社区和东辛房街道葡萄园社区挂牌成立3所“12355青少年星光自护学校”,邀请市12355青少年服务台志愿者、区消防支队官兵等在寒暑假期间开设实践教学课程,重点提高青少年紧急避险、伤害预防等方面的本事。

2、进取发挥“两办”综合协调功能。

加强区未委会和预防青少年违法犯罪工作小组机构建设,进取做好委员调整工作,完善全区未成年人保护工作联动机制,创办《___区未成年人保护及预防青少年违法犯罪工作简报》。在首都预防青少年违法犯罪工作协调委员会第一次全体会议及__年未成年人工作会上,区综治委预防青少年违法犯罪工作领导小组组长韩生辉作为区县唯一代表作《分级管理,个案帮扶,创新预防青少年违法犯罪工作机制》典型发言。成立青少年维权律师团,经过《___区维护青少年合法权益律师团工作规则》,充分发挥律师在维护未成年人合法权益以及预防青少年违法犯罪工作中的作用。

3、关注困难青少年群体。

一是做好期望工程工作。探索建立分级捐助管理模式,动员全区各中小学团队干部、班主任教师深入2_4名在校贫困生家中实地走访,掌握贫困生家庭实际情景,做好a、b、c三级贫困生分级工作;__年,共向504名中小学生发放期望工程资助款283300元;根据期望工程工作实际撰写的《公益项目日常管理与实施探索》调研课题在__年度工作站专题研讨活动中被评为二等奖。

二是开展各种慰问活动。两节期间,区委常委、组织部部长张冰,副区长李建军等领导同志走访慰问了河南街小学贫困学生,向他们赠送了学习用品和助学金;团区委与区残联、区民政局等单位联合开展关爱、救助残障青少年活动,为残障青少年“送学上门”,并为孤残儿童送去慰问金,为困难青少年成长营造良好环境。

五、不断加强团的自身建设

1、以改革创新精神探索新形势下团建工作。

一是对全区各级团组织以及没有建立团组织的单位进行团青统计工作,切实摸清了全区团建的基本情景;

二是开展“服务在基层”调研月活动,带领机关干部走访调研基层共青团工作,指导基层开展工作,全方位加强基层团组织建设;在社区,探索建立并逐步深化社区团建联系人制度;在农村青年经济合作组织中开展团建试点工作,潭柘寺镇赵家台村紫石文化开发经济合作组织被团中央设为农村青年经济合作组织团建试点单位;加强企业团建,成立石龙工业区团工委,在非公企业中,正进取筹备北京南丁格尔科技发展有限公司建团工作;在新社会组织中,进取联系___论坛建团工作。

2、加强团干部和团员队伍建设。

一是创新推出“青年讲坛”,采取围绕一个主题团干部轮流担任主讲人的方式,锻炼团干部的思维和表达本事,现已成功举办“青年讲坛”4期;

二是完善“青年学堂”,邀请区内外专家、学者、教授针对团干部的实际需求举办专题讲座,拓宽团干部的知识层面,提高团干部的综合素质;

三是举办为期3天的“青年干部成才之路——全区基层团干部培训班”,培训班首次采取与专业公司合作的方式,邀请北京市管理科学院首席管理咨询顾问梁冶萍教授围绕“发展真诚的自我,建立个人风格”、“发挥真诚领导力,建立团队风格”、“建立组织风格,实现自我价值”专题,采取团体讲授、案例分析、活动体验、学习研讨、教学片分享等方式,使培训更有针对性、科学性和系统性;

四是在全区共青团系统成立6个调研小组,确定调研课题并组织进行深入讨论,引导基层团干部充分认识全区共青团工作的现状;

五是完成全区青年人才数据库更新工作,共有____名青年人才纳入数据库,实现了青年人才的动态管理。成绩属于过去,奋斗成就未来。站在新起点,踏上新征程,成就新业绩,团区委将以创新的精神,务实的作风,高昂的斗志,担负起时代赋予的光荣使命,不断开创共青团工作新局面!

共青团工作优秀篇2

1、加强各班的团员干部的培训和管理

学校团委工作中很多常规工作是通过班级团支部的管理实现的,学期初,学校团委精心选取了和班级团支部工作密切相关的各项常规工作,将这些常规工作的工作程序和注意事项汇总在一起,印发给各支部委员会成员,并抽出专门的时间将这些同学集中在一起,对学生团员干部进行培训,让学生团员干部知道自己应该干什么、应该怎样干、如何才能是干好。只有各个团支部的工作开展有了经常化和制度化,学校团委工作才能更有效地开展起来。同时,结合学期初的团员注册制度,对各支部团员情况和团组织工作情况进行初步的调查,掌握第一手资料,加强对薄弱支部的管理。

2、发展新一批团员

继承和发展学校团支部的优秀做法——团员预备制,本学期,根据各支部团员的基本情况和团员所占班级同学的比例,选取八年级各个支部和九年级部分支部的预备团员共90余人,通过学生自愿提出申请、支部大会投票选举、学校团课基础知识培训、团课作业收取、学校考核和班主任附议等程序,最终有87名团员同学光荣加入中国共产主义青年团,成为本学期的新发展团员。切实做到了严把团员入团关,也让学生知道了该怎样做一名优秀团员,增强了团员同学的荣誉感和自豪感。

3、完善学校团员统计系统

学期初,在团员注册的基础上,将在校团员的各种基本信息统计出来,并且分班级保管,同时将学校团员管理和统计系统逐步完善,做到每个团员一人一号(身份证号),并对专储团员的信息进行整理和汇总。

共青团工作优秀篇3

艰辛伴随汗水成功凝聚心血。20__年__团委在__党委、行政和上级团组织的正确领导下,认真学习、宣传、贯彻党的十六届四中全会精神,高举***理论伟大旗帜,用实际行动努力实践“****”重要思想,始终围绕__创立省级“青年礼貌号”的工作目标,拓宽团的阵地,丰富团的活动资料,教育和引导广大团员青年坚定正确的政治方向,立足岗位,勤奋学习,诚实工作。树立思想建团、文化兴团、事业促团、基础强团的人文理念,努力推动共青团工作全面、协调和可持续发展,为确保__、__、__等方面工作任务的圆满完成,做出了进取努力和应有的贡献。

一、__年工作回顾和总结

(一)适应形势发展需要,团员青年政治思想教育工作进一步加强

常抓团员青年政治理论学习。一年来,我们以加强团员青年的政治理论学习为首要任务,将***理论和“****”重要思想的学习,与贯彻***和团中央的路线、方针、政策相结合,与__的改革、发展及青年思想实际相结合,确保团员青年政治理论学习扎实有效。

为巩固学习成果,要求各团支部政治学习在资料和时间上与党支部的学习同步,做到团支部学习与行政检查考核并轨,有效推动了团员青年的政治学习,到达了以理论学习促进政治素质提高的目的。全年组织团支部书记学习4次,各团支部组织政治学习8次,组织团委委员和团支部书记外出学习2次。

加强团员青年动态教育。我们深入班组了解情景、分析原因、查找根源,寻求解决问题和矛盾的办法,与团员青年交心和谈心,引导团员青年树立正确的人生观、世界观和价值观,增强自我控制本事,开展爱心活动和优质服务。全年协助抓好__、__等部门的培训,安排4批20多人到__厅参加培训,协助抓普法和考试2次,引导团员青年在__、__的艰苦环境下,依法办事,用真诚的工作态度与热情的服务赢得了社会的满意。

加强业务知识学习。__团委进取响应团省委和上级团委号召,顺应时代发展的要求,安排团支部请来专业的英语教师对职工进行英语学习指导,在全__开展掀起了一股学习英语的热潮;要求各团支部组织学_《“青年礼貌号”管理办法》、《团章》、违纪违法行为及职责追究等资料,协助组织新员工培训4次,培训20多人,提高团员青年的业务本事和工作水平。

(二)加强团组织建设,增强团员青年队伍的战斗力和向心力

一是加强团委自身的建设。团委在党委的领导下,增选了团委副书记和团委委员,班子成员的调整,为团委集中精力开展工作创造了良好的条件。二是优化团支部的结构。结合人员流动,各团支部委员变动较大,为了保证团基层组织正常工作,我们对基层团支部班子进行调整,要求各团支部重新改选支委委员。

监督__选举了__兼任__团支部书记,并对__团支部进行改组,设立团小组;对 https://m.jingyou.net/ __选举团支部书记和增选团支部委员2人进行审批;对__和__支部委员调整进行把关。基层团支部结构优化,为基层团支部建设注入了新的活力。完善团的组织机构,充实年轻的团员青年担任团的基层干部,保证了团支部活动的有效开展和“青年礼貌号”的创立顺利进行。

(三)创立省级“青年礼貌号”,引导青年团员树立奉献精神

创立“省级青年礼貌号",是我们实施品牌战略,扩大社会影响的形象工程。20__年,在党委的领导和行政的支持下,在精神礼貌建设办公室带领下,我们总结“青年礼貌号”创立的经验,进行广泛而深入的调查研究,结合发展的新形势,提出“创新创立思路,拓展创立领域,完善创立机制,努力做到服务全局有新贡献,服务社会有新成效,服务青年有新作为,团的建设有新发展”的目标,进行省级“青年礼貌号”的创立。

一是将创立的全过程落实到团委工作的全过程中。去年年初,精神礼貌建设办公室制定了《省级“青年礼貌号”创立方案》,明确了创立的资料、部门的职责、职责人、落实人。团委在党委的领导下,将创立工作放到日常工作的大局中思考、把握、部署,将工作任务的落实与创立任务的完成紧密结合,在创立中找准位置、发挥作用,做到了党委有号召,团委有行动;将目标管理考核与检查细则落实到点、落实到位,发挥团员青年热情活泼、团结友爱、奋发有为的精神,将不利因素转化为进取因素,将外部环境与内部管理统一规划部署、统一检查指导,全过程验收考核。

二是组织有力、措施到位。各党支部与党委签订省级“青年礼貌号”创立目标职责书,各团支部向团委呈报省级“青年礼貌号”创立实施细则及计划,并根据相关的资料,成立相应的组织机构,制定切实可行的工作实施方案。工作方案既贴合创立的要求,又适应部门的工作特点,目标到班组,职责到个人,在组织和措施上保证创立任务的完成20_年团委年终总结20_年团委年终总结。同时,团委在安排基层团支部工作任务的基础上,强化创立的监督管理,进一步拓展创立的领域,提升创立的质量,扩大社会的影响力。

三是抓成效、出典型。团委看清形势,认准目标,开展“三争三树”活动:即争一流素质,一流管理,一流形象、树学习之风、实干之风、严谨之风。正确处理好“创与保、内与外、虚与实”的关系,以__和__国家级“青年礼貌号”的创立为龙头,以__省级“青年礼貌号”的创立为标志,带动全处的创立工作全面铺开,抓出创立的成就、抓出创立的典型部门和典型人物。

__获得了团省委“省级青年礼貌号十年成就奖”,团委获得了团市委“青年礼貌号优秀组织奖”、“五四红旗团委”的荣誉,__获得了团市委“青年礼貌号十年成就奖”,__同志获得了“20_年度优秀团干”和“青年礼貌号组织(个人)”奖,__和__被团市委授予“青年礼貌号”团体,__继续申报了省级“青年礼貌号”团体。省级“青年礼貌号”的创立得到了上级团委的多次关心和现场指导。

(四)活动兴团,成效显著

一年来,我们按照预定的工作目标,取得了必须的成绩。但也清醒地看到了自身存在的差距和不足,团员青年的素质和本事有待进一步提高,团组织的工作方式、方法创新不够,团支部工作发展不平衡等。这些都需要我们在今后工作中高度重视,深入研究,逐步克服解决。我们有信心把存在的困难克服,有决心把今后的工作做得更好,为__的建设和发展作出应有贡献。

二、__年的工作安排

20__年,是__第二次创业的开局之年,也是各项工作进一步规范和科学管理的作为之年,更是开展坚持共产党员先进性教育活动,提高执政本事的关键之年,新的机遇、新的形势和新的任务,召唤我们进行新的奉献,朝着新的目标进取。

20__年共青团工作总体思路是:以***理论和“****”重要思想为指导,在党委、行政和上级团组织的领导下,按照坚持共产党员先进性教育的要求,以切实加强共青团本事建设为重点,以创立国家级“青年礼貌号”为目标,团结和带领全处团员青年,落实科学发展观,锐意创新,扎实工作,为__两个礼貌建设再创佳绩,再立新功。为此,抓好以下几项重点工作。

(一)加强团组织建设,提高自身建设的本事

在党委的领导下,完成团委班子的改选工作,充实调整团委班子成员;完善机关团支部组织建设,督促各基层进行团支部的换届选举工作;充实机关团支部成员,按照机关党总的工作思路,选举产生__团支部。经过加强团委及团支部的组织建设,培养共青团事业心的接班人,当好党委的参谋和助手,高效、务实完成党的工作任务,实实在在地提高团组织的执政本事和服务水平。

(二)开展共青团员先进性教育学习,全面提高素质

(三)拓宽活动的阵地,为中心工作服务

__工作的单一性和时限性,对团员青年开展业余文化活动限制较大,我们要用创新的思路,发展的眼光,采取互动的空间和和有效的手段,带领团员青年多开展活动,让他们有所乐、有所为。

一是组织开展__百日无差错竞赛活动。争取党委和行政的支持,组织全处40岁以下的收费员中,开展2次百日__无差错竞赛活动,评选出青年岗位能手和收费标兵,进行精神和物质奖励,促进__目标任务的完成。

二是多开展有益于工作的活动。以纪念抗日战争战争胜利_周年为契机,组织团员青年开展团体签名活动;以强身健体和团结协作为出发点,组织团员青年开展登山活动和体育比赛;组织开展业务技能比武和知识竞赛等,提高业务本事和工作水平。

(四)树形象,创品牌,实现国家级“青年礼貌号”的创立目标

我们要按照党委去年定下的创立目标,一如既往地开展礼貌服务、献爱心活动,深入抓好创立的每一个环节,在完成__省级“青年礼貌号”创立基础上,从而继续进行国家“青年礼貌号”的创立。

一是成立创立青年突击队,进行创立攻关。我们要调动团支部创立青年突击队的进取性,抽调骨干分子,成立创立“青年礼貌号”青年突击队,在创立中起带头和表率作用。

二是细化创立职责目标。细化创立的各个环节,团委与各团支部签订创立目标职责书,保证创立工作得到具体的贯彻和落实。

三是学习兄弟单位的成功经验。采取“走出去、请进来”的办法,学习兄弟单位创立工作的成功经验和重要举措,努力创立国家级“青年礼貌号”。

奉献写就人生,奋斗成就未来。让我们在__党委的正确领导下,实践“****”重要思想,抢抓机遇,奋勇争先,求真务实,开拓创新,在建设和谐__的进程中,谱写更加壮丽的青春篇章。

共青团工作优秀篇4

__镇所辖30个自然村,共有1所总校,2所中学,16所小学,青年总数为10650人,其中团员617人。我镇团委下属30个基层团支部,1个少先总队,2个校级团委,16个少先大队。在我镇30名团委支部书记中只有6人为专职,其他均为兼职;28名校级团委书记及16名中队辅导员也为兼职,只有大队辅导员为专职。

共青团组织做为党的助手和后备军,在“五·四”运动及抗日战争、解放战争时期,起到了巨大的推动作用,成为党不可缺少的有力助手。建国以后,它也为国民经济的建立和发展发挥了它的积极作用。如今,随着改革开放的深入和经济的飞速发展,对于基层团组织来说,它的凝聚力和向心力逐渐削弱,这个组织逐渐失去了它的吸引力。当然,造成这种局面的原因也是多方面的。

首先,为了减轻农民负担,减少支出,对农村基层组织进行了人员精简,团支部书记大多由村上其他干部兼任。他们中有些人本身对团的工作就不太熟悉,再加上有其他工作要做,使得团的工作图有虚名,毫无实际可言。

第二,随着社会的发展,市场经济的不断深入,农民们大多已转变了生活观念,他们农忙时种田、养畜,农闲时便找准一切机会挣些活钱,有的出外打些零工,有的做些小买卖。对于还未成家立业的年轻人来说,家长干脆让他们出外长期打工来增加收入,这些年轻人也乐得出外闯荡,一方面增长见识,另一方面也给家庭带来不小的经济收入。在这种情况下,即使团支部搞些娱乐性的活动,也【】很难召集到曾经非常活跃的年轻人,因为这种活动不会给他们带来经济收益或者说潜在的经济收益。他们不可能为了参加这种活动,而放弃一天的经济收入,过去那种靠搞娱乐活动来调动团员青年积极性的做法已经远远不适合现在的发展形势了。

第三,党支部、村委会对团的工作不够重视,他们对团干部的用人安排上,本身就抱着一种应付了事的态度,没有考虑到安排人选的个人素质、业务素质、工作能力是否胜任此项工作,至使有些团干部的素质不高,无法调动起团员青年的积极性,这也是导致团组织失去吸引力的一个原因。

第四,费改税以后,村集体都要压缩开支,团支部书记工资根据误工情况进行发放,这就使得他们的工资待遇非常低,他们也就对这项工作失去了热情,所以除了兼职的外,专职团干部已没有几个。

根据我镇团委工作存在的几个问题,镇团委在今年重点抓了以下几项工作:

一、加强团组织自身建设,提高团干部业务素质

为了加强团组织的自身建设,真正把年富力强,大有作为的年轻人选拔到团的队伍上来,提高团组织的凝聚力和向心力,按照团区委的文件要求,镇团委率先对我镇基层团支部进行了换届选举。通过选举,一方面调动了广大团员青年的参与热情,另一方面也为团组织注入了新的活力。

为了提高团干部的业务素质,镇团委积极组织广大团干部参加团区委举办的业务培训,一方面提高了团干部的业务水平,另一方面,也使团干部的个人特长得到了充分发挥。

二、调动广大团干部的工作热情,提高团组织在群众中的影响力

为了重新调动起广大团干部的工作热情,提高团组织在党支部、村委会及群众中的地位,镇团委多次和党支部、村委会的领导协调、沟通,希望他们在团的工作上给予大力支持,多给团干部分配工作,使团组织的组织优势和人力资源优势充分发挥出来,充分调动团员青年的积极性,为村集体贡献一份力量,同时在团干部的工资待遇上给予适当考虑

三、科技培训,提高广大团员青年的科技意识

为了提高广大团员青年的科技意识,使他们不靠体力、靠科技发家致富,镇团委先后举办两次种植、养殖技术培训班,参加人数近300人,通过技术人员的讲解,使广大群众对养殖、种植技术有了更新的认识,同时也扩大了团组织的影响力,使团组织成为青年人学科学、学技术的一个载体。

四、劳务输出,为农村富余劳动力提供就业机会

针对农村富余劳动力多、就业渠道少这一局面,团区委领导多次外出为广大青年寻找就业机会。镇团委及时将团区委的用工信息向广大群众做了宣传,我镇先后有5名青年通过团区委去北京保安公司工作,而且镇团委也通过其他渠道为广大富余劳动力提供就业机会。去年七月,通过协调,向天蒙国际服装有限公司输送了55名女工,她们的工资待遇虽然不是很高,300—400元/月,但对她们来说也是一个走出家门的机会。同时,各村团支部又帮助本村青年寻找就业机会,输出劳力70多人。

五、努力为贫困学生寻找爱心帮助

经调查,在我镇近4000名学生中有100多名学生因为家庭贫困而处在失学边缘。根据这一情况,镇团委发出了《救助失学儿童,为贫困学生献爱心》活动的倡议书,经多方奔走宣传,此次活动得到了镇信用社、卫生院及广大师生的大力支持,共募得捐款3893元,通过团区委得到班博专卖店每年1800元的资助,至此共有38名贫困学生得到资助。

经过一年的努力,工作中取得了一点点的成绩,但目前存在的问题还是不容忽视的:富余劳动力的就业难问题、基层团组织的一盘散沙状态如何解决、团干部的素质如何加强……等等都是需要考虑和解决的。

新年应有新起色,今年,我镇团委决心在党委、政府的领导下,在团区委的正确指导下,继续加强作风建设,努力为广大团干部、广大团员青年提供良好的学习氛围,紧跟时代潮流,顺应时代发展,努力为广大团员青年寻找更加良好的就业机会,努力为农村的经济发展贡献力量。

共青团工作优秀篇5

一、深入扎实开展学习实践科学发展观活动,不断加强和改进青少年思想政治教育工作

扎实开展学习实践科学发展观活动。20**年上半年,团区委扎实做好学习调研、分析检查阶段各项工作。团区委坚持领导干部带头、团干部为主体、全区团员青年广泛参与的原则,通过专题报告、参观走访、调研座谈等多种方式,深入系统地学习科学发展观理论。启动“**共青团调研月”活动,确定《关于加强共青团“枢纽型”组织建设的探索与思考》等8个课题方向,以集中访谈、个案追踪、电话约访、发放问卷等方式,在区域、区属单位团组织和青联委员、志愿者等各类群体征求意见和建议。在深入学习调研和开展批评与自我批评的基础上,梳理各类意见建议30余条,认真撰写分析检查报告,明确了今后整改和努力的方向。动员广大团员青年积极参加“我为**科学发展建一言”征文活动,收到征文100余篇,为区域经济社会又好又快发展建言献策。

二、继承转化奥运志愿服务成果,推进我区志愿服务事业科学长远发展

完善区域志愿服务基础性工作。成立区志愿服务工作指导中心,完成其机构设置、职能设立和人员招募工作。精心筹备区志愿者联合会成立大会,做好摸底调查工作,将吸纳近百家驻区单位志愿者组织成为区志愿者联合会会员。在街道和系统团组织中开展调查研究工作,为联合会组织机构设置合理化、规范化奠定基础。加强对中小学生志愿者服务的指导和管理,制定中小学志愿服务实施方案。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。与广州团市委、亚组委志愿者部、*浦东新区团组织开展志愿服务交流活动。

努力推动志愿服务项目体系建设。围绕区域经济社会发展需要,广泛开展志愿服务需求调研。梳理“你来**我来导游”等70个志愿服务公益实践项目,制作首批“**区志愿服务公益实践项目”系列书签12万张向社会发放,扩大志愿者招募范围,增强社会影响。鼓励团干部、志愿者骨干开发了特困生英语口语培训、“用爱点亮希望”青少年成长护航基地、少儿英语俱乐部、“志愿暖童心”等一批亮点项目,发挥示范带动作用,积极探索志愿服务的项目化运行规律。

开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动,并逐步将奥运志愿者资源引入社区,与敬老院、温馨家园等公益机构合作,开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“3.5中国青年志愿者服务日”、“3.11排队推动日”、“母亲节”、“世界无烟日”等契机,以“服务展微笑志愿筑和谐”为主题,开展“青年健康使者火炬行动”、“剪纸赠予文明乘客”、“邀您来排队”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清洁环境行动”、“戒烟宣传有我一份”、“与爱同行心连心”等丰富多彩的志愿服务活动,营造浓厚的志愿服务氛围。

三、积极协助政府管理青少年事务,推动服务青少年工作实现新发展

加强青年人才资源的开发和培养。着眼区域发展需求,有步骤、有侧重地团结凝聚金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务等方面的青年人才。发挥青联委员智力优势,创立“**青年讲坛”,邀请青联委员作《**发展战略》、《古典音乐欣赏》等专题报告,激活青年思维,更新青年理念。以培养青年创新精神、引导青年创业理念为核心,为我区青年参加*共青团创业青年夜校提供平台。开展“首都大学生见习基地”工作,为5家单位和30余名大学生牵线搭桥。创立“**共青团创业青年夜校”,从信息、培训、实践等多方位入手,为青年的创业就业提供指导和帮助。继续塑造“社区学习中心”品牌,上半年共为近300名来京务工青年提供了计算机培训。

深入推进未成年人保护工作。联合高等院校开展社区青少年需求调查,找准服务社区青少年的切入点。深入宣传贯彻“两法一条例”,推动优秀“青少年维权岗”创建。召开未委会年会,加强对中小学德育校长队伍的整合和凝聚,强化中小学法制校长工作。广泛开展青少年自救自护活动,举办社区“青少年星光自护学校”寒假训练营,推广星光学校试点工作。以“5.12”汶川大地震一周年纪念活动为契机,在中小学生中普及防灾减灾知识和避灾自救常识。不断完善学校、家庭、社会“三位一体”工作机制,做好青少年违法犯罪个案分析回访工作。

四、以改革创新的精神加强团的组织建设,在服务首善之区建设中实现共青团事业新发展

着力推进团建创新。加强团内民主建设,深入推进团代表常任制,规范各项工作制度,年初卸职团代表44名、增补团代表40名。召开团第八次代表大会第二次全体会议,向全体团代表汇报工作成果,通过新一年工作计划。发挥街道团工委的凝聚联络职能,不断推进团代表职能作用的发挥,以论坛、交流、联谊、社区公益实践等形式,开展丰富多彩的分团活动。坚持“融合凝聚”理念,满足区域青年需求,开展首届“五四杯”区域青年文化体育节活动、“牵手青春相约未来”区域青年联谊活动、“多彩青春魅力**”区域青年征文摄影比赛等,60余家单位5000余名区域青年参与其中,达到了促进区域青年沟通融合的目的。坚持党建带团建,采取多种形式加强和改进“两新”组织团建工作。认真落实团市委《关于进一步加强和改进国有企业党建带团建工作的意见》,努力推进企业共青团组织建设。逐步团结凝聚“*公交指路迷”等青年自组织,广泛构建外围社团组织,加强共青团组织社会职能建设。

大力加强青年统战工作。召开青联专题工作研讨会,规划20**年各界别组工作方案。召开青联三届三次全会,新增补26名委员,涵盖公共管理、科学教育、医药卫生、民宗侨、经济、金融、文化体育、政法等多个领域。评选33名优秀青联委员,激励委员积极发挥自身作用。不断增强界别组的自转能力,举办“走进*新农村”、“三月女人天健康妇女节”、“许美好愿望,献绿色爱心”共植团结爱国树等活动,提高界别组长工作水平。提升秘书处服务、联络、协调水平,以亲子活动、文化交流、走访座谈等方式,增进委员的交流和沟通,努力将区青联打造成为学习型、服务型、亲和型组织。

推动少先队工作实现新发展。坚持全团带队,开展“祖国发展我成长”主题教育活动,规范和加强团队组织建设,提升团队干部工作能力。组织少先队员开展“首都少年先锋岗”、“清明祭英烈网上献真情”、“古诗词吟诵大赛”活动,增强青少年民族责任感。贯彻“科研兴队”理念,邀请专家进行科研工作专题讲座,深入各课题小组进行辅导。强化社区与学校的联合互动,促进各类青少年工作资源的有机融合。认真做好“推优入团”工作。

大力加强基础性工作。进一步优化团内工作流程,制定实施《20**年**区直属团组织绩效考核细则》,建立健全完善的学习制度、调研制度、决策制度以及督查制度。依托“青春**”网站和“志愿**”电子社区,进一步健全信息网络。不断提高《**青年》、《**团讯》等的办刊质量,确保团内信息交流的快捷畅通。注重抓好外宣工作,上半年新闻报道共青团工作近百次,在各重大节日和重要时点生动展示共青团的风采。认真做好“推优入党”工作,不断为党组织输送新鲜血液。

五、**共青团20**年下半年工作要点

1、确保深入学习实践科学发展观活动取得实效。围绕“深入学习实践科学发展观,突出‘凝聚融合、志愿公益、成才创业、建设创新’四大工作重点,着力建设‘枢纽型’社会组织,推动共青团科学发展”这一主题,高标准完成学习实践活动分析检查阶段和整改落实阶段工作,实现思想认识有突破、素质能力有提高、推进发展有信心、调研实践有成果、突出问题有改善、体制机制有创新。

2、圆满完成新中国成立60周年庆祝活动相关任务。根据团市委和区委、区政府的统一部署,继续发挥共青团和少先队参与重大活动的组织优势,进一步增强政治责任感和历史使命感,大力加强基础工作,完善工作预案,做好新中国成立60周年庆祝活动相关任务保障工作,营造热烈、喜庆、祥和的国庆氛围。

3、成立**区志愿者联合会不断强化团的社会职能。制定《**区志愿者联合会章程》,召开第一次会员代表大会,选举产生理事会和监事会。以街道和系统为单位强化志愿者组织规范化建设,建立与驻区单位志愿者组织的工作联系机制,增强全区志愿者工作的整体性、协调性和规范性。对志愿者骨干进行深入系统的集中培训,打造精干高效的志愿者骨干队伍。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。

4、抓好基层团建、未委会、青联等各项基础工作。坚持抓基层、打基础,努力推动基层工作开拓创新。继续推进团代表常任制,加强青年社团和兴趣组织的建设。坚持质、量并举,以多种形式推动“两新”组织团建。坚持法制教育联席会工作模式,开展法制校长培训工作。继续推进“1+1+x”行动,巩固和完善违法犯罪高发校的犯罪预防工作。加强青联制度建设,丰富服务手段,努力形成“平等、尊重、诚信、友爱、宽容”的青联组织文化。加强团干部教育和培训,教育各级团干部树立正确的思想、工作、学习和生活作风,为团的事业可持续发展奠定干部基础。

共青团工作优秀篇6

镇共青团工作在团县委正确领导下,以XX精神为指导,以科学发展观为统领,坚持一手抓带领青年成才创业促城关经济社会发展,一手抓团的建设促进团的事业全面发展,带领广大青年为西来镇经济、政治、文化建设做出应有的贡献。主要做法是:

一、加强团的组织建设,夯实团的工作基础

青年关系未来,我镇始终坚持“党建带团建、团建抓创新”的工作思路。一是进一步完善各项制度建设,把党的要求贯彻到团的建设中,使团的建设纳入党的建设总体规划。同时建立五项制度:定期研究共青团工作制度、“党建带团建”工作责任制度、党团工作共建制度、团干部双重管理制度、培育推优制度。二是加强团员和团干部队伍建设,建立健全团干部协管制度,加大团干部的选拔力度,做好团员发展和推优入党工作。引导和督促团员在工作和学习中发挥模范作用。三是抓班子带队伍,展示活力。要求每个行政村和社区居委会必须有一名团干部,以此来增强共青团在基层的影响力和号召力。

二、加强青少年思想道德建设,提高共青团员素质

共青团是先进青年的群众组织,是党联系青年的桥梁和纽带,肩负着为党团结、教育、引导青年的政治责任。在新的历史时期,对青少年进行思想道德建设显得尤为重要。一是引导团员青年牢固树立和认真落实科学发展观,以科学发展观武装团员青年,使其树立正确的理想信念和政治立场,今年我镇共开展了两次科学发展观集中教育讲座。二是引导团员青年在大力发展特色经济的实践中建共立业。青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体。我镇在双流村设施蔬菜基地的建设中,聘请技术人员对团员青年进行指导,积极培育青年创业带头人,鼓励和带领青年为经济建设贡献力量。三是加强青少年法制教育,青少年如同早上__点钟的太阳,充满了希望,引导他们走上正确的人生之路是我们基层团组织不能推卸的责任。我们专门请法院干部对青少年进行定期的法制教育,取得了不错的效果。

三、开展多种形式的活动,丰富团员的精神生活

为增强团的活力,引导广大团员青年踊跃参与团的建设,镇团委积极开展“全民 运动迎奥运”、庆五四等活动。

广泛开展形势政策教育、思想道德教育,以知识竞赛、征文比赛、评选优秀团员等生动活泼、通俗易懂的形式丰富了青年的精神生活。

四、加强少先队员的培养,为团员发展储备力量。

团建工作是党建工作的基础,团员是党员的后备军,少先队员则是共青团员的后备军。应该加强对少先队员各方面素质的培养,为祖国的将来储备人才。我镇“六一”期间举行了升旗仪式,教育儿童从小学会热爱祖国,热爱人民,热爱自己的亲人,并召开了隆重的庆祝大会。由镇党委政府牵头,镇妇联、团委在全镇范围内倡议并发动了一次“关爱儿童、关注成长”的主题活动。

五、促进青年发展,在共建和谐社会中服务青年

青年是以后各项社会事业建设的主力军,保障青年的利益,把握青年发展的紧迫需求是我镇团委工作的重点。镇党委、政府高度重视青年工作,一是积极承担青年事务,努力保障青年就学、就业、维权等各项事务的利益。二是促进青年就业创业。加大观念引导、技能培训、创业扶持、就业援助,加强社会合作,树立和宣传青年创业实践基地,另外保障外出务工青年的利益,我镇为外出务工青年建立档案,详细记录其基本情况。三是维护青少年合法权益,预防青少年犯罪。每个村、社区我们都建立青年工作联系人,做好法制宣传教育工作,切实为进城务工青年、残疾青年办实事、做好事、解难事。

共青团工作优秀篇7

一年来,我校团委在校党政领导的关怀和支持下,在上级团委的正确指导下,充分发挥共青团先锋队和主力军作用,积极完成上级下达的各项任务和指标,本着“开拓、进取、务实、创新”的原则,进一步完善了团委的组织建设和制度建设,不断地举行各项具有教育意义、形式新颖的活动,丰富了全校师生的课外生活,加强了我校的精神文明建设,为学校的教育教学营造良好的育人环境。现本年度团委在本学年的具体工作总结如下:

一、进一步完善团委组织机构

依据《中国共青团团章》和我校团委实际工作的需要,在学校领导的大力支持下,进一步完善了我校团委的组织机构。团委书记负责学校团委全面工作及学生会管理工作;年级团支部任组织委员,负责发展新团员、团籍整理、团费收缴、团关系转接工作;大胆开展工作,组织了一系列活动,都出色的完成了本职工作。

二、落实团委的组织工作

认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接和团干部培养等各项日常组织工作。

1、经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察,发展了一批新团员,于12月9日举行了新团员宣誓仪式。2、针对高三毕业生和高一新生,及时组织了团关系转接工作。3、及时完成团费的收缴工作,并按团工委的要求上交。4、加强了对各班团支书的选拔培养工作,十一月提高其工作能力,加强了各班文体活动的开展。

三、让学生会成为学校管理的好助手

我校学生会工作由校团委全面负责,学校领导全力支持、高度重视学生会工作。由于高三同学学业紧张,退出学生会,为保证学生会工作和学校管理工作的正常有序,在学校范围内公平、公正、公开的举行学生会部分职务的招聘。经过严格选拔,更多优秀的同学参与到为学生服务的学生会工作中来,为学生会补充了大量新鲜血液,学生会组织充满活力。

为落实好学生会工作,让学生会真正成为学校管理的好助手,注重平时对学生会干部的严格管理和培训,使他们不断提高管理能力和管理水平,不断改善工作方法,不断增强服务意识,切实维护了广大同学的切身利益,为协助学校政教处搞好学生管理做了大量积极有效的工作。同时,积极引导学生会的同学参与组织学校的文体活动,丰富了我校的校园文化生活,成为全面提高学生的整体素质的保障。

四、开展有意义的主题系列活动,丰富校园文化生活

为丰富学生的校园文化生活,加强对全体同学的教育引导,由学校团委或牵头组织开展了一系列有教育意义、丰富多彩的学生活动。

1、重视升旗仪式。学校本学期恢复升旗仪式,在升旗仪式上校团委负责升旗仪式主持人的培训工作,将一批优秀学生推上主持工作,并通过以老带新的方式培训新的主持人。

2、在本期我校升办省二级示范校的过程中,校团委组织学生会的干部积极参与到本次创建活动中,每天对学校各班进行卫生、校牌的检查,此举大力促进了我校学生对校牌佩戴的规范性。

3、本期校园广播以新的模式重新开启,广播站不在是单一的点歌形式,广播站的广播内容将囊括国际新闻、体育赛事、娱乐新闻、校园新闻、美文鉴赏、精彩段子、流行音乐、歌曲点播等多个方面。

4、在本期举行的校运会上,团委学生会承担了大部分的工作,在本次运动会上,校团委学生会负责了运动会期间的宣传工作,负责运动会的精神文明奖项的评比工作。

五、工作中存在了一些问题:

1、宣传工作还不够到位。每次活动开展好后,信息报送工作还不够及时。

2、教工团支部的建设还需进一步加强和完善。由于青年团员教师流动性比较大,导致了教师团支部各项工作的滞后。

3、团员学生接受学习的参与率不高。在一些活动中,我们见到的都是积极分子,而大部分团员同学参与的机会很少,今后将努力改进,为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。

团委的工作充满了挑战性,我们必须不断的更新理念,在实践中摸索工作经验。学校无小事,事事皆教育,团委工作又是德育教育的前沿阵地,它的工作渗透在教育教学的各个方面,因此,多份责任,长抓不懈,创新德育策略,一定会结出累累硕果的。

在本学年的工作中,我们在不断地总结反思,在我们的工作中还有诸多不足之处,有待于今后改正和提高。在今后的工作中,我校团委将不断提高管理水平,为学校的教育教学提供更优质的保障服务。

共青团工作优秀篇8

上半年以来,电务公司的团委工作紧紧围绕企业转型发展、重塑形象的重点,始终坚持以“立足新起点、展示新作为”为主题,多管齐下,为企业的“三次创业”积极营造良好的氛围。并且,通过深入落实年初制定的《20**年共青团工作要点》中明确的责任分工、重点目标和要求、增强了团委工作的针对性和指导性。主要工作有以下几点:

一、加强青年思想引导,武装青年头脑,引导青年树立正确的价值观。

五四期间电务公司团委积极开展“纪念建团90周年知识竞赛”,并组织广大团员一同填答了《纪念建团90周年知识竞赛试卷》,在提高广大青年的理论基础、思想认识方面收到了良好的效果。

二、发挥团组织生力军作用,以“青年先锋队示范点”创建活动为载体,开展创新创效活动,服务企业生产经营工作。

电务公司北京地铁八号线项目部团委以“青年先锋队示范点”活动为推手,组织广大团员青年发挥青年先锋作用,借力“六比六劳动创新竞赛”,“创先争优”等活动的开展,抓学习、抓技术、抓创新,以自身岗位出发,努力实践优秀团青年先锋示范作用,成效显著。

三、大力开展服务青年工作,开展基层团组织、团员青年活力建设工作。

1、北京地铁八号线项目部团委积极开展“青年歌手比赛”,涌现出了一批能歌善舞的青年人才。哈尔滨地铁项目部团委举办的“五四消防大演练”及合福项目部团委积极开展“青年联动、安全先行”的短信互助活动,不仅提高了广大青年的安全意识,同时也带动了基层团组织的建设。公司团委组织开展的“青年给力安全,协助管理有责”、“向团组织说句心里话”等主题活动,充分调动和发挥广大青年企业主人翁的积极性和热情,活跃了基层,提高了认识、增强了技能、较好的服务和引导了广大青年,成为了企业内聚人气,外塑形象的有效手段,提升了企业整体的人文魅力。

2、开通了电务公司青年交流博客。为青年搭建联系、沟通交流的平台,方便及时宣传团的各项活动、反映青年工作生活动态、弘扬青年典型事迹、更好地服务基层团员青年,激发青年活力。

四、切实加强团的自身建设,以“两红两优”活动为载体,巩固和扩大组织全覆盖工作基础。

1、坚持以“思想引导,创新创效、典型培养、服务青年、提升青年素质”为重点,以“两红两优”为目标,加强基层团员青年、典型人才、优秀团组织的培养宣传工作。通过师带徒,一帮一等培养方式,使广大青年在施工过程中不断的得到学习和锻炼,不断打牢团员青年的实践功底,提高业务水平。形成了一支有思想、有能力、有作为的团组织队伍。

2、做好团的信息宣传工作。截至到目前,电务公司团委组织广大青年积极投递各类稿件共计32篇。其中《铁道青年网》刊稿28篇、《铁道工人》刊稿4篇,协助集团公司团委《集团团训》一期。

下半年电务公司团委工作要积极配合集团公司团委的文件精神及工作部署,齐心协力,共同担当,将团委的工作全面融入企业的中心建设中去,为更好的服务企业经营管理和安全生产做出贡献。

共青团工作优秀篇9

1、选树青年创业创新典范。

一是承办了由团中央和新华社共同发起的“创青春·创富中国行”活动河南段的启幕活动,邀请了信阳市欣美餐饮服务公司总经理张德亮、信阳高铁服务职业培训学校校长倪雪峰、信阳市坤元生态农业开发有限责任公司董事长何燕、平桥区少年军校校长余霁等四位优秀创业青年分享创业历程。

二是举办了“1+100”到青年中去——最美青春故事分享会,邀请了信阳高铁服务职业培训学校校长倪雪峰、平桥区少年军校校长余霁、信阳市乡村建设者协作中心主任姜佳佳、平桥区明港镇团委书记余宏志等四位在基层创业创新的经历,为青年树立了可亲可信可学的榜样力量。

2、维护青少年合法权益。

一是扩大法制宣传,增强法制教育。利用“五四”、“六一”、“国庆”、“12.4”全国法制宣传日等具有特殊意义的纪念日,广泛开展青少年法制宣传教育活动。每年与区教体局、司法局联合举办的“法制教育进校园”活动,深受广大师生的欢迎和好评。“6.26”国际禁毒日当天团区委开展了以“依法禁毒,构建和谐”为主题的禁毒宣传活动,掀起了禁毒宣传高潮,进一步增强了青少年的禁毒意识。二是积极开展青少年自护教育。今年,团区委依托平桥区少年军校、信阳公益志愿者协会“五防”宣讲团、信阳师院青年志愿者协会重点开展了青少年假期自护教育活动,通过印制青少年自护卡,设置专栏,开展自护宣讲等形式,向青少年及其家长宣传普及青少年自护常识;采取老师授课、模拟情景训练等多种形式,集中向青少年教授自我保护的基础知识和技能;同时组织开展火警、地震撤离等防灾避险体验活动,使青少年在亲身体验中培养良好心理素质和应变能力,熟练掌握避险自护技能。

共青团工作优秀篇10

1、以改革创新精神探索新形势下团建工作。一是对全区各级团组织以及没有建立团组织的单位进行团青统计工作,切实摸清了全区团建的基本情况;二是开展“服务在基层”调研月活动,带领机关干部走访调研基层共青团工作,指导基层开展工作,全方位加强基层团组织建设;在社区,探索建立并逐步深化社区团建联系人制度;在农村青年经济合作组织中开展团建试点工作,潭柘寺镇赵家台村紫石文化开发经济合作组织被团中央设为农村青年经济合作组织团建试点单位;加强企业团建,成立石龙工业区团工委,在非公企业中,正积极筹备北京南丁格尔科技发展有限公司建团工作;在新社会组织中,积极联系___论坛建团工作。

2、加强团干部和团员队伍建设。一是创新推出“青年讲坛”,采取围绕一个主题团干部轮流担任主讲人的方式,锻炼团干部的思维和表达能力,现已成功举办“青年讲坛”4期;二是完善“青年学堂”,邀请区内外专家、学者、教授针对团干部的实际需求举办专题讲座,拓宽团干部的知识层面,提高团干部的综合素质;三是举办为期3天的“青年干部成才之路——全区基层团干部培训班”,培训班首次采取与专业公司合作的方式,邀请北京市管理科学院首席管理咨询顾问梁冶萍教授围绕“发展真诚的自我,建立个人风格”、“发挥真诚领导力,建立团队风格”、“建立组织风格,实现自我价值”专题,采取集体讲授、案例分析、活动体验、学习研讨、教学片分享等方式,使培训更有针对性、科学性和系统性;四是在全区共青团系统成立6个调研小组,确定调研课题并组织进行深入讨论,引导基层团干部充分认识全区共青团工作的现状;五是完成全区青年人才数据库更新工作,共有____名青年人才纳入数据库,实现了青年人才的动态管理。成绩属于过去,奋斗成就未来。站在新起点,踏上新征程,成就新业绩,团区委将以创新的精神,务实的作风,高昂的斗志,担负起时代赋予的光荣使命,不断开创共青团工作新局面!

共青团工作优秀篇11

20**年是津维公司整合资源、蓄势待发的关键年,在集团公司上下都在相继开展“调结构、促转变、上水平”大讨论的热潮中,津维公司团委将继续以集团“一二六八”的工作思路为统领,以集团团委、公司党政班子的中心工作为指导,以建立五型团委的工作方针为抓手,为实现津维公司第三大产业高地,开创津维公司新发展实现“二次创业”的腾飞,继续青年生力军的积极作用。

20**年津维公司团委坚持以党建带团建为统领,按照集团团委的要求相继开展了如下几方面的工作:

一、以企业生产经营为中心,深入推进以“青”字号工程为抓手的创建工作

(一)深入推进“青年安全生产示范岗”创建活动。以“安全生产,青年当先”为主题,扎实落实津维公司《员工安全守则》的各项规定,挑选一批责任心强、安全意识好的青年作为安监员。要主动配合安全部门抓好青年的安全培训教育,以创建“青安岗”活动为龙头,突出“青年安全知识竞赛”、“今天安全我负责”等活动,配合集团团委开展“交通集团第x届青年安全知识竞赛”并在公司中选拔出3名优秀的青年参加了此次竞赛,荣获了第三名的好成绩。通过这一些列的活动大力营造出了浓郁的安全文化氛围,为公司安全生产发挥作用。

(二)强化推进青年文明号争创活动。积极探索青年文明号有形载体,以加强管理、完善机制、强化监督为手段,进一步突出汽车检测行业特点,切实发挥服务社会、服务企业的窗口效应,开展“文明用语大比拼,文明行为我当先”的评比活动。继续把推进青年文明号创建内容向诚信、节约和职业道德素养与岗位技能提升方面延伸,实现青年思想教育与青年岗位实践的有机结合,使青年文明号成为企业管理创新的有效载体。

(三)扎实推进青年突击队建设活动。在集团5.23事故发生之后,津维公司团委也全面开展了“安全生产我先行”的一系列安全监督检查工作。倡导青年团员要弘扬抗震救灾、奥运安全反恐和60年国庆安全反恐精神和交通人敢于攻坚克难的光荣传统,以企业重点攻关任务为核心,痛定思痛,坚定思想、努力工作保证企业二次创业的发展。团结带领广大青年积极投身于公司经济建设的主战场,不断凸显青年突击队在承担企业“急难险重新”任务的功能效益,彰显青年生力军和突击队作用,为公司二次创业巩固、占领、扩大经营市场发挥积极作用。

(四)全面推进青年创新创效活动。通过组织召开青年创新创效座谈会、科技与青年大讨论、优秀技术成果展示等形式,进一步提高青年参与创新创效活动的积极性。以青年“五小”成果竞赛等活动为载体,以技术课题、业务攻关、成本控制等为主攻方向,突出抓好课题选立、过程管理、成果申报和推广转化等环节,确保青年创新创效活动取得实效。

(五)广泛推进青年志愿者服务活动。津维公司团委在参加完集团公司团委召开的“迎新春,促和谐”深入客运服务动员会以后,组织青年干部配合集团团委开展“迎新春青年志愿者深入客运服务”活动。又在“五一、十一黄金周”期间配合客运行业完成旅客的疏导工作。

津维公司青年干部始终以饱满的热情贯穿在服务活动中,做到不迟到,不早退,得到了西站客运站领导、职工、乘客的好评。通过此次活动使津维公司的青年人进一步了解了客运服务行业,也在青年之中把热心服务、真心服务、全心服务的精神发扬光大。让广大青年了解志愿者服务的真正意义,也让志愿者的旗帜飘扬在集团公司的每个角落。

二、以党建带团建为依托,以制度化管理为保障,打造政治合格、能力过硬的团组织

(一)围绕企业生产实际,积极开展共青团系统的新一轮解放思想大讨论活动。

在集团公司上下都在深入开展新一轮“解放思想、加快发展、再上水平”大讨论的热潮中,津维公司团委连日来也以集中讨论和分组讨论的形式,相继开展了深入贯彻武岱董事长、总经理在集团公司系统6月5日领导干部会议上的讲话精神。进一步解放思想大讨论,深刻领会文件精神,树立强化意识、抢先意识、突破意识、开放意识、忧患意识、一流意识、责任意识。在调整转变中坚持发展为先、转型为先、市场为先的三个原则,打好九大攻坚战。以此拉开了全体团员青年学习贯彻新一轮大讨论活动的序幕。

通过学习大家认识到在当前这个特殊时期,我们更要认清形势、勤奋学习、提高自身素质、增强业务能力,做二次创业的复合型人才。在公司打造第三大高地的历史实践中建功立业,珍惜机遇,用心在工作上,扎扎实实的干好本职工作,才有能力、有招法、有成效的接过发展赋予我们的责任,才能不被发展的大潮所淘汰,真正成为二次创业的生力军!

(二)、继续完善共青团工作制度和标准,为实现共青团建设质量标准化做好准备。

为进一步加强团的基层组织建设和基层工作,深化团建基础工程,努力把团的基层组织建设成为先进作用突出、群众基础巩固、组织制度健全、运行方式 有效,具有吸引力、凝聚力和战斗力的坚强集体。津维公司团委在集团公司开展“共青团工作质量标准化服务”之际,深入基层单位,开展一次详细的摸底调研工作。调研结果表明:津维公司共有职工290人,其中40岁以下的青年106人,站总人数的37%,35岁以下的96人,站总人数的34%,其中团员22人,站总人数8%。其中本科及以上学历的26人,占青年总数的25%,专科及以上学历的43人,占青年总数的41%。调研中同时发现了共青团工作在当前面临的四点问题和今后如何解决这些问的方法和措施。为津维公司新时期下的共青团工作指明了方向。

并且公司一此次调研为契机,指导基层单位团组织开展规范基层团的组织建设、规范团员教育管理、规范团内管理制度、规范档案管理工作、规范团组织工作汇报制度、规范团工作会议的“六项规范”活动,切实夯实团建基础工程,为发挥青年突击队和生力军作用提供坚强的组织保证。

(三)、积极推优荐才,选树青年典型。

20**年,津维公司团委努力做好青年的“双推”工作,各级团组织与党组织保持密切联系,积极稳妥地推荐优秀青年入党。截止到目前,通过团组织共有4名团员青年已经正式加入党组织。还有5名青年正在进行考察和政审。团委还积极组织各级团组织广泛开展“五四红旗团委”创建活动,选树青年典型。货车修理厂副厂长李敏、特种车修理厂副厂长陈浩四人为天津市青年企业家协会会员候选人。

(四)、加强团内宣传阵地建设。公司团委充分运用团市委和集团公司有关杂志和网站的宣传阵地,建立了共青团“青年之家”,广泛开展团务宣传报道工作,集中展示公司共青团工作的有形活动和特色亮点,为基层团组织搭建了沟通信息、交流经验、共话团情的重要平台。

三、以集团团委20**年部署开展的各项活动为中心,配合集团团委结合本单位实际开展好各项青年活动。

(一)成功的召开了共青团交通集团第一次x届团员代表大会

借集团团委召开的共青团第一次x届团员代表大会的东风,津维公司团委也紧跟共青团号召,成功的召开了“津维公司第x届一次团员代表大会”,并通过大会审议并通过了津维公司共青团工作报告,经过大会推选最终选举出了9名代表参加集团公司的团员代表大会。

经过三个多月精心准备,共青团交通集团第一次x届团员代表大会于4月22日圆满落下了帷幕,大会选举了共青团第一次x届常委会的9名委员,同时回顾了共青团发展的光辉历程和未来共青团的发展方向。此次盛会的召开标致着共青团工作迈上了一新台阶,将进一步激发全体团员青年建功成才的热情,推动共青团工作加快迈上新台阶、不断开创新局面。

(二)全面开展津城美景一日游活动

津维公司团委积极配合集团团委开展津城美景一日游的“五个走进”活动。即:让津城美景一日游活动走进家庭,走进团员青年,走进先进群体,走进各大集团、区县,走进社区、超市、繁华地段等,要求单位要积极组织并参与的到此次活动中来。截止到目前,仅共青团组织的津城美景一日有活动就达到30人次,累计为集团创收达1000余元。同时,集团团委也以各个部室为单位,深入与各大集团的共青团组织加强联系,拉动他们也一同参与到此次活动中来。

(三)加强青年爱国主义教育。

定期组织青年观看爱国主义教育类的光盘和丛书,组织青年观看了电影《建党大业》等多部影片,从宏观到微观全方位、多角度的为团员青年普及爱国主义教育,增加团员青年的凝聚力,激发团员青年的斗志,树立团员青年的主人翁意识,为更好的服务企业、服务经营打好基础。

(四)倡导低碳生活,从青年做起

为了深入贯彻好集团关于绿色办公低碳办公的文件要求,津维公司团委配合公司党政领导,开展了各部室的“节能减排的评比”工作,并且在每天中午在不影响正常的工作和休息的同时开展“节约用电一小时”的活动,以此来推动低碳办公的有效实施。并且为各个部室都建立的自己的独立的办公邮箱,今后日常文件的收发都可以在网上进行,大大降低了工作成本,提高了工作效率。

四、积极抓好人才建设,为津维公司的二次发展积蓄力量。

为了更好的配合好集团团委、公司党政做好青年人才队伍建设,公司团委在集团团委的领导下,先后组织青年团员参加了3次青年干部培训班活动,并推荐了2名青年干部参加了集团举办的团干部培训班,通过这几次培训班的开展大大弥补作为共青团干部对团务知识的匮乏,经过科任老师的精心的课程编排,深入浅出的讲解传授,也为我们今后开展共青团工作开拓了思路指明的方向。

20**年下半年工作设想:

一、进一步加强组织自身建设,切实提高青年团员成长成才的能力

(一)不断加强共青团工作的队伍建设。

进一步建立健全团组织机构,把今天共青团调研活动的发现的问题和好的解决方法都汇集起来。建立适应企业团组织生存发展的激励考核模式,找准服务青年和服务企业的契合点。实现团组织工作标准化的统一标准。设计团干部队伍建设方案和学习培训计划,采取业务指导、外出培训、参观学习等具体措施和方法加强干部队伍建设。依托“电子团务”平台定期交流、工作述职、与分管领导沟通等方式,积极探索我院团建工作全面、科学的评价机制,为我院各项工作起到积极作用。

(二)开展针对企业团总支书记、支部书记的业务指导、学习和培训。

加强企业共青团工作者的业务知识,联系各个单位的老团干、借助集团团委的平台为他们讲解如何在新时期下开展好共青团工作,如何做一名合格的共青团干部等课程的培训学习。通过开展培训班、组织青年拓展训练等形式让团员青年对共青团工作有更为深入的了解和体味。

建立符合企业自身特点的青年团员信息库,及时掌握团员青年的思想动态,加大对共青团工作前瞻性问题的分析。加强与其他兄弟单位共青团之间的交流和学习,力争建立一支业务精、能力强、善团结、能吃苦的共青团干部队伍,把我公司的共青团工作推上一个新的台阶。

(三)强化青年团干部自身建设。

加强对青年团员干部的培训工作,特别是加大对基层干部的培训力度,充分发挥团组织组织作为党组织和青年之间的桥梁和纽带作用。为建立和谐津维作贡献。

(四)做好团内基础性工作,加大团组织的宣传力度。

及时组织团员青年将集团团委的会议精神,公司党委的工作重点和中心第一时间向基层团组织进行传达,力争做到集团会议精神、企业发展规划深入每个青年团员的心中。使青年全面的认清当前形势,树立紧迫意识,更好的服务于企业

二、深化人才建设开展多种类型的青年培训、服务活动, 为做大做强集团公司确立的第三大支柱板块做好充分准备

(一)及时适时的与兄弟企业进行沟通、深入兄弟企业参观。

新时期的共青团工作要求我们的思路要更加开阔,内容要更加丰富,思想要更加解放,才能有的放矢的做好做强共青团的工作。利用多方面的机会,带领广大青年团干部走出交通,以最直接的方式看到兄弟企业在改革创新中的闪光点、新创意、新机制,找到自身的不足与差距,为完善青年发展规划,构筑企业品牌建设做好准备工作。

(二)以“争当青年岗位能手”“青年创新创效”活动为载体,力争从青年入手,在青年群体中开展“检测服务标准化”等活动,在青年员工中深入开展“创新检测流程”,“快速维修能手”等活动,通过理论联系实际来评定“青年岗位能手”,以新技术,新方法为公司创造的效益来深化“青年创新创效”活动。造就一支能打硬仗的青工队伍。

(三)开展各类技术知识的培训讲座等活动,积极与交通学院取得联系,定期请学院的讲师为我们青年员工开展维修、检测等技能培训。有效的提高青年的技术水平,以开展“技术比武”等形势的竞技活动有效的将理论联系实际,真正意义上的帮助青年成长。

三、围绕企业中心,继续做好企业重组,团组织的对接工作

(一)继续完善对顺华通汽贸、通达公司的团组织接受工作。确保团组织工作圆满顺利对接。第一时间掌握新入团员青年的一手资料,摸清团员青年的思想动态,促进津维的和谐发展

(二)开展丰富多彩的共青团活动。以“作为新形势下的青年团员我们该如何去做”为主题演讲比赛、“汽车检测与维修”知识竞赛的等主题实践活动,加强团员青年之间的交流与沟通,为促进和谐交通、和谐津维的又好又快发展做好充分准备。

四、开展丰富多彩、标新立异的活动,加强团组织的凝聚力

(一)深入开展创新创效活动。要成立青年科技小组,鼓励和帮助团员青年进行创新研究,定期组织开展多层次的科技创新实践活动,从而建立一套青年创新创效项目管理和奖励机制。

(二)“争创青年文明号”活动要在传统管理的基础上,细化创建内容,统一考评标准,抓好服务承诺和监督公示,促进文明号集体的创建质量,树立良好的社会形象。

(三)开展如象棋、围棋、摄影、乐器、乒乓球、电脑应用等有计划性开展一些青年人喜闻乐见、寓教于乐的活动,不断增强团组织的凝聚力。

五、做好党的助手,关心青年成长成才,为企业输送合格生力军

(一)深化“党建带团建”工作。

从巩固党的群众基层的高度,充分认识当前进一步深化基层党建带团建工作的重要性和紧迫性。通过加强基层党建带团建,使基层党组织将基层团的建设纳入党的建设、形成较为完善的基层党建带团建工作机制。在此基础上,创建一大批班子建设好、队伍建设好、主题活动好、支部建设好、阵地建设好的“五四红旗团组织”。

(二)规范“推优”工作。不断健全“推优入党”制度。

按照集团组织部部、集团团委关于“推优入党”的具体要求,进一步强化推优意识,严格推优标准,规范推优程序,在教育、培养、考察、推荐等环节做好与党组织的衔接,提高“推优”的质量和数量,为党源源不断地输送新鲜血液。

六、继续做好青字号工程的推进工作

(一)深化青年志愿者行动。

加强青年志愿服务项目和机制建设,在全社会弘扬志愿精神,在企业里培育志愿文化。广泛深入开展志愿服务活动,继续开展志愿日等品牌活动,加强与兄弟企业团组织的联系,组织动员更多的青年团员加入到青年志愿者队伍中来,组织开展大型志愿服务活动,扩大青年志愿者的影响力及覆盖面。加强社区志愿者服务站点和服务团队建设,积极参与和谐社区建设。

(二)继续保持集团公司级“青年文明号”称号,争创市级“青年文明号”,通过年度创建活动,提高企业服务水平,增强竞争力,创建领导工作小组:确保创建工作有序进行。为确保创建“青年文明号”工作的有效开展做好前期筹备工作

(三)以“争创青年文明号”活动为载体,细化创建内容,统一考评标准,抓好服务承诺和监督公示,促进文明号集体的创建质量,树立良好的社会形象。以建立“青年岗”为抓手,开展各类技能比武,专业性较强的培训活动,以技能武装大脑、以知识充实生活。

共青团工作优秀篇12

一年的时光如白驹过隙,穿行而过。XX年X月,组织选派我到共青团XX区委员会挂职锻炼担任副书记,一年来,我积极履行职责,努力当好助手,虚心学习,踏实工作,诚恳为人,与众多共青团人结下了深厚的友谊。如今我已结束挂职工作,坐在学校的电脑前思绪万千,这是我人生旅途中的重要一程,我想要将我的见闻和感想分享给大家。

从来好事天生俭,自古瓜儿苦后甜我离开高校开始挂职工作的第一件任务,是协助团市委筹办一年一度的XX市XX青年菁英论坛,第一次工作会议就让我感受到了不一样的氛围:书记已经详细的布置完任务,从副书记到部长再到志愿者,每人都对活动的细节提出了更细致的建议和提醒,每人都在分析自己分工中的重点和难点,主动寻求配合,主动要求帮助别人。干练和团结,是我对地方共青团人的第一印象。

一次涉及两岸三地约二百人参加的青年论坛,从筹备到接待再到活动结束,真正只有不到一个月的时间。我和团市委只有十多人组成的工作组付出了艰苦的努力,最后活动圆满结束的晚上,没有庆功宴也没有加班费,我们自己清理会场,挤在一辆小巴里返回驻地,大家在微信群里互发红包感谢同伴们的帮助,简单而欢乐。

各级团委组成的是温馨的大家庭,充满着青春的朝气,人人都很热情,在这里,我感受到了理想主义的力量,感受到了火一样的青春,收获了真挚的情感。很多同志已经成为了工作上的战友、生活中的朋友,对我个人素质的提高和成长进步影响很大,潜移默化中为我今后从事共青团事业指引了方向、创造了条件,这份沉甸甸的友情已经成为了我一年挂职后最重要的收获。

身无彩凤双飞翼,心有灵犀一点通我想象中的县区的共青团工作以服务青年为主体,应该拥有学校团委和乡镇团委两只翅膀,并以城市区域化团组织和企事业单位团组织为补充,拥有这些臂膀,县区团委可以在广阔的空间和领域里长袖善舞。

来到团XX区委开展工作,我真切感受到了高校和地方共青团工作的巨大差异。高校是开展共青团工作最稳固的阵地,而地方上,受制于当地经济和发展的实际情况,工作对象和工作内容差异明显。由于XX区人民历来重视基础教育,所以我们拥有健全稳固的中学中职共青团组织和小学少先队组织。但是XX区地域广大,所辖6乡21镇的经济实力、人员配备包括领导重视程度差别较大,有的乡镇团委书记刚被任命就被其他部门抽调走,有的只能是统计员兼任,有的甚至请大学生村官帮忙负责,工作经费就更难以保证了。而由于经济欠发达,企业团建工作也不温不火。可以说,XX区共青团的一只翅膀强壮有力,另一只则肌瘦羸弱。

虽然在日常工作中面临着缺人少钱的困难,但是XX的市、县、乡和学校、企业等各级团委都在相互照应、互相补台,极少推脱埋怨。为了保质保量的完成工作,大家都在不断的开阔思路、创新办法,一家有了好的工作方法,会乐于分享给大家,而各家都会迅速得展开去做,尽力将任务完成到最好。热情而开放,直接而高效,我想这是我们共青团人在一起工作的特点,也是取得好成绩的保障。

定将捷足随途骥,那有闲情逐水鸥在团XX区委工作的一年中,我的工作重心主要在志愿者工作、预防青少年违法犯罪工作和宣传工作中。

我们共青团组织的目标是要成为“广大青年遇到困难时想得起、找得到、靠得住的力量“,那么怎么让人想得起呢,我们需要不断的宣传我们做过的事、正在做的事,做了哪些好事、做了哪些大事,只有让人留下好印象,以后才能想得起我们。XX年开始我们团系统在大力打造“青年之声“网络平台,动员了各级青年组织加入到我们的平台中来,这个平台有几大功能,让青年们一是了解我们的工作内容,二是对我们提要求,三是为我们指方向,另外还提供了我们帮青年们解决问题的反馈途径。如何进一步增加青年人对这个网络平台的认可度和活跃度,增强用户黏性,是我们今后要思考的问题,“青年之声“网络平台还在不断的完善过程中,我相信它会越来越好。

为了进一步做好服务青少年的工作,我们还在积极建立“青少年之家“综合服务平台,这是向所有的青少年免费开放的、由共青团运行管理的公益服务场所。XX区第一个青少年之家建在关天培社区里,目的是方便青年“找得到“团组织,参与团的活动、享受贴心服务,与团干部交心交友、共同成长,从而更好的把握住广大青年的脉搏和聚合志愿者资源。“青少年之家“结合已经在XX、XX等乡镇村小建立的“七彩小屋“和“希望来吧“等服务平台,有效的扩大了共青团工作的覆盖面。但是由于县区级团组织管理经验有限,如何提高这些公益性服务平台的利用率,提升服务档次,我觉得应该是今后真正努力的方向。

预防青少年违法犯罪工作是社会综合治理工作中的重要一环,由共青团牵头并汇聚了公检法教司等各个部门的力量。XX区各级政府和各个部门都高度重视并投入了很多的人力物力来做,但是我们团组织在其中的作用有些微妙。我看到一个强力的团组织可以很好的起到牵头和协调的作用,如果这个地区的团组织比较弱势的话,那么这个专项工作就会变成各自为战的局面,难以形成合力。怎样做好这项工作,我觉得是我们地方团组织应该进一步思考和改进的。

有青年人的地方,就应该有共青团的身影。我在县区级共青团组织千头万绪的工作中只承担了一小部分的任务,就感受到了工作的独特性和复杂性。在参加团省委组织的各项培训中,我还看到XX共青团工作特点的不同,因为地区经济文化建设水平和青年社会组织建设质量的差异,咱们苏北的工作在亟待改进的同时,又难以复制苏南的经验和做法。当然我们XX地区也有很多自己的优点和强项,为了赶上并超越兄弟团组织,我们愿意付出两倍三倍的努力,并不断的提升和改进自己,我们有这样的决心和薪火相传的毅力。

长风破浪会有时,直挂云帆济沧海一年的挂职生涯结束了,我看到了团市委、团区委、乡镇团委纷繁多样的工作内容和严肃活泼的工作状态。我喜欢和留恋这个平台和舞台,这里有清爽干练,有豁达乐观,有诙言金句,有真心诚意。这一路走来,我常常欢笑、常常感动。我们共青团人有一句话:聚是一团火,散是满天星。相信有一天,我会看到众多优秀的团团们站上更大的舞台,发出这一代青年人的最强音。

共青团工作优秀篇13

_年,团市委在市委、市政府的坚强领导和团省委的正确指导下,认真贯彻落实党的精神,自觉践行科学发展观,以建设一个有强大凝聚力的共青团为目标,牢固树立“科学发展、先行先试、基层第一、人才为本、活力为王”五种意识,以“活化队伍、活化阵地、活化资源”为抓手,狠抓“三基建设”(即基层组织建设、基础规范建设和基本工作队伍培养),积极应对金融危机挑战,主动服务大局、服务社会、服务青年,创新工作载体,为全市实现“三促进一保持”和推动共青团科学发展作出了应有的努力,

一、紧密围绕党政中心工作,团结带领广大青年在服务经济社会发展中建功立业。

1、开展第二批学习实践科学发展观活动。认真按照市委对于学习实践活动的要求,紧密结合共青团实际,按照学习调研、分析检查、整改落实的步骤,通过编印简报、开设网上专栏、组织专题调研、学办学习讨论会、召开民主生活会等形式,确保学习实践活动顺利进行,受到学习实践活动督导小组的好评。

2、学习贯彻《珠江三角洲地区改革发展规划纲要(_-_)》。多次组织机关干部、各基层团干部、商会企业家和青年委员认真学习《纲要》。结合《纲要》精神积极谋划和制定佛山共青团贯彻落实《纲要》的具体措施和部署。依托高校谋划成立团市委智库佛山市青少年发展研究中心,聘请全国青少年研究专家担任特约研究员。举办“珠三角一体化与(佛山)青年发展”高峰论坛、珠三角地区共青团工作创新发展研讨会,为贯彻实施《珠三角地区改革发展规划纲要》献计献策。与珠三角其他八市共同签订《珠江三角洲地区青联组织合作框架协议》、《广州市佛山市同城化青年工作合作框架协议》、《广佛肇青企组织合作框架协议》等一批区域化合作协议,联合发布《珠江三角洲义工(志愿者)宣言》,举办珠三角地区少儿才艺大赛、珠三角地区青少年拉丁舞和标准舞大赛,推动珠三角共青团工作和青年工作一体化发展。

3、应对金融危机影响服务青年就业创业。针对金融危机影响造成的大学生就业困难情况,深入实施促进青年就业创业行动。大力开展“青年就业创业见习基地”建设,全市共建立154家见习基地,提供见习岗位4909个,上岗见习人员2744个。与中国邮政储蓄银行签订小额贷款合作项目,获得授信资金__万元,发放小额贷款200余万。打造“红段子”、“网络超市”、“创意市集”、“体彩创业”、“职前学堂”等大学生创业服务平台,不断拓宽青年创业渠道。与广州团市委联合建立“广佛青年就业创业指导网”,推动广佛青年创业就业工作实现同城化发展。精心编撰并免费印发1万册《佛山青年就业创业指南》,为青年创业就业提供政策支持和实践参考。协助劳动部门举办大学生专场招聘会75场,达成就业意向29403人。

二、开展各类青少年思想教育活动,推动共青团引导青年工作取得新成效。

1、开展新中国成立60周年、五四运动90周年和少先队建队60周年等主题纪念活动。市青联举办的“灿烂青春——佛山青年迎国庆原创歌曲音乐会”、“唱响青春——佛山各界青年纪念五四运动90周年歌会”,市青年自组织联合中心举办的“爱我中华、社团缤纷秀”、市青年书法家协会举办的“红诗长卷献国庆——广佛60位书法家现场挥毫60米红诗长卷”、市学联举办的“国家爱·音乐最红”高校新声赛活动等活动备受广大青少年关注,直接参与青少年达8万多人次。“我的五·四”征文比赛收到全市青少年各类文学作品近1460件,充分表达了全市青少年继承革命传统、讴歌时代主题的精神风貌。

2、开展青少年发展公益讲坛活动。组织教育专家、党史学者、科学家、“五老”队伍、党政领导等青少年工作者,结合青少年特点,以“青春与祖国同奋进”为主题,以国史国情、党史党情、市史市情为爱国主义教育内容,在广大青少年中广泛开展爱国主义教育演讲以及青年学习交友、成长就业等讲座。3年累计组织公益讲座187场,参与听课青少年16.2万人次。

3、举办优秀青年评选表彰活动。在全市评选建功立业先进个人、青年岗位能手、优秀学生、优秀团员等评选活动,开展“承诺、责任、希望、栋梁”18岁成人宣誓活动,举办争当“人民满意的公务员”向黄学军同志学习先进事迹报告会,开展“与祖国同在、与希望同行”青联委员牵手希望小学等活动,引导激励青少年“人人争做优秀、个个争当能手”良好氛围。

4、探索开展分类引导青年试点工作。认真落实团中央关于开展分类引导青年试点的工作部署,15个基层单位被选作团中央、团省委和团市委试点,共下发18000份问卷,形成问卷分析材料15份,分别针对不同类型青年群体在职业背景、社会阅历及思想意识方面的显著差异,形成了一大批研究成果,为进一步增强引导青年工作的针对性和实效性提供了理论参考。

三、扎实推进团的基层组织建设和基层工作,推动共青团组织青年工作取得新发展,

1、持续推进团建创新工作。以科学发展观为指导,坚持“眼睛向下、重心下移”,积极谋划全市“团建创新年”活动。涌现优秀团建创新工作项目21个,初步探索出包括网络建团、自组织建团、行业协会建团、学校社团建团、区域联合建团等工作模式,填补了团建工作的许多空白领域。其中网络和自组织建团工作荣获广东省团建创新项目特别奖。_年1月1日、2日,新华社以连续专题报道佛山网络和自组织建团工作,并分送***和国务院有关领导,中央政治局委员王兆国同志亲笔批转团中央。团省委全委会工作报告盛赞“佛山网络建团工作走在全国前列”。团市委被团省委表彰为“团建创新优秀组织奖”。

3、扎实开展共青团城乡统筹工作。全面推进区级团组织驻点指导和粤西、北交流挂职工作。先后从团市委机关抽调三批共5名干部驻区团委指导工作,从全市选派三批10名团干部在清远、湛江地区交流挂职,有力推动派驻地基层团工作活力提升和科学发展。累计有7人次获得省级表彰。开展青年文明号“百号千村联点挂钩”活动,引导全市近400家市级以上青年文明号集体与各村居基层团组织开展结对帮扶,实现城乡共青团工作统筹发展。

4、继续加大团干部培训力度。下发《关于加强团员干部队伍培训工作的通知》,初步建立团干部分级分类培训机制。举办各级团干部赴团中央培训班,切实加强基本工作队伍能力培养和理论提升。联合市委组织部和市委党校开展全市共青团后备干部培训班,选拔树立80位各级基层团工作负责人后备干部人才。建立全市青年人才库,对各类优秀青年典型和杰出青年人才进行分类管理和跟踪培养,目前入库各类青年人才达190人。

5、开展区级团委向团市委常委会述职活动。组织各区团委负责人两轮10人次围绕青年分类引导试点工作、青年就业创业工作、基层团建创新等重点工作落实情况,向团市委常委会展开轮流述职。团市委常委会在述职中有针对性地加强对各区工作的具体指导,并形成述职评价及建议,以书面形式反馈给各区同级党委,整体推动全市团工作的科学规划与督促推进。

6、推动全市团的各项事业全面发展。开展全市中小学校共青团和少先队工作调研,成立全市少先队辅导员联谊会。成功召开佛山市学生联合会第三次代表大会,不断完善学联干部队伍建设和机制建设。市青年商会“金桥计划”、“青商论坛”等活动蓬勃开展。“科学发展·青年争先”第二届佛山市直机关青年文化之旅系列活动缤纷启动。全市青联组织与港澳台及市外青年组织的交流合作进一步深化,粤港澳青少年交流互访频繁,市际青年交流互访近20余批。市青少年宫事业单位改革顺利推进,新宫正式开工建设。

(三)开展“情暖佛山”系列活动,推动共青团服务青年工作取得新成效。

1、积极开展志愿服务促和谐行动。积极探索承担政府青少年事务的有效路径,规范运作政府购买志愿服务专项资金,连续五年开展志愿服务招投标活动,累计投入70万元,带动社会资金达500万元,资助各类志愿服务项目120多个,推动志愿服务的工作领域从扶贫助学、访贫问苦,扩大到环境保护、预防青少年犯罪、青少年心理咨询、社区医疗救助等公共服务领域。开展志愿服务爱心小区建设,整合社会资金90万元,建成爱心小区100个,发动市民参与邻里互助志愿服务。组建“4+3”汾江河保护绿色志愿服务联盟,发动__余人开展万名志愿者清涌大行动,发放3万份问卷进行全市汾江河治理民意调研。组建机关公务员志愿服务队,发动21个部门300多名机关青年公务员争当注册志愿者,参与社会志愿服务,为群众办实事做好事。组织百灵鸟志愿服务艺术团走进社区,为社区群众送文化,营造和谐社区氛围。四川地震灾区援建志愿者、西部计划、东南亚援外志愿服务、农村健康直通车等项目顺利推进。全市各级志愿者服务社会达20多万人次,服务时间累计超过10万小时。

2、继续开展各类扶贫、助学活动。发动青商会员捐资捐物参与“金桥计划”和“扶苗行动佛山会亲”等活动,累计筹集资金49万,在本地及甘肃会宁老区、四川水磨灾区等地,广泛资助大中小学生290人,社会影响进一步扩大。实施“规划到户、责任到人”扶贫计划,对口英德市惟东村,组织青联委员、青商会员走进惟东村慰问贫困青少年,选派优秀团干部、青年志愿者驻村开展扶贫活动,在医疗卫生、支教、科普技术推广等方面以多种形式推动贫困农村发展。

3、开展青年文明号“情暖佛山、优质服务”活动。发动全市青年文明号单位立足岗位开展“微笑”服务、“贴心”服务等优质服务示范行动,以实际行动展示青年文明号集体及广大青年职工的职业风采。继续开展市级青年文明号评选表彰,大力弘扬职业文明和行业新风,全年新增市级以上青年文明号31家,累计数量达到357家,位居全省前列。

五、拓宽青年利益诉求和表达渠道,推动共青团代表和维护青年权益工作取得新突破。

1、健全完善12355青少年综合服务平台。开通12355网站、q群、电子邮箱等多元化咨询渠道,不断优化12355心理咨询后台服务机制。广泛招募12355心理咨询、法律援助志愿者,联合法院、检察院开展护航志愿服务、彩虹计划、展翅计划等预防青少年犯罪服务项目。开展12355心理咨询、法律普及进社区、进学校、进企业等巡讲活动,举办情景心理剧、团队心理培训、模拟法庭、成长训练营等活动,不断提升12355知名度。全年累计接收青少年心理咨询、法律援助、就业咨询等近__余人次。

2、开展共青团与人大代表、政协委员面对面活动。与青年界别人大代表、政协委员开展座谈,主动听取代表、委员对共青团工作的意见,共同交流推进共青团工作科学发展和有效服务青年的建议。研究制定《共青团与人大代表、政协委员面对面活动制度》,推动“面对面”活动长效化和制度化,为人大代表、政协委员倾听青少年心声、反映青少年利益诉求搭建平台。

3、开办“青年聚议厅”论坛。以“青年发展我有责”、“我为科学发展献一计”、“大学生就业创业创意”等为主题,不定期选择贴近青少年的热点话题,采取沙龙讨论、观点交锋、媒体互动等生动活泼的形式,打造属于青少年自己的、体现当代青少年思想特征、有序引导青少年健康成长的话语表达平台。全年累计举办各类主题活动10余场,参与论坛青少年1500多人次。

4、加强共青团信息化建设。开通和完善佛山共青团网、佛山自组织联盟网、佛山青年摄影网、佛山学联网、佛山青商网、佛山青年论坛网等一大批有较大影响力的青少年网站,建立团市委网络发言人制度,借助新媒体拓宽共青团联系青年渠道。建立团务信息管理系统及青年文明号网上申报复核管理系统,大大提高工作效率和信息化管理水平。

六、围绕“让党放心、青年满意”的要求,全面加强团市委班子建设和机关作风建设

1、切实加强班子自身建设。完善团市委中心组学习制度,全年累计开展各类学习10余次。完善团市委书记办公会、机关办公例会、机关党委会等重大会议制度。充分发挥书记班子的集体智慧和力量,重大事项由会议集体讨论决定,有效促进团内民主决策、科学决策,形成了领导全市共青团工作的坚强核心。

2、加强机关制度化、规范化建设。制定实施新的《团市委机关工作制度汇编》,新增《团市委机关公文处理办法》、《团市委档案工作建设意见》、《团市委机关作风建设规定》,进一步落实市委市政府关于因公(私)出国(境)和休假安排的请示报告制度、个人重大事项报告制度,强化节假日值班制度,全面加强机关内部制度化、规范化管理。

3、着力营造和谐、发展的机关工作氛围。开办机关宣传橱窗,开辟机关读书活动,不定期向青年公务员推荐优秀阅读书目,利用工余时间开展定期体育活动和文化学习,不断丰富机关公务人员的精神文化生活。立足“人尽其才、才尽其用、充分挖潜、责任到岗”的原则,开展机关工作专业岗位定岗定员活动,帮助机关公务员实现专业化发展。积极实施干部交流、轮岗制度,推进干部多岗位锻炼。

4、加强领导班子廉洁自律建设。认真结合学习实践科学发展观的任务要求,自觉紧密联系个人实际,认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的经验和不足,撰写剖析材料,深刻分析问题存在的主客观原因,虚心接受干部群众的评议,不断锤炼自身工作作风。认真落实市委提出的领导干部廉洁自律若干规定,以身作则严于律己,始终保持清廉务实、干净干事的工作作风。不断完善机关人事、财务、保密等各项规章制度,以制度管人管事。

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