在全县新招录公务员见面会上讲话(范文推荐)
下面是小编为大家整理的在全县新招录公务员见面会上讲话(范文推荐),供大家参考。
在这天高云淡的时节,我们迎来了XX名风华正茂、斗志昂扬的新同志,在这里,我谨代表县委、县委组织部对大家选择XX、奉献XX表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
当前,XX正处于推进高质量发展的关键时期,迫切需要坚强有力的干部人才支撑,大家的到来,为我县的干部和人才队伍注入了新鲜血液,增添了新的力量。借此机会,我讲几点意见,与大家共勉。
一是要提高站位,做政治上的明白人。从今天开始大家正式进入公务员队伍,成为党政干部中的一员。作为新时代的公务员,大家要找准自己的初心,坚定自己的初心,做到深怀爱民之心、恪守为民之责,努力践行爱民情怀。要不断提升政治站位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,做***新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。大家要对党忠诚,对组织忠诚,既要仰望星空,又要脚踏实地;
既要志存高远,又要力戒浮躁。每个人的努力和进步都会被组织看在眼里,当然你的懒惰和懈怠也瞒不过组织的审视。组织和领导是不会让任何一个优秀的干部屈才的,只要大家敬业奉献,自身的价值就会慢慢得到体现。****提出要大力发现培养选拔优秀年轻干部,中央和省市已相继出台相关文件,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部,对于你们来说是非常好的时机,希望大家尽快融入单位,进入工作角色,扎实担当,积极作为。
二是要勤学苦思,做工作上的实干家。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开理论上的坚定。在学习理论上,大家要舍得花精力,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。学习理论最有效的办法是读原著、学原文、悟原理,强读强记。除了向书本学,我们还要向同事学,向基层群众学,拓宽学习渠道,形成更全面更丰富的自我认知和更有效更卓越的工作能力。在学习的过程中不能边学边丢,要学思践悟,理论结合实践才能印象深刻,真正将知识本领化为内生动力,才有激情和想法去创新。我希望大家在勤于思考、善于学习中提升素养,练就“开口能讲、提笔能写、遇事能干”的真功夫;
俯下身子,迎难而上,在基层一线、发展一线、急难险重一线、项目建设一线练就真本领。
三是要廉洁自律,做忠诚干净的践行者。公务员是人民的公仆。人民满意,是衡量公务员工作的最终标准,也是广大公务员的奋斗目标。在从严治党新常态下,大家要树立正确的事业观和政绩观,不图虚名,多做打基础、利长远的工作,爱岗敬业、正派做人,做好服务群众的“最后一公里”。要坚守为民之心,以先进党员为榜样,在具体工作中以增进人民福祉、解决人民问题为最终目标。也要向时代楷模学习,始终把遵章守纪当作一种自觉自然,耐得住寂寞、守得住清贫、经得起诱惑。工作中讲纪律,生活中有分寸,保持良好的生活作风,培养高尚的生活情操,远离不良风气,坚决抵制腐败,做忠诚干净的践行者。只有努力提高自我要求,不断净化自我,才能慢慢出淤泥而不染,在人群中发光发亮。
另外,各乡镇和县直招录单位要做好以下三个方面的工作。
一是要做好保障服务,多关心新进人员的生活状态。入职后,该落实的各项待遇保障迅速到位,分配到乡镇的公务员一定要安排好食宿,解决他们的后顾之忧。需要特别强调的是,根据《新录用公务员任职定级规定》,新录用公务员在机关最低服务年限为5年。没有经过组织部门同意,所在单位不得擅自同意借调到其他单位工作。公务员自身也要严格遵守规定,未经组织部门同意,不得参加各种形式的遴选和招考。出现以上行为的,对单位和个人都要进行追责。
二是要做好传帮带,一对一地安排班子成员培养。各单位要认真贯彻落实《关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》,分别安排一名党委领导班子成员做好传帮带工作,单位主要领导要亲自过问,分管领导要具体负责,做到政治上多关心,工作上多指导,生活上多帮助。同时,让新招录公务员在吃劲岗位上历练,给他们派任务,压担子,尽快让他们成长成才。
三是要坚持从严管理,扣好人生第一粒扣子。在座的同志大多是刚出校门的大学生,从学校到社会,会接触到形形色色的人和事,单位要切实履行管理职责,坚持严管就是厚爱,帮助他们走好人生的第一步,老老实实做人,踏踏实实做事。
海阔凭鱼跃,山高任鸟飞。大家的平台已经搭建,目标已经明确,希望大家在喜获丰收的同时,不忘初心,继续前进,认真工作,为XX高质量发展贡献自己的青春力量,努力实现自我人生价值。
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