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2023年度高中教师临时用工合同,菁华1篇

时间:2023-03-25 13:30:05 来源:顶好范文网
导读: 高中教师临时用工合同1甲方(用人单位):_________乙方(受聘教师):_________性别:_________出生:_________身份证号:_________常住地址:_________

高中教师临时用工合同1甲方(用人单位):_________乙方(受聘教师):_________性别:_________出生:_________身份证号:_________常住地址:_________下面是小编为大家整理的2023年度高中教师临时用工合同,菁华1篇,供大家参考。

2023年度高中教师临时用工合同,菁华1篇

高中教师临时用工合同1

甲方(用人单位):_________

乙方(受聘教师):_________ 性别:_________ 出生:_________

身份证号:_________

常住地址:_________

为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着*等自愿,协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同。

一、聘用合同期限:

本合同有效期半年,自_______至 _______止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。

二、双方的权利和义务:

(一)甲方的权利和义务:

1、对乙方进行党和国家的政策,法规教育,教育教学业务培训辅导。

2、对乙方的工作进行考核、奖罚。

3、制定严格的规章制度规范乙方。

4、本学期按五个月计算。根据乙方的工作表现和实际,每月末按时支付乙方 元的工资报酬。假期不付工资。

5、根据乙方的岗位和工作要求,为乙方提供必需的工作条件。

6、甲方为乙方购买养老保险。

(二)乙方的权利和义务:

1、认真学习党和国家的方针,政策,和法规,不断提高政治素养。

2、遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律。

3、服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;维护甲方声誉。

三、聘用合同的变更、终止、解除的条件:

(一)聘用合同确需变更的,经双方协商一致,按程序变更合同。

(二)聘用合同期满,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除聘用合同:

1、聘用期内,严重不履行合同的。

2、乙方不服从甲方工作安排。

3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

4、乙方不履行岗位职责,在园内外造成不良影响。

四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约,如需中途终止合同,需经双方协商解决,未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失,如有争议,由劳动部门仲裁。

五、本合同一式两份。甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

六、本合同于 _______生效。

七、本合同未尽的其他事由,由双方协商。

甲方:_________ 甲方代表人:_________ (签字)

乙方:_________ (盖章) (签字)_________

_________年_________月_________日

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