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2023年职场成功人士特质有什么

时间:2023-03-24 05:55:02 来源:顶好范文网
导读:

下面是小编为大家整理的2023年职场成功人士特质有什么,供大家参考。

2023年职场成功人士特质有什么

职场成功人士的特质有什么1

  特质一:为人自信,处世低调

  一个对自己充满信心的人,走在路上也会神采飞扬,让人看上去拥有无穷的活力和能量。在工作中,一举一动、待人接物都大方得体,给公司形象加分,给老板添光。有些人有着国外名校学历、海归背景,但在工作中从不恃宠而骄,也不张扬树敌,而是以处处成熟稳重的作风赢得老板的信任。有能力又不骄纵,自然能得人心,晋升为老板身边的红人也是理所当然。

  特质二:积极主动,愿意付出

  “努力不一定成功,但不努力就一定会失败。”不管你是在做前台接待,还是身负CEO的大任,在职场上取胜的黄金定律之一就是:有责任心,任劳任怨,凡事尽力而为。在工作上,永远不要试图去敷衍。也许你认为只要在办公室努力工作就行,但实际上你到底在工作上用了多少心思,花了多少精力,精明的老板心里都一清二楚。所以,职场红人通常在工作中始终秉持“付出”的心态,积极主动地投入工作。

  特质三:善于表达,勤于沟通

  良好的语言表达和沟通能力,是现代职场上必不可少的核心技能,任何工作都少不了。当上司需要物色管理人员时,他选择的通常会是那些善于与他人沟通的人,而不是那些“闷葫芦”。因为善于沟通的人,更能够领会上司的意图,更善于调节实际工作中的各种矛盾。大多数老板宁愿招一个能力**但沟通能力出色的员工,也不愿招聘一个整日独来独往、我行我素的“英才”。可见,能否与同事、上司、客户顺畅地沟通,越来越成为企业招聘时注重的核心技能。

  特质四:忠于公司,忠于老板

  忠诚于自己所服务的公司,获得管理者的信任,往往能获得更多的托付、承担更大的责任。特别是在遇到危机时,如果能站在老板的角度看问题,你会理解他的良苦用心,还会感激他在大难当头仍然坚持不让公司倒下的坚持。虽然你解决不了他的燃眉之急,但让他感受到你的理解和支持,有助于帮他宣泄情绪、排解压力,他会从心底感激你。拥有很高的忠诚度是成为职场红人的显著特点。

  特质五:与人为善,受人欢迎

  “你怎么对待别人,别人就会怎么对待你。”《水知道答案》一书中,很好地诠释了这一理念。获得职业成功的人一定是建立在良好的人际关系基础上的,你不一定是处理人际关系的老手,但一定要建立良好的同事关系。融洽的人际关系也能帮助自己在工作中保持良好的心态和情绪,表现出色,更好地融入集体。在职场上,尽可能做一个与人为善的好人。虽说职场如战场,但在别人遇到困境时,请热情地伸出援手。当你在工作上不小心出现纰漏,或当你面临加薪或升职的关键时刻,有着良好人际关系的你,会得到意想不到的帮助。如果你恰好还是办公室的开心果,善于制造愉悦气氛,经常鼓励同事,想不成为职场红人都难!


职场成功人士的特质有什么扩展阅读


职场成功人士的特质有什么(扩展1)

——成功人士的常见职场法则

成功人士的常见职场法则1

  NO.1 明确自己的职业目标

  混日子可能越混越烦

  明白自己想要的是什么,想过什么样的生活

  找到自己的兴趣是什么

  为自己制定清晰明确的职业目标

  盲目跳槽,容易越跳越糟

  如果需要职业转型,最好在三十岁之前

  做好充分的准备再创业

  NO.2 培养自己的人际影响力

  职场向来以“貌”取人

  为何那些老同事总让人不爽

  别人的隐私“挖”不得,更说不得

  关系再好,也要保持适当距离

  职场最忌讳“死不认账”

  再委屈,也尽量不要越级

  做事讲原则,做人讲情面

  简单,是最好的人际相处方式

  展示才华要适可而止

  要维护自我,但不能过度

  学会与不喜欢的人相处

  NO.3 学会统筹安排

  先有“利器”才有速度

  合理安排工作流程

  合理布置身边的资源进行

  妥善分配工作时间

  站在全局的高度再安排

  系统、规范、高效工作

  养成统筹安排的一些好习惯

  NO.4 学会跟人有效沟通

  50%以上的工作障碍都是因为不懂沟通

  沟通开启职场晋升门

  沟通不只是说话,还要学会怎么说

  聪明交涉,拿下你的客户

  上行沟通,成为领导眼中的好员工

  *行沟通,成为同事的好伙伴

  职场中的沟通禁忌

  NO.5 学会与上司正确相处

  只有让上司听话的人,才是牛人

  上有“性格”,下有“对策”

  听话的员工,上司不见得喜欢

  让上司依赖的人,才是上司倚重的人

  勇敢向上司说“NO”

  合理“利用”上司为自己办事

  积极主动向上司展示你的能力

  上司就是你的职业领路人

  NO.6 拥有绝对的执行力

  要执行,先沟通

  高效的执行力需要做到什么程度

  不要把时间浪费在找借口上

  主动,永远是成功人士的最大特征

  有责任心才可能有执行力

  细节成就执行力

  告别拖延,执行轻松

  NO.7 自我控制力一定要强

  管好你自己,最起码能给自己正确定位

  不要一遇到事就坐立不安

  工作和生活并不是个单选题

  时刻反思自己

  学会自我激励

  处理你的好习惯和坏习惯

  决不让自己的工作变得痛苦不堪

  NO.8 时刻不忘学习

  学习力决定竞争力

  八小时外才是真正创事业的时间

  懂得向生活的哪方面学习

  规划明确,进修不盲目

  要学习,但千万不要选错学习方向

  如果选择培训机构,一定要选适合自己的

  学习应该“软”“硬”兼施

  把知识学到手不算,用在刀刃上才算

  职场需要充电的信号


职场成功人士的特质有什么(扩展2)

——有什么成功人士的故事

有什么成功人士的故事1

  克里斯托弗·哥伦布是一位梦想家,是意大利的著名航海家,是地理大发现的先驱者。1451年8月或10月生于意大利热那亚,1506年5月20日卒于西班牙巴利亚多利德。

  哥伦布出生在热那亚的工人家庭,是信奉***的犹太人后裔。他读过《马可·波罗游记》,十分向往印度和*。长大后当上了舰长,是一名技术娴熟的航海家。哥伦布年轻时就是地圆说的信奉者,是曾经在热那亚坐过监狱的马可·波罗的崇拜者,立志要做一个航海家。他确信西起大西洋是可以找到一条通往东亚的切实可行的航海路线的。

  他坚决要把这种梦想变成现实。他先后向葡萄牙、西班牙、英国、法国等国国王请求资助,以实现他向西航行到达东方国家的计划,都遭拒绝。他终于说服了伊莎贝拉一世皇后,并为他的探险航行提供了经费。他在1492年到1502年间在西班牙国王的资助下四次横渡大西洋,到达美洲大陆,他也因此成为了名垂青史的航海家。

  当时,地圆说已经很盛行,哥伦布也深信不疑。他先后向葡萄牙、西班牙、英国、法国等国国王请求资助,以实现他向西航行到达东方国家的计划,都遭拒绝。一方面,地圆说的理论尚不十分完备,许多人不相信,把哥伦布看成江湖骗子。一次,在西班牙关于哥伦布计划的专门的审查委员会上,一位委员问哥伦布:即使地球是圆的,向西航行可以到达东方,回到出发港,那么有一段航行必然是从地球下面向上爬坡,帆船怎么能爬上来呢?对此问题,滔滔不绝、口若悬河的哥伦布也只有语塞。另一方面,当时,西方国家对东方物质财富需求除传统的丝绸、瓷器、茶叶外,最重要的是香料和黄金。其中香料是欧洲人起居生活和饮食烹调必不可少的材料,需求量很大,而本地又不生产。当时,这些商品主要经传统的海、陆联运商路运输。经营这些商品的既得利益集团也极力反对哥伦布开辟新航路的计划。

  哥伦布为实现自己的梦想和计划,到处游说了十几年。直到1492年,西班牙王后慧眼识英雄,她说服了国王,甚至要拿出自己的私房钱资助哥伦布,使哥伦布的计划才得以实施。

  1492年8月3日,哥伦布受西班牙国王派遣,带着给印度君主和*皇帝的国书,率领三艘百十来吨的帆船,从西班牙巴罗斯港杨帆出大西洋,直向正西航去。经七十昼夜的艰苦航行,1492年10月12日凌晨终于发现了陆地。哥伦布以为到达了印度。后来知道,哥伦布登上的这块土地,属于现在中美洲巴勒比海中的巴哈马群岛,他当时为它命名为圣萨尔瓦多。1493年3月15日,哥伦布回到西班牙。此后他又三次重复他的向西航行,又登上了美洲的许多海岸。直到1506年逝世,他一直认为他到达的是印度。后来,一个叫做亚美利哥的意大利学者,经过更多的考察,才知道哥伦布到达的这些地方不是印度,而是一个原来不为人知的新的大陆。哥伦布发现了新大陆。但是,这块大陆却用证实它是新大陆的人的"名字命了名:娅美丽雅哥洲。后来,对于谁最早发现美洲不断出现各种微词。哥伦布发现新大陆的结论是不容置疑的。这是因为当时,欧洲乃至亚洲、非洲整个旧大陆的人们确实不知大西洋彼岸有此大陆。至于谁最先到达美洲,则是另外的问题,因为美洲土著居民本身就是远古时期从亚洲迁徙过去的。*、大洋洲的先民航海到达美洲也是极为可能的,但这些都不能改变哥伦布发现新大陆的事实。

  哥伦布的远航是大航海时代的开端。新航路的开辟,改变了世界历史的进程。哥伦布这一创时代的举动所带给人类社会和文明的影响无疑在人类历史上占有举足轻重的地位,在往后的每一历史时代对他的评价都会有所不同,但他开创新时代的影响是不容置疑的。它开创了在新大陆开发和殖民的新纪元。当时欧洲人口正在膨胀,有了这一发现,欧洲人就有了可以定居的两个新大陆,就有了能使欧洲经济发生改观的矿藏资源和原材料。

  这一发现,导致了美国印地安人文明的毁灭。从长远的观点来看,还致使西半球上出现了一些新的国家。这些国家与曾在该地区定居的各个印地安部落截然不同,它们极大地影响着旧大陆的各个国家。它使海外贸易的路线由地中海转移到大西洋沿岸。从那以后,西方终于走出了中世纪的黑暗,开始以不可阻挡之势崛起于世界,并在之后的几个世纪中,成就海上霸业。一种全新的工业文明成为世界经济发展的主流。

  伊莎贝拉曾向哥伦布许诺,他可以做他所发现的任何陆地的总督。但是作为一个行政官他是不称职的,最后被撤职,带着镣铐被遣送回西班牙。在西班牙他很快就得到了释放,但是没有再让他担当任何官职。但直到去世时,他都相当富裕。

  哥伦布说过:即使是简单的也需要有人去发现,去证实。站在后面指手画脚是无用的,关键在于创新。


职场成功人士的特质有什么(扩展3)

——职场成功人士的有效沟通法则

职场成功人士的有效沟通法则1

  1、从沟通组成看,一般包括三个方面:沟通的内容,即文字;沟通的语调和语速,即声音;沟通中的行为姿态,即肢体语言。这三者的比例为文字占7%,声音占48%,行为姿态占55%。同样的文字,在不同的声音和行为下,表现出的效果是截然不同。所以有效的沟通应该是更好的融合好这三者。

  2、从心理学角度,沟通中包括意识和潜意识层面,而且意识只占1%,潜意识占99%。有效的沟通必然是在潜意识层面的,有感情的,真诚的沟通。

  3、沟通中的“身份确认”,针对不同的沟通对象,如上司,同事,下属,朋友,亲人等,即使是相同的沟通内容,也要采取不同的声音和行为姿态。

  4、沟通中的肯定,即肯定对方的内容,不仅仅说一些敷衍的话。这可以通过重复对方沟通中的关键词,甚至能把对方的关键词语经过自己语言的修饰后,回馈给对方。这会让对方觉得他的沟通得到您的认可与肯定。

  5、沟通中的聆听,聆听不是简单的听就可以了,需要您把对方沟通的内容、意思把握全面,这才能使自己在回馈给对方的内容上,与对方的真实想法一致。例如,有很多人属于视觉型的人,在沟通中有时会不等对方把话说完,就急于表达自己的想法,结果有可能无法达到深层次的共情。

  6、沟通中的“先跟后带”,无论是职业咨询,心理辅导还是一般的合作,都可以使用这种技巧。“先跟后带”是指,即使是您的观点和对方的.观点是相对的,在沟通中也应该先让对方感觉到您是认可的、理解的,然后再通过语言和内容的诱导抛出您的观点。

  如果您的人际关系处理不好,您的同事朋友不喜欢与您沟通,或您不能很好的表达自己的观点,相信您在运用上述技巧后,您的沟通会更有效。


职场成功人士的特质有什么(扩展4)

——成功人士的经典励志话语

成功人士的经典励志话语1

  1、 成功由大量的失望铸就。——肖伯纳

  2、 在这个世界上,取得成功的人是那些努力寻找他们想要机会的人,如果找不到机会,他们就去创造机会。——肖伯纳

  3、 人必须相信自己,这是成功的秘诀。——卓别林

  4、 努力是成功之母。——塞万提斯

  5、 胜人者有力,自强者胜。——《老子》

  6、 士不可以弘毅,重而循远。——《论语泰伯》

  7、 成功不在于有无天资,而在与无理想。——德田虎雄

  8、 无论做什么事情,只要肯努力奋斗是没有不成功的。——牛顿

  9、 在奋斗的过程中,常会遭受挫折,惟有坚持到底,才会获得最后的成功。——苏勒

  10、 我成功是因为我有决心,从不踌躇。——拿破仑


职场成功人士的特质有什么(扩展5)

——成功人士昵称

成功人士昵称1

  1、超越自已

  2、一切从零开始

  3、奔跑告别过去种种

  4、奋不顾身

  5、奔跑吧暖男

  6、加油少年丨Tfboys

  7、︶ㄣ嗜爱年华°

  8、学渣要逆袭!

  9、我笑着坚强到最终一刻ゞ

  10、愿太阳照亮我腐朽的梦想

  11、一个人应对所有

  12、有多难就有多勇敢う

  13、成功路上总施工ing

  14、别让梦想只是梦想。

  15、有种努力叫奋斗

  16、用命博青春′

  17、做最好的me

  18、坐看云起时

  19、用奋斗去征服

  20、我叫坚强我不哭i

  21、向往鹰的飞翔

  22、累却坚持i

  23、我叫好坚强i

  24、堅持到底

  25、低调的爆发

  26、不断蜕变青春

  27、奋斗赎青春

  28、超越自己的极限↙

  29、伱是莪此生不變的堅持丶

  30、多活一点给自己看

  31、记得笑

  32、愿梦想在六月绽放

  33、超过你只是时间问题

  34、改冩自己ζ

  35、踏着力气,踩着梦

  36、背水一战

  37、天生励志难自弃

  38、虎瘦雄心在

  39、゜︶记忆随着时间而黯淡

  40、大步向前跨*

  41、奋斗吧

  42、小骄傲项前进i

  43、对着镜子说加油

  44、书写人生

  45、用生活展示人生

  46、你要勇敢

  47、做人要淡定

  48、共眼前无憾

  49、路一向都在

  50、抓住努力的尾巴

  51、∵再苦再痛也终将过去

  52、放飞*_*梦想ㄟ

  53、改写下半生

  54、一个人也要好好过i

  55、失败也要败得漂亮

  56、胸有大志

  57、奋斗呐

  58、多吃苦是为了,无悔!

  59、男神塑造中i

  60、欢者自欢^

  61、-姑娘出息点行吗べ

  62、跌倒后爬起来

  63、只要学不死,就往死里学!

  64、尝自己的血-扛自己的梦

  65、从未停步

  66、催微不带悲伤

  67、每一段路丶都是一种领悟

  68、你拥有只因为你相信!

  69、相依为命╮

  70、靠天靠地不如靠自己

  71、开启人生路

  72、满身英雄梦

  73、超越梦想

  74、掌握梦想

  75、有多难就有多勇敢う

  76、因为我的勇气

  77、心再痛╮也别忘了微笑

  78、再痛丶也要坚持

  79、少女心英雄梦

  80、一苇以航

  81、期待┌;崛起`灬

  82、苦尽甘来

  83、不拼不搏等于白活

  84、好未来需努力

  85、向前走!别回头!

  86、化蛹为碟

  87、青春用来挥霍

  88、做自己的盖世英雄

  89、^我会哭,但我不会输〆

  90、未来,尽在我手中

  91、每①天都是↗开始

  92、谱写自己的人生

  93、天总会晴

  94、怎能累了就说放下i

  95、相信自己

  96、明日輝煌

  97、你要勇敢

  98、像爺們一樣活著℡

  99、自信的女孩最美丽i

  100、白手起家

  101、破釜沉舟

  102、Zh为明天

  103、不哭不闹只要坚强

  104、一个人也要好好过i

  105、且美且独立

  106、青春不愿虚度

  107、向前进-

  108、项前进吧!

  109、梦想不只是梦与想

  110、胸有大志

  111、寻梦者

  112、為妮奋斗の傻瓜

  113、人不死终究会出头

  114、年少就是不服输

  115、孤独的造梦者

  116、拼出一个属于我的未来

  117、必胜!

  118、你和梦想我都要

  119、付出——从未后悔

  120、最好有梦想

  121、要学会坚强!

  122、梦想,理应飞翔。

  123、英雄有梦°没死别停

  124、感激有梦

  125、我要向前进

  126、不成功也成仁

  127、不浪费时光

  128、诠释゛一种信仰。

  129、在孤单中奋斗

  130、天生傲骨怎能屈服

  131、热血与梦想

  132、梦想一向都在

  133、那放肆的青春ˇ

  134、大风大浪就是闯

  135、死拼i

  136、爱拼才会赢

  137、年轻贵在拼搏

  138、只考清华

  139、人总是要为自己活

  140、抬起头往前走。

  141、耐性与骨气

  142、崛起

  143、天塌了|自己顶着

  144、拼搏。努力

  145、努力学习

  146、追梦者

  147、明天依然是晴天

  148、自己的英雄

  149、等我变优秀

  150、夢在遠方

  151、ゆ前方的路途。

  152、含泪不言败

  153、ㄣ咏朩魴棄洎魢

  154、ぐ菇凉你贱够了么

  155、气可鼓不可泄

  156、奋斗必经之路

  157、哀大莫过于心死

  158、永不止步

  159、杀死庸碌

  160、因为我的勇气

  161、等我变优秀

  162、还有明天

  163、你欢乐吗我很欢乐ゅ

  164、年轻要闯

  165、一个人的青春战役

  166、拼搏作兴趣

  167、袒胸露背迎万箭

  168、志在飞翔

  169、zυò笙活の強锗

  170、不服输的倔强

  171、付出就有回报

  172、共眼前无憾

  173、追着太阳跑…¤

  174、羡慕别人不如完美自己i

  175、忍住悲伤停止哭泣

  176、我若不猖狂谁替我坚强

  177、努力↗才幸福

  178、浪子回头金不换

  179、除了坚强我别无选择i

  180、穷追一个梦

  181、大步向前走不回头

  182、心稳路正精彩

  183、本事就是实力

  184、じ小奋斗

  185、奮鬥的青春最美丽

  186、尝自己的血-扛自己的梦

  187、我要无比强大

  188、Believeyourself

  189、去讲心中梦想

  190、汗水比眼泪更亮!

  191、掌握梦想

  192、活在风浪里

  193、要么努力要么死

  194、梦想永遠在騷動

  195、从未≠步

  196、嘴角上扬

  197、虎瘦雄心在

  198、姑娘大步向前走

  199、命甴己造

  200、Hope,Inthesky。

  201、欢乐丶在明天

  202、青春不愿虚度

  203、活得潇洒一点

  204、给未来的.自己拼路

  205、怎能累了就说放下i

  206、做好自己你就最美;

  207、坚持下去便成王

  208、A心在遠方^

  209、三年拼搏六月梦。

  210、∵再苦再痛也终将过去

  211、谁会笑到最终

  212、梦想的亡命之徒

  213、heart。梦出发

  214、鹏飞九万里

  215、书写人生

  216、勇敢去应对。

  217、亦凡加油!

  218、╰瘋瘋癲癲曾經也輝煌

  219、努力学习

  220、勇敢活

  221、谱写自己的人生

  222、╰︶ ̄莫等闲

  223、励志当学霸ц( ̄д ̄)ц

  224、勇敢去应对

  225、在眼泪中学会坚强

  226、奋斗的小青年

  227、痛苦给予力量

  228、提笔冩未來

  229、ミ小小怪下次努カ

  230、敢闯敢拼

  231、太过傲年轻就是资本

  232、别哭不能输

  233、志在四方

  234、逆袭吧Juvenile

  235、我要努力

  236、全力以赴

  237、心有阳光

  238、风雨踏梦行

  239、奋斗べ青年

  240、姐是你的不灭的神话

  241、年轻在于拼

  242、相信老天是公*的

  243、放飞*_*梦想ㄟ

  244、·坚强挺过

  245、起步向前走

  246、以往的辉煌只是低谷

  247、起航τáň索

  248、敢闯敢拼

  249、超越自己的极限↙

  250、面子自己争


职场成功人士的特质有什么(扩展6)

——成功人士成功的经历

成功人士成功的经历1

  证据不靠谱

  清单里提到的大多数建议都是个人的主观见解,而非系统、科学的分析。除非对建议进行基于证据的评估,否者无法判断其有效性。此外,对证据的肤浅分析经常会模糊因果关系。有些人成功是因为不开会,还是因为他们是成功人士所以不用开会?成功人士分享的大把经验——不在乎别人的看法、不开会、分清轻重缓急、对大多数事情说不等,更像是非常成功的人才能享受到的奢侈品,而且他们必须在别人眼中是成功的。所以,这些东西是成功“带给”他们的,而非成功的原因。

  适用性有限

  有些成功清单的大部分内容确实来源于研究,比如《哈佛商业评论》中的文章。但是,学术研究通常是针对某些特殊环境。心理学家安琪拉.达克沃斯(AngelaDuckworth)认为,决心是预测一个人能否成功的最重要因素。当安琪拉的研究和TED演讲颇受欢迎时,一份元分析的研究对其广泛应用的有效性提出了质疑。对于复杂的问题,解决方法及操作方式通常与它们呈现的样子有细微差别,而且深受人们所处的环境与情境的影响。

  失败者是沉默的

  在纳西姆塔勒布(Nassim Taleb)所著的《黑天鹅》(The Black Swan)一书中,古罗马政治家西塞罗(Cicero)曾给希腊诗人哥拉斯(Diagoras)讲述了米洛斯岛的故事。当被告知祷告过的水手不会溺水时,哥拉斯产生了怀疑。那些祷告了却还被淹死的水手呢?活下来的水手们让祷告看似发挥了作用。但如果那些淹死的水手也祷告了,那么祈祷其实毫无用处。如果所有水手都祷告了,却只有部分水手活了下来,那么祈祷并不重要。它只是“看似”对那些幸存者和遵守它的人有帮助。

  这就是社科学家说的幸存者偏差(survivorship bias)。塔勒布认为,那些死去的人是“沉默的证据”,是我们无法得知的结果。这种缺失导致了我们对特定行为有效性的错误判断。我们的研究和其他行为科学家都认为,我们可以从容易观察和体验的事物中学习(如广泛宣传的成功案例),但对自己无法看到的东西(如大量鲜为人知的失败案例)无能为力。这种现象使我们易受到带有偏见的直觉的影响,高估了成功的确定性。

  事实上,在多次尝试失败的情况下,提出的建议越具体、越有针对性,那些没有成功的人越会被认为是幼稚或不够聪明。基于成功的分析,忽略了许多人使用相同策略却有人失败的可能性。

  这些成功清单中缺失了一个判断实际成功几率的关键数据。有多少人、想法和组织想成功?最终成功的又有多少?这两种数据的差距越大,任何特定建议或任何版本的“成功人士共同点”的价值越小。

  成功是个人的

  任何成功都是针对特定环境下某个具体的人,而建议往往把成功看作普遍和恒定的,独立于时间与空间,以及能够简单概括的东西。

  若想建议具有参考性,分析者就应该给出与接收建议的人相匹配的基础、目的和条件。然而,我们的职业、家庭、社交、优先事项和愿景,往往与那些被某个专家认定的成功人士有很大区别。想一想他们为获得成功不得不做的事和放弃的东西,我们也许不想与他们交换位置。

  有得必有失。如果过于认真,我们会做不该做的取舍,或是采取不符合自己个性的行动。如果因为一些人5点起床,你也打算这么做,而实际上你最好的工作时间是深夜,那么你其实是在伤害自己独有的成功机会。

  最后一个警告:以上这些问题不仅存在于针对个人的“成功必读”清单,针对公司的“赢家必读”指南也无法避免。一个主要原因是时代在改变、世界在演变,技术在革新。所以大多数的成功经验,特别是在商业方面,淘汰的速度会更快。举个列子,当吉姆·柯林斯和他的团队开始为畅销书《从优秀到卓越》进行研究时,他们选择了几家“卓越”的公司,并将其与相似但未达到同等增长的公司进行了比较。遗憾的是,在该书销售了数百万本后,大多数“卓越”的公司也陷入了困境。早期畅销书《追求卓越》也遇到了同样的问题。世界不断变化,成功的秘密也在不断变化。

  在某个情况下,定义成功或失败是很容易的。这就是为什么察觉机会或懂得何时坚持、何时放弃的能力如此神奇。回顾往事时,有些人可以精准地分析这些经历,其他人则必须在不确定的、不断变化的未来中自己经历。

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