家电销售用工劳动合同,菁华1篇

时间：2023-03-16 01:00:02 来源：顶好范文网

导读：家电销售用工劳动合同1一、双方当事人甲方:_______________________乙方:_______________________二、乙双方经*等协商，自愿签订本用工协议，共同遵守本协议所

家电销售用工劳动合同1一、双方当事人甲方:_______________________乙方:_______________________二、乙双方经*等协商，自愿签订本用工协议，共同遵守本协议所下面是小编为大家整理的家电销售用工劳动合同,菁华1篇,供大家参考。

家电销售用工劳动合同,菁华1篇

家电销售用工劳动合同1

一、双方当事人

甲方:_______________________

乙方:_______________________

二、乙双方经*等协商，自愿签订本用工协议，共同遵守本协议所列条款。本协议期限为__年____月___日至_____年____月___日止.劳动报酬。试用期一个月，工资：元，无销售提成等。试用期满，甲方每月以货币形式足额支付乙方劳动报酬：工资计算方式：底薪+销售提成+完成任务奖励+全勤+年终奖。其中：底薪元，提成：销售额%，完成任务奖励__元，全勤奖励___元，年终奖：全年销售额%。

三、甲方的义务和权利

甲方的义务

1、遵守国家的法律法规和专柜所在公司的规章制度。

2、负责对乙方进行职业道德、业务技术的教育和培训。

3、3个月内不得无故辞退乙方。特殊情况除外。

4、乙方在协议期内违反本协议约定解除协议的，乙方应支付甲方业务技术等教育培训费及工作服装损失费用______元，扣除当月工资，并补偿甲方违约金____元

甲方的权利

1、根据国家规定各专柜所在公司的规章制度，对乙方进行管理和奖惩。

2、有下列情况之一，甲方可与乙方解除用工协议：

经试用，发现乙方不符合条件的;

乙方不履行用工协议，经甲方提出警告、教育仍不改正的;

节假日不上班，

其它特殊情况。

3、如甲方店铺不经营，本协议可自然终止，甲乙双方均不需承担违约责任

四、乙方的义务和权利

乙方的义务

遵守国家法律、法规和甲方及专柜所在公司的规章制度并服从其领导、管理。

参加甲方组织的职业道德、业务技术、遵纪守法等方面的教育和培训。

努力完成甲方规定的工作任务，并达到规定的有关指标。

乙方自签订合同期起7个月内不得向甲方提出辞职。乙方工作末满7个月提出辞职、节假日不上班甲方有权扣除乙方当月工资,并支付甲方业务技术等教育培训费及工作服装损失费用______元，补偿甲方违约金_____元

如乙方提出辞职，请提前1个月通知甲方，不然甲方有权扣除乙方当月工资,并支付甲方业务技术等教育培训费及工作服装损失费用______元，补偿甲方违约金_____元。

重大节日不得休假，如有特殊情况，请提前通知甲方，如不提前通知甲方而由此造成的损失由乙方承担。

乙方的权利

乙方一月有4天假期，适时轮休。有急事需请假，请提前一天通知甲方，如不提前通知甲方而由此造成的损失由乙方承担。

有权取得劳动报酬。

有权拒绝销售不合格产品和假冒伪劣产品。

有下列情况之一，乙方可与甲方解除用工协议;

甲方不按协议规定支付劳动报酬;

甲方不履行用工协议，或违反国家政策法规，侵害乙方合法权益的。

其它情况。

五、本协议经甲乙双方盖章签字后生效。本协议一经签订，甲、乙双方发布严格执行，任何一方提出解除合同须提前一个月书面通知对方。

乙方违反本协议约定辞职或擅自离职的，或因乙方严重过错而由此对甲方造成的损失由乙方承担并予以辞退。

六、本协议期满，甲乙双方劳动关系即行终止，如双方协商同意，可续订协议。

七、本协议未尽事宜。双方可协商、补充。

甲方：

乙方：身份证：

日期：

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