市委巡察办主任工作(3篇)
篇一:市委巡察办主任工作
巡察办主任
述职报告
尊敬的领导和各位同事:
您好!我是巡察办的主任,我在过去一年的工作中,全力以赴,积极履行职责,团结协作,为巡察工作的顺利推进作出了自己的贡献。现在我将向大家汇报我的工作情况和成绩,希望得到大家的认可和支持。
一、开展巡察工作
在过去的一年中,我们全面贯彻***的决策部署,紧密围绕党风廉政建设和反腐败斗争的总要求,按照巡察工作的相关规定和流程,精心组织,有力推进。我们牢固树立“四个意识”,坚决维护党的集中统一领导,按照党委的要求,统筹推进全面从严治党各项任务,特别是加强巡察领导和协调工作,确保巡察工作有序开展。
二、加强组织建设
巡察工作是一个重要的组织机构,能否顺利开展工作,离不开组织的有力支持。我们在过去的一年中,不断加强巡察办的组织建设,健全内部管理机制,完善人员配置,提高工作效能。通过制定制度、开展培训、加强内部沟通等措施,有效提高了协调配合能力,为巡察工作的顺利推进提供了强大的组织保障。
三、深入开展巡察工作
我带领巡察办的团队,全力以赴,深入开展巡察工作。我们认真贯彻党委的要求,积极向市委巡察工作领导小组报告工作情况,妥善处理上级巡察工作领导小组的反馈意见,切实解决问
题。我们按照巡察工作的要求,紧密联系各级党委,全面了解被巡察单位的党风廉政建设情况,及时发现问题、提出建议,推进问题整改工作。在过去的一年中,我们共开展巡察工作10个单位,发现问题12个,提出整改建议13个,取得了良好的工作成绩。
四、加强学习培训
巡察工作是一项具有复杂性和专业性的工作,要想做好,必须不断学习和提高。在过去的一年中,我带领团队积极参加各级组织的培训,加强理论学习,强化操作技能,提高专业水平。通过学习,我们进一步明确了巡察工作的任务和要求,增强了自信心和工作能力,能够更好地应对各种复杂情况和困难,更好地开展巡察工作。
五、充分发挥工作团队作用
作为巡察工作的主任,我深知一个团队的力量是不可忽视的。所以在过去一年中,我充分发挥团队成员的主观能动性,营造团结向上的工作氛围,加强内部协作和沟通,形成了一个有活力、高效率的巡察工作团队。我们在工作中相互支持,相互学习,相互促进,共同努力,共同担当,取得了良好的工作效果。
根据以上工作总结,我认为在过去一年中,我与团队在巡察工作中取得了一定的成绩,同时也存在一些不足和问题。接下来,我们将进一步加强学习,提高工作能力,不断完善工作方法和机制,更加全面、深入地推进巡察工作,为党风廉政建设和反腐败斗争做出更大的贡献。
谢谢大家!
篇二:市委巡察办主任工作
市委巡察办主任石润福、区委书记李文波到区委巡察办指导巡察工作
近日,市委巡察办主任石润福、区委书记李文波到咸安区委巡察办实地调研指导巡察工作,区委常委、纪委书记刘合权,区委常委、区委办主任施继武陪同调研。
座谈会上,李文波向石润福详细汇报了我区关于省委第九巡视组巡视整改大起底工作的筹备情况,表示将坚决贯彻落实省委、市委关于巡视整改有关情况部署,全力配合市委完成巡视整改工作。同时,感谢市委巡察办对我区巡察工作的关心和指导,咸安区委将坚持“上下对应,统一规范”的原则,主动对接省委、市委巡察工作安排和要求,积极配合市委推进提级巡察、交叉巡察、同步巡察,全力推进巡视巡察上下联动监督网工作,当好上下联动“施工队”,推进巡察工作向纵深发展。
石润福对省委第九巡视组来我区的行程安排、工作情况和目标任务进行了详细指导,要求我区提高政治站位,主动对接、积极配合,坚决落实省委巡视整改大起底工作的各项整改任务。同时,对我区
2017年巡察工作给予了充分肯定,认为我区巡察工作领导高度重视,工作推动有力,成效显著,巡察工作做法在全市进行了经验交流,要求我区再接再厉,打造咸安巡察品牌。
石润福强调,今年,中央在湖北咸宁、孝感、武汉三地先行推进巡视巡察上下联动监督网试点工作,咸安要提高政治站位,在上下联动上同向发力,拿出硬措施,力争出经验,共同完成好中央和省委交付的任务。
调研过程中,李文波还实地察看了巡察办办公楼、巡察办食堂等,认真询问了巡察机构设置、办公条件及巡察办人员配备情况,听取了2018年度巡察工作情况汇报。(通讯员
张晏山
余晶)
篇三:市委巡察办主任工作
平凉市市委巡察办领导班子分工
一、背景介绍
平凉市市委巡察办是负责监督和巡察平凉市党组织的重要机构。为了确保巡察工作的顺利进行,市委巡察办领导班子成员需要明确各自的分工和职责,以提高工作效率和监督质量。
二、领导班子分工
2.1主要领导分工
1.
巡察办主任:负责全面领导和组织巡察办工作,制定巡察工作计划和方案,协调各部门合作,推动巡察工作的开展。
2.
副主任1:负责巡察对象的选择和巡察组的组建工作,协助主任推动巡察工作的具体实施。
3.
副主任2:负责巡察工作的督导和监督,确保巡察工作符合规定和要求,及时发现和解决问题。
4.
副主任3:负责巡察工作的宣传和培训,加强对巡察工作的宣传力度,提高巡察干部的素质和能力。
2.2具体分工
2.2.1主任
负责召集和主持巡察办领导班子会议,研究和决定重大事项。
组织制定巡察工作的年度计划和月度计划,确保巡察工作有序进行。
协调各巡察组之间的工作,确保巡察工作的整体推进。
汇报巡察工作进展和成果,向市委和上级巡察机构汇报工作情况。
负责巡察对象的选择和确定,根据党组织的要求和巡察工作的需要,确定巡察对象的范围和顺序。
负责巡察组的组建工作,根据巡察对象的特点和巡察任务的要求,合理安排巡察组的人员和力量。
协助主任推动巡察工作的具体实施,协调各巡察组之间的工作,解决巡察中的问题和困难。
负责巡察工作的督导和监督,对巡察工作进行全面监督,确保巡察工作符合规定和要求。
审核巡察报告和巡察整改情况,对巡察发现的问题进行跟踪和督促整改。
2.2.2副主任12.2.3副主任2?
协助主任处理巡察工作中的矛盾和纠纷,解决巡察工作中的重要问题。
负责巡察工作的宣传和培训,加强对巡察工作的宣传力度,提高巡察干部的素质和能力。
组织开展巡察工作的培训和学习,提高巡察干部的政治理论水平和业务能力。
宣传巡察工作的成果和经验,增强巡察工作的社会影响力和公信力。
2.2.4副主任3三、分工协作机制
为了保证领导班子分工的顺利实施,市委巡察办建立了分工协作机制。具体包括:
1.定期召开领导班子会议,研究和决定重大事项,协调分工和任务。2.建立工作台账和信息共享平台,及时记录和传达工作进展和成果。3.建立工作考核和奖惩制度,激励领导班子成员积极履行职责和发挥作用。
四、总结
市委巡察办领导班子的分工是巡察工作的基础和保障。通过明确分工和职责,提高工作效率和监督质量,推动平凉市党组织的巡察工作取得更好的成果。同时,建立分工协作机制,确保领导班子成员之间的密切配合和协同工作,为巡察工作的顺利开展提供有力支持。
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