下面是小编为大家整理的2023年度关于某公司开展学习贯彻主题教育情况报告（2023年）,供大家参考。

关于某公司开展学习贯彻2023年主题教育情况报告

XX集团党委：

自学习贯彻***新时代中国特色社会主义主题教育开展以来，XX公司党委严格按照上级党委部署要求，精心部署，精准实施，确保各项工作高起点谋划、高标准开局、高质量推进，取得了一定的成效，现将情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）坚持强化组织保障，高站位谋划部署开局

按照上级要求，XX公司党委及时成立了学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组，研究制定了实施方案，并逐级推动制定下发实施方案、成立领导机构及办公室，确保重点任务细化分解到每项内容及相关部室。坚持每月计划、每日总结，每两周归纳亮点，全覆盖、全过程地对五保公司进行分类指导，确保学习教育、调查研究、检视问题、整改落实不走过场、统筹推进、全面落实。

（二）坚持强化学习教育，高标准加强理论武装

一是严密计划“有序”学。按照上级部署要求，及时下发主题教育三个专题研讨、开展读书班通知，发放主题教育指定教材，列出党的XX大报告、党章以及《***著作选读》第一卷、第二卷等19项学习书目；
逐级制定理论中心组、党支部集中学习及自学计划，确保学习教育不断档，长期坚持。二是专题研讨“深入”学。结合保安行业及基层实际，将全体党员以及中层以上非党员干部纳入学习范围，两级理论中心组成员联系思想和工作实际交流研讨、互学互鉴12次；
40个党支部与上级同频共振，引导在党员自学的基础上，组织开展集体学习研讨80余次，截至目前，专题一学习研讨80场次，覆盖492人次；
专题二学习研讨80人次，覆盖495人次。总计学习研讨160场次，覆盖987人次。三是营造氛围“广泛”学。以持续创建“五好党支部”为抓手，不断丰富主题教育活动载体，逐级推动3个党委、40个党支部进入社区报到，多样化开展防诈宣传、紧急救治、消防演练等共建联建活动；
组织参观平津战役纪念馆、XX觉悟社纪念馆、XX时代记忆纪念馆、重走方舟路等红色教育基地；
组织观看《***小道》、《望道》等红色电影；
充分用好用活企业官方网站、微信公众号等平台，开展政策宣传、解读阐释和经验交流，及时传阅、发布主题教育最新动态举措23期，多措并举营造浓厚学习氛围。

（三）坚持紧扣高质量发展，高起步开展调查研究

XX公司党委坚持把调查研究贯穿主题教育全过程，着眼解决发展实际问题。一是找准调研选题。按照上级部署要求，5月制定印发《XX公司关于深入基层开展调研工作的通知》，聚焦推进企业经营管理工作现代化、防范化解企业重大风险、干部队伍及基层党组织建设等中心工作，推动XX公司两级班子成员以及所属分公司经理确定调研选题，制定个人调研计划表，明确目标、时间、地点、调研方式等，确保调研有目标、有步骤、能落实。二是扎实开展调研。两级班子成员、所属分公司经理坚持问题导向，采取座谈交流、个别访谈，查阅资料、实地查看等多种形式开展调研。截至目前，两级领导班子成员、分公司经理深入基层岗点项目调研200余次，对调研中发现的基层D建、安全维稳、项目承揽、办公环境以及基层职工民生诉求等问题，能在当场解决的全部予以解决，不能当场解决的，及时研究措施办法，填写调研工作统计表，抓好整改落实，形成工作闭环，以实际成果检验主题教育工作成效。

（四）坚持注重多措并举，高质量推进检视整改

严格按照上级党委部署要求，制定下发主题教育问题清单，坚持学习研讨、调查研究、检视整改一体推进，围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面，XX及五保公司查摆问题34项，制定整改措施34项，明确责任领导、责任部门和整改时限，做到联动开展、协同发力、同步整改。截至目前，动态上报进展情况5次，现XX公司及所属各单位存在的政治理论水平不高、政治“三力”不强，两级班子、管理人员以及保安队伍综合素质不高、全面从严治党治企推动不力等6个问题均8月份取得阶段性整改成效，并持续推进。

（五）坚持整肃纪律作风，高压反腐净化政治生态

深刻反思经保公司4名党员、干部违纪违法问题，以开展XX公司“吃空饷”问题及纪律作风专项治理整治及“回头看”工作为抓手，严格整肃纪律作风。一是加强对关键少数、重点岗位的监督。在XX公司范围内开展纠“四风”树新风专项排查，逐级排查重点岗位人员，组织签订《廉政承诺书》663人次；
下发《纪律检查建议书》，指导推动相关涉件党组织召开专题民主、组Z生活H，全面落实整改。同时，针对划转以来受理的举报问题线索进行分析研判，做好“以案三促”工作，切实管好关键人、管到关键处、管在关键时。二是分级开展各类思想教育和纪法培训。第一时间学习传达副市长、市公安局党委书记、局长XX到XX集团调研时的讲话精神；
组织480余名党员、干部参加上级举办的2023年党风廉政建设和反腐败警示教育会议，从严督导确保会议效果；
分级分层组织广大党员、干部《关于运用监督执纪“四种形态”实施细则（试行）》、《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》等党规党纪，提升廉洁从业意识，完善公安监管与企业自律相结合的监管机制。三是丰富党风廉政教育路径和手段。自教育整顿“回头看”以来，逐级开展参观红色教育基地、讲专题党课、观看警示教育片等多种形式的思想教育活动36次，其中经保公司组织领导班子成员、全体党员参观XX市警示教育中心“全面从严治党主题教育展”，并将其作为主题教育的鲜活举措，增强了全体党员的纪律意识和规矩意识，确保党员受教育率到100％。

二、取得成效

一是思想政治根基不断夯实。通过开展主题教育，两级领导班子和全体党员干部加深了对***新时代中国特色社会主义思想内涵的理解，特别是紧紧围绕XX市大型国有保安企业“打先锋、站排头”的责任担当，全方位践行“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，将***新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想信念、提升保安工作水平的强大力量。二是干事创业精神不断增强。各单位分别新增XX市河东法院、装备公司渤海地区各直属单位、浙商银行等保安服务项目；
同时，XX公司内控制度建设三方机构调研工作也在金锣密鼓开展中，不断提升发展质量。“五一”期间，XX解放桥开启是一大亮点，XX公司基层分公司提前谋划、精心组织，带领120名队员提前进入执勤场地，连续奋战18个小时，搭建安检设备及马道，反复演练、狠抓细节，5月1日当晚，以饱满的精神状态投入到现场保卫工作中，有效保障了现场秩序和广大群众的人身财产安全。中考、高考期间，四家人力保安公司积极响应上级“护航行动”工作要求，负责64个考点（中考考点41、高考考点23）的安保工作，并落实保安员“定人、定岗、定时、定责”，协助公安机关设置隔离带，扎实做好考点人员、车辆进出管控等工作，全力以赴护航中考、高考安全有序进行，助力莘莘学子圆梦。XX夏季XX论坛于6月27日至29日在XX梅江会展中心举行，所属各单位党组织高度重视，为XX论坛成功举办营造安全和谐的环境。其中，XX公司XX分公司长期负责XX金街安检安保工作，在分公司党支部的带领下，全体党员参加所在社区组织的保障巡视任务，积极摆放共享单车、清理路边垃圾等，全面履行国有企业社会责任和使命担当；
安保公司一分公司驻轨道交通运营有限公司车辆段保安队高度配合服务客户单位要求，严格落实“2023年夏季XX论坛”期间安保工作，第一时间传达上级文件精神，并对50余名保安员进行系统培训，要求保安队员保持规范着装及最佳工作状态，确保各项工作措施落到实处；
XX公司召开2023年“安全生产月”专题警示教育会，详细部署夏季XX论坛召开期间安全运营工作，要求各分公司配合交管部门文明驾驶，向社会各界展现津门保安铁军形象。三是安全生产责任不断夯实。以第22个全国“安全生产月”为契机，组织开展专题安全培训，围绕用电安全、消防安全责任、火灾隐患排查、消防设备使用等方面进行了深入浅出的讲解，并结合火灾事故典型案例进行了警示教育，为XX公司高质量发展营造安全、和谐的内外部环境。各单位、基层分公司分别在服务客户开展“安全生产月”宣讲、培训和演练工作，引导保安员充分学习掌握日常安全生产工作要求与标准、单位规章制度等，全面提升队员安全意识与应急防护能力水平。四是队伍素质不断提升。逐级推动所属五保公司开展各类保安员培训演练等，其中四家人力保安公司分别组织开展护航高考校园保安培训、消防培训、应急演练、安全知识问答等，组织保安员取证；
XX公司组织学习职工行为规范，开展《押运勤务操作规程》、《T型棍、盾牌站位标准》、驾驶员安全教育、消防演练及知识讲解等，覆盖员工3000余人次，全面提升保安队伍综合素质及能力水平，全方位打造津门保安铁军队伍。五是政治生态不断净化。以开展主题教育为契机，以开展“吃空饷”问题及纪律作风专项治理整治“回头看”为抓手，在政治思想上认清从严的要求、在具体工作中落实从严的责任、在作风建设上体现从严的力度、在监督执纪上彰显从严的态势，党员干部拒腐防变的思想防线进一步筑牢，政治生态不断净化。

三、下一步工作

接下来，XX公司党委将严格按照上级部署及主题教育方案要求，扎实做好规定动作，结合实际开展自选动作，坚持将主题教育与推进企业中心工作紧密结合，着力推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。

一是在以学铸魂以学增智上下功夫。深入贯彻落实好“第一议题”制度，继续围绕学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想这条主线，以纪念建党102周年为重要契机，逐级推动各级党组织、党的群团组织创新载体方式，不断增强主题教育的吸引力和感染力。同时，创新宣传方式手段，加大宣传力度，不断把主题教育引向深入、推动热在基层、直抵人心。

二是在以学正风以学促干上下功夫。按照上级党委部署，结合企业自身整体状况与行业最新发展动态，以政治建设为统领，以模式定位、品牌特色、服务质量、企业文化建设、竞争实力等为关键抓手与突破口，优化组织架构、提升管理效能，合并职能重叠部门、新设发展需要机构，定岗定编定责，同步整合基层分公司，“抓核心、弃弱项”，做优做强国有保安企业；
按照时间安排完成公安监管企业《内控手册》、《制度汇编》，并在执行阶段动态调整完善，确保制度体系与公安监管企业的契合度与规范性；
以服务客户为中心，充分整合资源，积极高效的做好保安服务工作；
全面加强项目过程管控，建立科学的发展战略体系、快速的市场反馈体系，切实打造具有鲜明特色的XX保安服务模式，不断提升企业核心竞争力。

以上情况，特此报告。

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