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2023年度民主生活会“六个带头”对照检查材料【优秀范文】

时间:2024-02-03 11:00:04 来源:顶好范文网
导读: 按照市委要求,我紧紧围绕“全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部以奋发有为的精神贯彻落实党的

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2023年度民主生活会“六个带头”对照检查材料【优秀范文】

2023年度MZ生活H“六个带头”对照JC材料

按照市委要求,我紧紧围绕“全面贯彻***新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,团结带领党员干部以奋发有为的精神贯彻落实党的某某作出的重大决策部署”这个主题,对照带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,带头坚持和加强党的全面领导,带头坚持以人民为中心的发展思想,带头发扬斗争精神,带头落实全面从严治党政治责任等6个方面深入查摆存在的突出问题,深刻剖析问题根源,进一步明确改进措施,现将个人检视剖析情况报告如下。

一、问题清单

(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

一是能够把对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念作为毕生追求,坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,但有时对一些有损党委形象的政治言论、谣言是非,没能及时站出来义正辞严地予以纠正、驳斥和制止。

二是能够带头执行中央、省市委决策部署,自觉做到思想上认同核心、政治上维护核心、行动上紧跟核心,坚决拥护“两个确立”,但有时客观上强调工作忙、事务多,往往部署了却没有持续跟进,督促落实的相对少一些。

(二)在带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。

一方面,学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想不够全面。对某某某精神和省委十一届十次全会、市委十四次党代会等新的理论精神学的不够、悟的不透。

另一方面,运用马克思主义立场观点方法指导实践不够深入,指导办公室工作人员学习党的创新理论少,在如何把党的创新理论引领指导工作上思考的少。

(三)带头坚持和加强党的全面领导。创新和改进领导方式,不折不扣贯彻落实******关于某某的重要指示批示贯彻落实好,把干部群众凝聚好,夯实党执政的根基。

一是管党治党力度不够大。自觉做好主体责任践行者、引领者和示范者不够到位,落实主体责任成效不够明显;
对纪委监委履职和巡察“利剑”作用支持和督促指导不够,落实第一责任人责任仍有差距;
对发挥基层党组织政治功能思考谋划的不多,对党员干部经常性教育和监督仍未到位,尤其是对农村党员干部廉政建设重视不足,动真碰硬的少。

二是意识形态工作责任制落实不够到位。对全市意识形态领域重大问题主动思考研究、分析研判不够,今年以来,全市发生多起舆情事件,处置不够及时有效;
同时,抓意识形态工作创新思路举措不够、成效不明显,亲自抓、亲自督办意识形态工作力度不够。三是党员干部教育管理不严格。在干部管理方面存在重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励等现象。比如,在教育党员干部勇担重任敢吃苦、能吃苦方面办法不够多,下的功夫不够。权责挂钩不严格,对决策执行不力、工作推进不力的干部没能及时动真碰硬,没有及时问效问责,没有及时果断撤换。

(四)带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定,完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展,在发展中保障和改善民生,聚集解决人民群众急难愁盼问题,让学习贯彻党的**大精神取得实效方面。

一是群众观念、人民立场还不够牢固。虽然能够牢记全心全意为人民服务的宗旨,但对群众路线和群众观点的内涵理解不够深刻,没有真正从思想深处搞清楚“我是谁、为了谁、依靠谁”这个根本问题,随着时间的推移和岗位职责的变化,对自身的要求有所放松,想问题办事情的立场、角度有所变化,服务基层、服务群众的意识有所淡化。有时处理一些矛盾问题时,没有真正从维护群众利益的角度出发,一些政策举措没有真正落地生根、惠及民生。

二是工作筹划、工作指导还不够求实。形式主义官僚主义问题纠治不够彻底,有时抓工作重形式轻效果,满足于场面声势大、能够吸引上级眼球;
有时存在“五多”倾向,安排工作有时过急过满,考虑实际和承受能力少,导致下面出现糊弄应付、做表面文章等问题,结果有些工作看上去是落实了,但实际效果并不理想。

三是深入一线、回应诉求还不够有力。客观上讲,人员少、任务重,很多时候想下去但走不了,深入村屯一线理头绪、摸情况、搞帮带不够。主观上看,还是对群众的期盼诉求没有真正上心,缺乏真心实意为群众办实事解难题的自觉性,有时工作忙不过来,产生一定程度的急躁情绪,在接待群众来访有时态度一般、方法简单,耐心细致做好解释说明不够。

(五)带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战,增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为、知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面。

一是风险忧患意识还需要进一步提升。这些年,我们总体保持了健康稳定的发展局面,自己也滋生了一定程度的乐观心理,防范化解重大风险方面还缺乏应有的警觉性,比如,对因征地拆迁容易引发的房屋补偿、生态环保、劳资纠纷等问题,对民间非法信贷问题增多可能引发的不稳定因素,认识还不够清醒,风险评估的覆盖面还不够全,各类风险防范化解措施还不够实。

二是斗争性原则性还需要进一步加强。有时存在好人主义的思想,总觉得大家同在一起共事不易,怕影响关系伤了感情、怕影响名声丢了选票,对干部职工存在重使用轻管理、多批评少教育的现象,对一些倾向性的问题苗头,往往是点到为止,不愿狠下心来纠治处理,存在你好我好大家好的现象。

三是攻坚克难锐气不足。当前,仍处在高新区谋求高质量发展、实现更大突破的关键时期,面临的机遇前所未有,作为一名领导干部,自己在优化发展空间、激发创新活力、保障平稳态势等各个方面充分发挥模范作用还有进一步提升的空间。尤其是对于推进全区经济社会高质量发展中面临的科技创新投入不够、营商环境急待改善、乡村振兴战略实施不够平衡等难点问题,虽然也结合实际工作进行了研究思考,但有时还缺少迎难而上、攻城拔寨的担当精神,求稳有余,闯劲不足,在发展思路、发展目标、发展措施上还缺乏大的动作,有时还存在小进则满的情绪。

(六)带头落实全面从严治党政治责任,始终绷紧从严从紧这跟弦,严于律己、严负其责,坚持以严的基调强化正风肃纪、加强新时代廉洁文化建设、锲而不舍落实中央八项规定精神和青海省若干措施,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为方面。

1.落实主体责任不严。存在“说得多、做得少”的现象,抓廉政教育方式方法较为单一,只注重于会议上的案件通报、文件传达、观看警示教育片等形式,以发生在身边的反面典型案例开展警示教育,深入剖析触及思想灵魂还不够。

2.监督管理不够严格。对落实全面从严治党的严峻性、复杂性、艰巨性认识不够深刻到位,平时在会上学习部署教育得多,开展廉政谈话、廉政提醒,咬耳扯袖不够经常。巡视整改监督落实还不够完全到位。对分管领域和千部身上的缺点和错误思想提醒不多、批评教育不够,“啄木鸟”作用发挥不到位,时持“佛系心态”,缺乏较真碰硬的狠劲。

3.纪律规矩没有把牢。没有时刻把政治纪律和政治规矩挺在前面,自觉做好主体责任践行者、引领者和示范者不够到位;
有时存在“老好人”思想,压力传导不够到位,对新时期如何更好的加强思想政治修养,缺乏深入思考;
在工作生活中的小事、小节上没有用更高的标准来要求自己。

二、原因分析

通过对照JC、深入剖析,反思自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:

(一)在思想方面。

虽然能够在思想和行动上同以***同志为核心的***保持高度一致,但理论学习上不深入、不全面,运用马克思主义的立场观点方法研究问题、分析问题、解决问题的能力还有待提升。平时以事务性工作为借口代替党性的锤炼,党性修养和党性意识有所减弱,对思想上对自己的要求有所放松。根本原因是理想信念不够坚定,党性修养有所弱化,放松了对自己的思想改造提升。

(二)在政治方面。

虽然能够严格遵守政治纪律,时刻用党章党规党纪对照JC自己的思想和言12、行,但政治能力和政治担当还不够强,在开展相互批评中,批评自己多、批评别人少,面对别人的缺点和问题,多以提醒、建议代替批评,没有站在大局的高度深刻理解和领会政治建设的极端重要性,归根结底是政治意识有待进一步增强,政治能力有待进一步提升,政治涵养有待进一步巩固。

(三)在作风方面。

平时经常忙于具体事务,忙于协调,忙于开会,真正扑下身子深入基层群众一线的时间不多,掌握实情、了解民情不够,和群众交心谈心少了,走进田间地头、工地车间少了,对人民群众对美好生活的向往把握不充分,根本原因是群众观念不强,宗旨意识树得不牢,人民公仆的位置摆得不够端正。

(四)在担当方面。

随着参加工作时间的增加,工作存在畏难情绪,对13、于一些程序繁琐、落实难度较大、困难阻力较多的工作,缺乏迎难而上的勇气和毅力,未能充分发挥主观能动性予以解决,在抓实、抓细、抓具体,“一竿子插到底”上做得不够。归根结底是担当作为的干劲不够,斗争精神弱化,满足于过得去、差不多,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

(五)在廉政方面。

在大问题上能守好廉洁自律底线,但在落细落小上存在不足,对“虚僵躲拖腐”等突出问题解决得不彻底;
落实中央八项规定和实施细则精神没有真正内化于心、外化于行,更多停留在强调上,动真格检查不多,**形式主义、官僚主义举措不多,有时认为只要在大事大非问题上能坚守原则就行,因而对自己放松了要求、降低了标准;
在改进调查研究、精文减会等方面带头示范不够,监督执纪“四种形态”运用得不好,反腐震慑力度有待进一步加强。

三、下一步努力方向和改进措施

(一)学通弄懂做实,进一步提高政治素养。始终将学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神作为第一要务、首要政治任务,深刻体会蕴含其中的立场、观点、方法,努力提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。立足“两个大局”、心怀“国之大者”,深刻学习领会、扎实贯彻落实***重大决策部署精神,以及省市县委工作要求,始终同以***同志为核心的***保持高度一致。坚持以学促干、以学促行,依靠学习增长才干,加强政策法规和业务知识学习,不断提高把握工作全局的能力、决策能力、综合协调能力和处理问题的水平。

(二)保持政治定力,进一步严守政治规矩。严格遵守和执行关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规,带头落实好“三会一课”、支部主题党日、谈心谈话、驻点包乡等制度,带动党内政治生活严起来、实起来。坚持民主集中制原则,准确把握和规范运用集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,做到凡属重大事项集体研究、集体讨论、集体决策,积极在分管领域和部门营造团结和谐的政治氛围。坚决服从县委领导,带头维护县委权威,严格执行重大事项报告制度,加强同事之间沟通协调,当好县委决策的执行者、推动者。

(三)始终勤奋履职,进一步强化担当作为。聚焦全县中心大局、聚焦组织工作主责主业,强化宗旨意识、责任感和使命感,牢固树立“以人民为中心”的发展理念,全力以赴推动各项工作任务落实落地。准确把握新发展阶段,深入贯彻新发展理念,坚持系统推进、整体提升,在工作实践中切实转变思想观念,拓宽工作思路,不断改进工作方式,推进观念创新、工作创新、制度创新和机制创新。紧盯难点问题、短板问题,发扬钉钉子精神,立足自身分管领域,以功成不必在我的境界打基础、强根基。

(四)坚持务实重行,进一步改进工作作风。坚持“把抓落实作为开展工作的主要方式”,做到闻风而动、雷厉风行,树立“全周期管理”意识,强化跟踪督办,形成工作闭环,力促每一件工作见行见效。坚决抵制形式主义、官僚主义,多采取“四不两直”工作方式,深入一线抓指导、抓督办、抓推进,带头改进文风、会风和调研之风,切实为基层减轻负担。从严贯彻落实中央八项规定,时刻自重自省自警自励,做到慎独慎初慎微慎友,切实筑牢纪律底线和廉洁防线,永葆共产党人的政治本色。

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