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2023年度区机关企事业单位党建品牌创建工作做法7篇【精选推荐】

时间:2023-08-10 12:00:06 来源:顶好范文网
导读: 区机关企事业单位党建品牌创建工作做法品牌名称:清廉卫士纪检铁军品牌理念:围绕“发展抓党建、抓好党建促发展”工作思路,从严从实抓好机关纪检干部队伍建设工作

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法品牌名称:清廉卫士纪检铁军品牌理念:围绕“发展抓党建、抓好党建促发展”工作思路,从严从实抓好机关纪检干部队伍建设工作下面是小编为大家整理的区机关企事业单位党建品牌创建工作做法7篇,供大家参考。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法7篇

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇1

  品牌名称:清廉卫士 纪检铁军品牌理念:围绕“发展抓党建、抓好党建促发展”工作思路,从严从实抓好机关纪检干部队伍建设工作,着力推动纪检监察工作高质量发展。工作成效:

  (一)淬炼纪检铁军。以党建为引领,围绕主责主业和重点工作,结合清廉**建设要求,科学设置每月活动主题,采取与相关支部联建、业务联系单位联合等形式开展“主题党日活动”“勤廉课堂”等,通过“身边人讲述身边事、身边事教育身边人”的形式开展正反典型案例学习教育,切实把廉政文化做到内化于心,外化于行,打造政治过硬、业务过硬、作风过硬的“纪检铁军”。

  (二)激励担当作为。通过“勤廉课堂”“主任课堂”等平台,在纪检干部队伍中深入开展纪法教育,让每一位纪检干部都能牢固树立以法治思维和法治方式履行职责的意识。组建党员先锋队,深入办案一线,严查快办线索和案件,处置问题线索359件,查办案件106件;充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,主动靠前监督、跟进监督、精准监督,推动专项监督走深走实,深入开展“重点监测户遍访”行动、疫情防控、专项监督等110轮次,始终做到走在前列,干在实处,激发纪检监察干部担当精神。

  (三)用好监督执纪。强化党要管党、全面从严治党,以精准执纪问责为主业,正确运用“四种形态”,聚焦群众关注的“急难愁盼”问题,开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、违规发放津贴补贴、违规使用公务加油卡、违规使用和配备办公用房等专项整治,立案查处整治群众身边腐败和不正之风案件9件,给予党纪政务处分10人,组织处理11人,以解民忧、纾民怨、暖民心的实际行动,让人民群众切实感受到全面从严治党和公平正义就在身边。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇2

  品牌名称:红色领航 真情社保品牌理念:以党建为引领,强化队伍向心力、凝聚力和战斗力,以实干担当积极贡献社保力量,促进社保惠民援企政策落地落实落细,实现党建与社保服务双融双促。工作成效:

  (一)坚持思想先行。积极健全完善学习制度,常态化开展专题学习,采取中心组专题研讨、党员大会宣讲、支部集中讨论等方式,营造良好学习氛围。通过邀请老党员、业务骨干党员分享工作经历、业务知识和思路,激励年轻党员勇于担当作为。强化党员干部日常管理,全面开展个人、单位廉政风险点排查及政治体检,组织机关党员干部参观铜鼓楼廉政教育基地等红色教育基地,开展廉政心得分享活动等,积极构建良好的政治生态。

  (二)坚持精准服务。围绕社保政策执行和重点工作,按照服务内容列出权力清单、事项清单、流程清单,让广大参保对象对经办事项一目了然。创建党员干部示范岗,开展“文秀先锋之星”“服务之星”“服务标兵”等评比活动,不断优化服务窗口,持续提升社会保险保障服务水平。以党员干部为中坚力量,进企业,进园区,当好政策宣传的“先锋队、前哨岗”,成为社保服务“流动的旗帜”,精准开展重点企业服务。

  (三)坚持提质增效。以改进作风为目标,以“人社服务快办行动”为载体,不断优化服务窗口,改善服务环境,不断提升经办服务能力,为办事群众提供优质高效便捷的政务服务。以党建为引领,全面落实“缓”缴政策,助力企业轻装快跑。通过“邮寄一封信”、召开一次会议、开展一次走访、拨打一个电话、组建一个QQ工作群、用活一个微信公众号等“六个一”的方式,多角度强化政策宣传,着力提高阶段性减免企业社会保险费政策的覆盖面和知晓率。同时兑现稳岗“返”还政策红利,持续落实社保“降”费率政策,落实“补”贴政策,助力企业稳岗前行。截止目前,**区已返还1476家企业,返还资金688.44万元,共为用人单位减负约1178万元,惠及5347个单位的28338名失业保险参保人员及30125名工伤保险参保人员,已对2272家企业发放留工补助,共计1111.55万元。大力帮助企业纾困解难、降本减负,有效促进了企业岗位稳定,保企业发展,保就业保民生,对稳经济大盘起到了积极作用。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇3

  品牌名称:红色铸魂 文化兴检品牌理念:坚持以党的建设统领检察文化建设,坚持“三个突出”,将党建文化与检察文化深度融合,促使干警自觉践行社会主义核心价值观、严明政治纪律、严肃党内政治生活、加强党内监督,切实通过抓检察文化建设有效提升党建。工作成效:

  (一)突出一个“硬”字,强化文化建设。将文化润泽的“软实力”转化成党建工作发展的“硬实力”。通过举办读书日、健身比赛、检察开放日等活动,充分提高党员干警业余兴趣和思想文化素质,增强党组织团结与凝聚力;开展“廉洁清风过端午”“喜迎二十大 建功新时代”等活动4次,组织开展廉政教育7次,让文明向上、崇德向善、廉洁向检的氛围在院内蔚然成风。加强**检察服务中心建设,打造“前台式”“自助式”便民服务窗口,提升群众参与度与满意度。

  (二)突出一个“壮”字,强化阵地建设。以党建文化为引领,将廉政文化、法治文化以及核心价值观教育紧密结合起来,通过智慧书吧、新时代文明实践所、文化走廊、检务公开墙和各种宣传展板,充分展示“右检特色”党建文化和检察精神,形成特色“党建+检察”文化阵地。依托**检察“两微一端”平台(微信公众号、微博、检察内网),积极建立党员学习教育、思想交流、工作落实、服务群众等网上阵地,共推送党史知识、相关政策规定、优秀党员干警风采等各类信息500多条,有效提升了广大党员干部的党性修养。

  (三)突出一个“活”字,传播右检好故事。发挥专业优势,出镜普及民法知识,打造系列普法云课堂10部、成功开展“现场活动+线上直播”活动3场,都收到了良好普法效果。通过“两微一端”宣传检察工作、党建工作30篇,用群众喜闻乐见的方式开展普法教育5次,利用新媒体和信息科技化手段,延伸检察工作质效、唱响检察主旋律、传播检察好声音。成立法律宣讲团,深入学校、社区、农村等开展法制宣传60多次,组织党员志愿服务队深入联系村开展巩固脱贫攻坚沉底、精准帮扶等工作,进一步延伸服务触角、优化党员形象。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇4

  品牌名称:党旗领航 食药卫士品牌理念:充分发挥党员主力军作用,打造“文秀先锋队”“红盾党员先锋队”“蓝色火炬讲习队”三大食品药品监管先锋队,肩负保障全区人民群众饮食用药安全的重大责任,做实食品药品安全日常监管、智慧监管、宣传培训工作,确保全区人民饮食用药安全。 工作成效:

  (一)抓规范建设,把准食药安全“方向盘”。组建“文秀先锋队”,以“小餐饮、小作坊、小摊贩、药房、农贸市场”为落脚点,以各股室、所为单位,构建党员带头、全员参与的工作格局,采取日常巡查、突击抽查、食品药品抽检、智慧监管等工作措施,强化食品药品日常监督检查,严厉查处食品药品经营企业违法行为,确保全区人民饮食用药安全。全年累计出动执法人员7288人次,检查食品生产企业、药械化妆品流通使用单位等16981家次。截止目前,完成各类食品药品日常快检、监督抽检1936批次,已出具检验报告的1680批次食品中,合格1607批次,合格率96.23%。

  (二)抓队伍建设,延伸食药安全“新途径”。组建“红盾党员先锋队”,以党旗引领食品药品质量安全为抓手,选派食药质量安全先锋队带领党员干部开展“三走进三服务”(走进农村、走进社区、走进企业,服务发展、服务改革、服务群众)食品药品安全知识宣传主题实践活动,帮助群众解决饮食用药困难和问题,提高广大人民群众食品药品安全知识,促进食品药品安全社会共治。今年以来,共组织开展“食品安全宣传周”、“全国安全用药月”等现场宣传活动5场次,发放宣传资料4万多份,形成了人人关心、全民关注、主动参与的良好氛围。

  (三)抓宣传建设,打造食药安全“明信片”。组建“蓝色火炬讲习队”,结合每月党日活动、新时代文明实践所志愿活动、食品安全宣传周、全国安全用药月等活动,以推广运用餐饮服务从业人员APP、开展讲座等形式,对食品药品生产经营单位开展食品药品安全事故防控知识的培训和宣教,普及相关法律法规和预防食品药品安全事故知识,使其做到防控意识强、防控定位准、防控手段专、防控效果好。截止目前,共开展监管人员、从业人员业务培训活动20余期,培训5000余人,“**餐安”培训率超80%。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇5

  品牌名称:党建融合 服务发改品牌理念:围绕业务抓党建,抓好党建促发展,把支部建设融合到项目、移民、保供稳价工作中,通过“三个融合”,切实为群众办好事、办实事,全力打造服务型发改。工作成效:

  (一)党建融合项目建设,助推经济发展。组建项目建设党员服务队,党员业务骨干带头深入企业、深入工地一线进行调研,及时协调解决项目推进工作中存在的困难和问题,全力做好**区投资项目的全方位服务工作,指导项目业主和企业做好项目立项前期准备,简化审批环节,加快推动项目落地落实。通过党建引领,全力打造队伍优秀、项目优质的“双优”工程,推动经济高质量发展。今年**区本级统筹推进重大项目共164个,总投资809.85亿元。

  (二)党建融合移民安置,助推社会稳定。组建移民安置党员服务队,推行“党员结对帮扶+易地搬迁+移民后扶”,党员带头参与移民后期扶持和易地扶贫搬迁安置服务管理,扎实推进折旧复垦复绿、严格处置多建住房、完善配套设施建设和水库移民后期扶持项目建设,做好后期扶持补贴资金的审核发放。组织党员“一对一”结对帮扶搬迁户,对有就业意愿的搬迁劳动力加强职业技能培训,积极搭建就业创业平台,确保搬迁户安居乐业。截止目前,累计开展培训10期,培训搬迁劳动力462人,提供就业服务、技能培训、解决群众子女入学难题等9013人次,**区**年易地搬迁后续扶持工作综合评价在自治区排名前6。

  (三)党建融合保供稳价,确保市场稳定。组建保供稳价党员服务队,党员干部主动深入各大超市、农贸市场、重要民生物资供应企业和各社区,调查了解市场供给和价格变化给群众生活带来的影响,倾听广大居民消费者的心声。在各大农贸市场设立价格监测党员先锋岗,全面掌握各大市场上各类生活必需品的市场供求和价格变化情况,通过分析研判,及时对价格波动进行预警和干预,为全区市场平稳有序运行提供有力的组织保障。截止目前,共采集整理价格监测信息资料947份,节假日重要民生商品价格监测资料31份,撰写分析材料10份,共受理各种价格认定、其他价格事务性工作等案件共计178件,总金额为843.1031万元。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇6

  品牌名称:党旗领航 兴牧先锋品牌理念:充分发挥渔牧党员干部主力作用,打造“四大”科技服务先锋队,做实“双助双保”,把先进实用技术送到千家万户,将科技成果转化为致富法宝,促进渔牧业增效、农民增收。工作成效:

  (一)“党建+畜禽养殖”,助推牧业进步。组建畜禽养殖技术先锋队,以汪甸喜乡林下养鸡示范区为阵地,开展“三走进三服务”(走进乡镇、走进村屯、走进基地,服务农业增效,服务农村增美、服务农民增收),集中专题培训、现场技术指导,大力推广清洁养殖、生态养殖,提高畜禽养殖规模化、标准化水平。成立**年畜禽粪肥还田利用试点工作服务团队,加强服务指导工作和政策宣传,引导农户施用畜禽粪肥,目前开展禽粪肥还田改革试点农户458户;开展养殖技术培训。全年共开展猪、牛、羊、家禽养殖技术培训6期251人,有效提高畜牧业养殖效益。

  (二)“党建+水产养殖”,助推渔业增效。组建水产养殖技术服务先锋队,以龙景街道六居村村集体经济养鱼基地为阵地,充分发挥水产党员先锋作用,开展“三亮”(亮身份、亮技术、亮服务)行动,定期对基地进行技术培训指导、水质监测、饲养管理等方面指导,确保村集体经济增产增收。开展技术培训3期,培训人员达到150人,带动周边养殖户300户;强化对**河流内鱼苗、水质等监测;对阳圩镇阳圩村陆基养鱼技术指导,促进陆基养鱼项目快速投产,确保水产经济增产增收。

  (三)“党建+疫病防控”,保障产业健康。组建动物疫病防控服务先锋队,成立党员防疫小分队,设立党员巡逻岗,根据党员技术特长分类分片,以大楞乡宝石村绿林养殖农民专业合作社为重点,每月定期到各养殖场开展防控宣传培训、动物集中免疫,全面消毒,及时处置疑似疫情,确保动物免疫密度常年在100%、免疫抗体在70%以上。

  (四)“党建+卫生监督”,保障肉食品安全。组建动物卫生监督服务先锋队,以百色华泰生猪屠宰场为落脚点,开展“支部在行动、党员在示范”行动,每月定期到辖区屠宰场开展动物疫病产地检疫、屠宰检疫,落实凭动物检疫合格证明、牲畜耳标、消毒证明、车辆备案承运制度,全年共开展动物疫病产地检疫畜禽25.6万头(只、羽)、屠宰检疫共14.15万头(匹),家禽产品116.3公斤,保障人民群众舌尖上的安全,让群众吃上“放心肉”。

区机关企事业单位党建品牌创建工作做法篇7

  品牌名称:党建铸魂 业务为民品牌理念:搭建党建阵地,营造浓厚文化氛围;用好激励、监督措施,强化党员队伍建设,激励党员担当作为,推动克难攻坚解决财政资金监管难题。 工作成效:

  (一)强化阵地建设,营造党建氛围。扎实推进规范化建设,完善提升党建文化墙、党员活动室、“图书角”等,为党员活动开展提供阵地保障,展示党员风采、推进廉政文化,将党建宣传教育工作融入日常,营造浓厚良好氛围。开展“党旗飘在一线”“党徽亮在一线”“党员干在一线”三个一线,激发党员先锋作用,党支部战斗堡垒作用,建立起业务工作与党建工作相互促进融合。

  (二)用好激励措施,提振干事精神。坚持以德为先导向,注重选拔“三严三实”的优秀党员干部。用好党员民主评议、批评与自我批评、谈心谈话等方式,党组织主动做好思想工作及心理疏导,让党员干部找准努力的方向,看到进步的希望。结合设立“文秀先锋岗”、评选“文秀先锋之星”和公务员平时考核等次评定等举措,定期评选和公示优秀党员代表,提升党员干部创先争优意识,形成优秀带动全体,党员之间“比、学、赶、超”的良好氛围。

  (三)加强资金监管,筑牢财政防线。围绕财政资金监管难题,党员发挥先锋作用带头“啃硬骨头” 、搬“绊脚石”。在资金管理重点股室,由党员担任业务负责人,带头严格按照财经纪律履行资金审批、拨付手续;抽调各股室业务骨干党员组成检查组,到区直各重点单位、各乡镇(街道)和本局各资金管理股室开展专项资金检查,强化财政资金动态监管,防范财政风险发生。推动预算绩效管理,做到“花钱必问效,无效必问责”,改变预算资金分配的固化格局,逐步提升财政资源配置效率和使用效益。

  (四)利用有限资金,解决发展难题。面对当前经济增速放缓,地方财力紧张的困局,业务股室和党员克服困难,想方设法,用有限的资金做大文章。党员带头到企业宣传“桂惠贷”、“桂惠担”优惠政策,目前,投放“桂惠贷”贷款43.75亿元和提供“桂惠担”融资担保6.88亿元,帮助中小企业解决融资难题。党员到乡镇(街道)村(社区)鼓励基层组织积极申报农村公益事业财政奖补资金修桥、修路、修水利等设施,提升生活质量。**年实施农村公益事业财政奖补项目85个,总投资1628万元(其中财政奖补资金1579万元,群众自筹资金49万元)。

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